Werkvoorbereider renovatie en transformatie - Regio Zuid-Holland

Locatie Rotterdam

Opleidingsniveau HBO

Sector Bouw

Salaris Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling

Geplaatst op 2025-01-15 14:40:40

Onze opdrachtgever is een gerenommeerd familiebedrijf in Rotterdam met stevige ambities en een omzet van meer dan 1 miljard euro. Met ruim 2.000 medewerkers behoren zij tot de top van de Nederlandse bouwsector. Ze zorgen ervoor dat jij elke dag opnieuw voor hen kiest door jou de ruimte te geven om het beste uit jezelf te halen. Als beste werkgever bieden zij je een omgeving waarin je kunt groeien en bloeien.

• Je bent de spil tussen voorbereiding en uitvoering van renovatie- en transformatieprojecten.
• Je maakt gedetailleerde planningen en stemt alle disciplines op elkaar af.
• Je werkt samen met professionals aan uitdagende projecten en bewaakt de voortgang.
• Je coördineert en stemt af met externe adviseurs, onderaannemers en leveranciers.
• Je bewaakt de financiële voortgang en bereidt inkopen voor.
• Je zorgt voor kwaliteitsborging en risicobeheer.

• Veiligheid staat bij jou altijd voorop.
• Je hebt een afgeronde mbo of hbo opleiding richting bouwkunde.
• Je hebt 5 - 10 jaar relevante werkervaring als uitvoerder binnen complexe renovatieprojecten.
• Je hebt een brede werkervaring op diverse soorten projecten.
• Ervaring met BIM is een pré.
• Je bent alert en handelt professioneel en accuraat bij problemen.
• Je denkt in oplossingen en werkt graag samen met diverse opdrachtgevers en gebruikers.

• Een (boven) marktconform salaris.
• 25 vakantiedagen + ATV dagen conform de CAO van de opdrachtgever.
• Een fulltime dienstverband met eventueel de mogelijkheid om ook parttime te werken.
• Secundaire voorwaarden zoals een auto, telefoon en laptop van de zaak, flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar.
• Een contract voor bepaalde tijd bij ons met de intentie om dat daarna om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd rechtstreeks bij onze opdrachtgever.
• 30 verlofdagen met de mogelijkheid om er maximaal 13 bij te kopen of uit te laten betalen.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico’s, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap.
• Een mobiliteitsbudget, NS Business Card of (elektrische) leaseauto.
• Een gloednieuwe (elektrische) fiets dankzij ons lease-a-bike fietsplan.
• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland.
• Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical.
• Voor UTA-medewerkers een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid bovenop je brutosalaris (conform CAO Bouw & Infra).
• Voor verse vaders en partners100% doorbetaling van je salaris tijdens de eerste 5 wettelijke verlofdagen én het 5 weken aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%.

Klaar voor de uitdaging als Senior Werkvoorbereider Renovatie en Transformatie? Stuur je CV en motivatie naar Fatih Sener via f.sener@bouwselect.nl of bel 06-13923089 voor meer informatie. We kijken uit naar je reactie!