Webredacteur NPLW
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie |
Den Haag, 's-Gravenhage |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Yacht |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Medior Webredacteur Vind je het leuk om in een dynamische omgeving te werken, aan een nieuwe website die gemeenten nog beter gaat ondersteunen als regisseur in de lokale warmtetransitie. Dan is het Nationaal Programma Lokale Warmtetransitie op zoek naar jou. Dit doe je bij het Nationaal Programma Lokale Warmtetransitie (NPLW) Wij zoeken een tijdelijke collega die meehelpt om onze nieuwe website live te krijgen binnen de gestelde planning. Als webredacteur zorg je ervoor dat de website functioneert en wordt voorzien van de juiste inhoud. Daarnaast help je mee om de juiste processen op te stellen en in te richten. Na live-gang van de website lever je goede nazorg en schakel je tussen redactie en technisch ontwikkelteam.
Wat wordt jouw rol Je gaat aan de slag bij het team communicatie en draagt bij aan de uitvoering van het project nieuwe NPLW-website. Daarin werk je samen met collega's, onder begeleiding van de projectleider. Je werkzaamheden zijn divers, o.a.: * het schrijven van (kleine) ondersteunende teksten, labels en metadatering; * het correct invoeren van teksten, beeld- en videomateriaal in het content management systeem; * het beantwoorden van vragen binnen de organisatie over de projectvoortgang; * het meeschrijven aan heldere processen, regels en richtlijnen voor de nieuwe website; * zorgdragen voor goede nazorg na live-gang, met focus op heldere communicatie tussen redactie en technisch ontwikkelteam. * mogelijk nog het functioneel en inhoudelijke testen van het content management systeem en de nieuwe website. Hierin werk je samen met het technisch ontwikkelteam en de online redactie;
Project
Het team communicatie bestaat uit een coördinator, drie sr adviseurs, een medior adviseur, een
online coördinator en twee contentspecialisten. De meeste collega’s zijn naast deze rollen ook
accounthouder voor een regio in Nederland en bezoeken zij jaarlijks de hierbij horende gemeenten.
Wat wordt jouw rol
Je gaat aan de slag bij het team communicatie en draagt bij aan de uitvoering van het project
nieuwe NPLW-website. Daarin werk je samen met collega's, onder begeleiding van de projectleider.
Je werkzaamheden zijn divers, o.a.:
* het schrijven van (kleine) ondersteunende teksten, labels en metadatering;
* het correct invoeren van teksten, beeld- en videomateriaal in het content management systeem;
* het beantwoorden van vragen binnen de organisatie over de projectvoortgang;
* het meeschrijven aan heldere processen, regels en richtlijnen voor de nieuwe website;
* zorgdragen voor goede nazorg na live-gang, met focus op heldere communicatie tussen redactie
en technisch ontwikkelteam.
* mogelijk nog het functioneel en inhoudelijke testen van het content management systeem en de
nieuwe website. Hierin werk je samen met het technisch ontwikkelteam en de online redactie;
Functie-eisen
Kennis, ervaring, competenties en vaardigheden Gevraagd: • HBO werk- en denkniveau • Je werkt zeer nauwkeurig en gestructureerd. • Je hebt uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands. • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als webredacteur. • Je hebt ruime kennis van en ervaring met content management systemen, Ervaring met functioneel testwerk is een pré. • Ervaring met Craft CMS is een pré. • Bereid om minimaal 2 dagen (di en do) op kantoor in Den Haag te werken • Werkervaring in de lokale warmtetransitie is een pré • 24 uur per week beschikbaar
Dit doe je bij het Nationaal Programma Lokale Warmtetransitie (NPLW)
Wij zoeken een tijdelijke collega die meehelpt om onze nieuwe website live te krijgen binnen de
gestelde planning. Als webredacteur zorg je ervoor dat de website functioneert en wordt voorzien
van de juiste inhoud. Daarnaast help je mee om de juiste processen op te stellen en in te richten.
Na live-gang van de website lever je goede nazorg en schakel je tussen redactie en technisch
ontwikkelteam.
. Eis Score 1 Kandidaat beschikt over HBO werk- en denkniveau Voldoet / Voldoet niet 2 Kandidaat heeft minimaal drie jaar kennis en ervaring met het schrijven van goede, publieksvriendelijke webteksten Voldoet / Voldoet niet 3 Kandidaat heeft aantoonbare kennis en ervaring met schrijven van inhoudelijke en technische informatie naar begrijpelijke (kortere) webteksten. Voldoet / Voldoet niet Nr. Wens Score 1 Mate waarin kandidaat beschikt over aantoonbare ervaringen met schrijven van online content die goed aansluit op de inhoud van andere (overheids)websites en/of overige communicatiemiddelen; Maximaal 200 punten. 2 Mate waarin kandidaat beschikt over ervaring met het opstellen van procesbeschrijvingen, handboeken, protocollen en werkinstructies. Maximaal 200 punten. 3 Mate waarin kandidaat beschikt over ervaring met soortgelijke redactie en evt. test werkzaamheden bij het opleveren van een nieuwe website met strakke deadlines Maximaal 200 punten. 4 Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek). Maximaal 200 punten. 5 Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie en/of de thema’s van de opdrachtgever. Maximaal 100 punten. 6 Uurtarief: (laagste tarief / aangeboden tarief ) * maximale prijsscore. Maximaal 100 punten. Maximaal 1000 punten.
