Werkvoorbereider E Utiliteitsbouw

FunctieIn de functie van Werkvoorbereider E vervul je een belangrijke rol in uitdagende projecten. Je bent organisatorisch sterk en schept uitstekende voorwaarden voor de uitvoering. Jouw taken en verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit:

• Werkzaamheden opnemen;
• Organiseren van mensen en middelen;
• Het in kaart brengen van wensen en eisen van de opdrachtgever;
• Het opstellen en bewaker van planning en budget;
• Het onderhouden van contact met opdrachtgevers, leveranciers en onderaannemers;
• Beheren van projectdocumentatie;
• Calculaties maken op basis van VO of bestek.

Aanbod

• Salarisindicatie: € 3000 - € 4500;
• Laptop en telefoon van de zaak;
• 30+ verlofdagen;
• Je krijgt alle ruimte en vrijheid het beste uit jouw dag te halen;
• Jaarlijks budget voor cursussen en opleidingen;
• Doorgroeien naar: Senior Werkvoorbereider, Projectleider;
• Leuke collega’s waar je meerdere keren per jaar mee op uitje gaat;
• Bovengemiddeld pensioenregeling.

Profiel en vaardighedenOm elke dag te kunnen schitteren in de rol van Werkvoorbereider E ben je in ieder geval in het bezit van:

• Afgeronde mbo-opleiding in de installatietechniek richting elektrotechniek
• Bij voorkeur een aantal jaren relevante werkervaring
• Affiniteit met gebouw gebonden e installaties
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
• Een klant- en resultaatgerichte houding
• Rijbewijs B

Over de organisatieDit bedrijf is begonnen als een traditioneel installatiebedrijf en is in de laatste jaren uitgegroeid tot een complete technische dienstverlener. Met meerdere vestigingen verdeeld over Nederland, werken ze aan innovatieve en duurzame oplossingen om de leef- en werkomgeving te verbeteren. Ondanks de groei van de afgelopen jaren is het bedrijf altijd trouw gebleven aan zijn roots. Zo is het nog steeds een familiebedrijf waar de lijnen kort zijn en de sfeer informeel. Daarnaast is er oog voor de toekomst en maatschappelijke betrokkenheid. Hier wordt middels diverse goede doelen aandacht aan besteed. Omdat er een steeds hoger niveau wordt nagestreefd, speelt ontwikkeling van het eigen personeel een belangrijke rol. Door het starten van een eigen opleidingscentrum kan iedere werknemer de volgende stap binnen het bedrijf zetten. Door de constante groei van het bedrijf is deze vacature tot stand gekomen en krijg je de kans op binnen dit vooruitstrevende bedrijf aan de slag te gaan.