BedrijfsprofielOnze opdrachtgever staat bekend als een van de grootste technische dienstverleners in Nederland. Het bedrijf is actief door heel Nederland, in markten zoals de maakindustrie, machinebouw, food en pharma en utiliteit.Over de functie
Werkvoorbereider elektrotechniek projectenTer uitbreiding van het team is deze grote technische dienstverlener op zoek naar een werkvoorbereider (E) projecten. In deze functie zul jij van begin tot eind betrokken zijn bij het coördineren van verschillende elektrotechnische projecten. Herken jij jezelf in de kernwaarden innovatie en verduurzaming? Lees dan snel verder!Onze opdrachtgever is een bedrijf dat bestaat uit circa 6000 medewerkers, verdeeld over jong en oud en die weer verdeeld over tientallen vestigingen. Al jarenlang staat de organisatie in de top van Nederland binnen de technische ;Ontwikkeling van medewerkers staat voor onze opdrachtgever hoog in het vaandel, zo wordt er veel aandacht besteed aan trainingen en opleidingen binnen de organisatie.Binnen de functie van werkvoorbereider (E) zul je werkzaam zijn in een kleinschalig team met korte lijntjes. Tijdens het coördineren van de projecten ben jij diegene die de afdeling uitvoer op de hoogte moet houden en voorzien van alle informatie en documentatie. Jouw input is daadwerkelijk van groot belang voor de voortgang van het project!Hoe ziet zo’n werkdag er dan uit? De dag begint met wat kleine calculaties uitvoeren voor een klant, dan nog snel een werkpakket samenstellen, om vervolgens die laatste offertes op te vragen bij de leverancier. Verder ben jij thuis in de wereld van planningen (SAP) en kun jij overweg met het maken van werkinstructies. En buiten dat alles om ben jij ook nog eens het visitekaartje voor het bedrijf.Functie eisen
- Je bezit HBO werk- en denkniveau op het gebied van elektrotechniek of installatietechniek;
- Enkele jaren ervaring in de installatietechniek;
- Je bent communicatief vaardig;
- Je hebt een technisch en analytisch sterk vermogen.
Aanbod- Een goed salaris afgestemd op jouw opleiding/ervaring;
- Reiskostenvergoeding;
- Een jaarcontract met de intentie deze te verlengen naar onbepaalde tijd; of meteen een contract voor onbepaalde tijd;
- 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen bij een fulltime aanstelling;
- Een dynamische en uitdagende werkomgeving waarin je jezelf kan door ontwikkelen;
- Een open en laagdrempelige cultuur;
- Een mobiele telefoon en laptop van de zaak.