Omschrijving
Medior Webredacteur Vind je het leuk om in een dynamische omgeving te werken, aan een nieuwe website die gemeenten nog beter gaat ondersteunen als regisseur in de lokale warmtetransitie. Dan is het Nationaal Programma Lokale Warmtetransitie op zoek naar jou. Dit doe je bij het Nationaal Programma Lokale Warmtetransitie (NPLW) Wij zoeken een tijdelijke collega die meehelpt om onze nieuwe website live te krijgen binnen de gestelde planning. Als webredacteur zorg je ervoor dat de website functioneert en wordt voorzien van de juiste inhoud. Daarnaast help je mee om de juiste processen op te stellen en in te richten. Na live-gang van de website lever je goede nazorg en schakel je tussen redactie en technisch ontwikkelteam.
Wat wordt jouw rol Je gaat aan de slag bij het team communicatie en draagt bij aan de uitvoering van het project nieuwe NPLW-website. Daarin werk je samen met collega's, onder begeleiding van de projectleider. Je werkzaamheden zijn divers, o.a.: * het schrijven van (kleine) ondersteunende teksten, labels en metadatering; * het correct invoeren van teksten, beeld- en videomateriaal in het content management systeem; * het beantwoorden van vragen binnen de organisatie over de projectvoortgang; * het meeschrijven aan heldere processen, regels en richtlijnen voor de nieuwe website; * zorgdragen voor goede nazorg na live-gang, met focus op heldere communicatie tussen redactie en technisch ontwikkelteam. * mogelijk nog het functioneel en inhoudelijke testen van het content management systeem en de nieuwe website. Hierin werk je samen met het technisch ontwikkelteam en de online redactie;
Project
Het team communicatie bestaat uit een coördinator, drie sr adviseurs, een medior adviseur, een
online coördinator en twee contentspecialisten. De meeste collega’s zijn naast deze rollen ook
accounthouder voor een regio in Nederland en bezoeken zij jaarlijks de hierbij horende gemeenten.
Wat wordt jouw rol
Je gaat aan de slag bij het team communicatie en draagt bij aan de uitvoering van het project
nieuwe NPLW-website. Daarin werk je samen met collega's, onder begeleiding van de projectleider.
Je werkzaamheden zijn divers, o.a.:
* het schrijven van (kleine) ondersteunende teksten, labels en metadatering;
* het correct invoeren van teksten, beeld- en videomateriaal in het content management systeem;
* het beantwoorden van vragen binnen de organisatie over de projectvoortgang;
* het meeschrijven aan heldere processen, regels en richtlijnen voor de nieuwe website;
* zorgdragen voor goede nazorg na live-gang, met focus op heldere communicatie tussen redactie
en technisch ontwikkelteam.
* mogelijk nog het functioneel en inhoudelijke testen van het content management systeem en de
nieuwe website. Hierin werk je samen met het technisch ontwikkelteam en de online redactie;
Functie-eisen
Kennis, ervaring, competenties en vaardigheden Gevraagd: • HBO werk- en denkniveau • Je werkt zeer nauwkeurig en gestructureerd. • Je hebt uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands. • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als webredacteur. • Je hebt ruime kennis van en ervaring met content management systemen, Ervaring met functioneel testwerk is een pré. • Ervaring met Craft CMS is een pré. • Bereid om minimaal 2 dagen (di en do) op kantoor in Den Haag te werken • Werkervaring in de lokale warmtetransitie is een pré • 24 uur per week beschikbaar
Dit doe je bij het Nationaal Programma Lokale Warmtetransitie (NPLW)
Wij zoeken een tijdelijke collega die meehelpt om onze nieuwe website live te krijgen binnen de
gestelde planning. Als webredacteur zorg je ervoor dat de website functioneert en wordt voorzien
van de juiste inhoud. Daarnaast help je mee om de juiste processen op te stellen en in te richten.
Na live-gang van de website lever je goede nazorg en schakel je tussen redactie en technisch
ontwikkelteam.
. Eis Score 1 Kandidaat beschikt over HBO werk- en denkniveau Voldoet / Voldoet niet 2 Kandidaat heeft minimaal drie jaar kennis en ervaring met het schrijven van goede, publieksvriendelijke webteksten Voldoet / Voldoet niet 3 Kandidaat heeft aantoonbare kennis en ervaring met schrijven van inhoudelijke en technische informatie naar begrijpelijke (kortere) webteksten. Voldoet / Voldoet niet Nr. Wens Score 1 Mate waarin kandidaat beschikt over aantoonbare ervaringen met schrijven van online content die goed aansluit op de inhoud van andere (overheids)websites en/of overige communicatiemiddelen; Maximaal 200 punten. 2 Mate waarin kandidaat beschikt over ervaring met het opstellen van procesbeschrijvingen, handboeken, protocollen en werkinstructies. Maximaal 200 punten. 3 Mate waarin kandidaat beschikt over ervaring met soortgelijke redactie en evt. test werkzaamheden bij het opleveren van een nieuwe website met strakke deadlines Maximaal 200 punten. 4 Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek). Maximaal 200 punten. 5 Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie en/of de thema’s van de opdrachtgever. Maximaal 100 punten. 6 Uurtarief: (laagste tarief / aangeboden tarief ) * maximale prijsscore. Maximaal 100 punten. Maximaal 1000 punten.
