Voorman Groenvoorziening

Wat ga je doen:Verantwoordelijkheid over het team, een vaste baan en veel afwisseling in werkzaamheden!

Als voorman groenvoorziening krijg je veel verantwoordelijkheid en vrijheid om samen met de uitvoerder de projecten naar jouw hand te zetten. Je levert topkwaliteit werk voor onze klanten en doet dat samen met geweldige collega's. Je krijgt je eigen projecten voor onderhoud waar je de leiding over hebt. Het werk is gevarieerd: de ene dag ben je bezig met plantvakken en de volgende heb je een zaag- en snoeiproject. Als voorman werk je ook mee en stuur je jouw team aan. Kortom, een uitdagende en afwisselende baan waar je energie van krijgt!Wat wij bieden:

• Veiligheid en uitrusting: Gloednieuwe persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM's) en goed onderhouden materieel voor veilig werken;
• Ontwikkelingsmogelijkheden: Kansen om jezelf te ontwikkelen via certificaten, cursussen en trainingen;
• Teamomgeving: Werken in een enthousiast en collegiaal team met echte vakmensen;
• Vast dienstverband;
• Een prettige werkomgeving met een informele sfeer, waarbij er korte communicatielijnen zijn tussen binnen- en buitenwerk;
• Arbeidsvoorwaarden: Gunstige arbeidsvoorwaarden, waaronder een goed salaris van €2650 - €3250 per maand;
• Werkzekerheid door omvangrijke projecten in de omgeving van Heerlen;
• Een bus van de zaak voor woon-werkverkeer.

Over het bedrijf:Wij zijn een groeiend groenbedrijf bestaand uit allemaal enthousiastelingen die van groen houden! We zijn experts in het verzorgen van buitenruimtes, van het bedenken en aanleggen tot het netjes houden ervan. We vinden kwaliteit, betrouwbaarheid en blije klanten belangrijk. Onze focus? Het maken van fijne plekken om te leven en te genieten van prachtige landschappen. We werken samen, geven ruimte voor groei/ontwikkeling en zorgen voor een leuke werksfeer. Bij ons draait het vooral om de juiste instelling, meer dan alleen ervaring of studie.Vereisten:

• Ervaring: Enkele jaren ervaring als (meewerkend) voorman of de ambitie om de volgende stap te zetten met meer verantwoordelijkheden;
• Rijbewijs: In het bezit zijn van rijbewijs B of BE;
• Leiderschap: Vaardigheid in het aansturen van een team van twee tot zes personen, inclusief collega's en uitzendkrachten;
• Flexibiliteit: Het vermogen om te gaan met een gevarieerd takenpakket en plezier halen uit diversiteit in het werk;
• Initiatief en ideeën: De mogelijkheid om goede initiatieven te nemen en ideeën aan te dragen die het werk efficiënter maken.