Vertrouwensarts

Functie omschrijvingWij zijn op zoek naar een gedreven en ervaren arts voor de functie van Vertrouwensarts. In deze rol krijg je te maken met diverse maatschappelijke vraagstukken, zoals jeugdbescherming, huiselijk geweld en ouderenmishandeling.Als Vertrouwensarts werk je in een dynamische omgeving die vraagt om een sterke klinische basis, uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden, en diepgaande medische kennis op het gebied van mishandeling en geweld. Je zult werken met een doelgroep die varieert van -9 maanden tot 100+ jaar. Het werken in een multidisciplinair team en actief zijn binnen de samenleving moet je aanspreken.Verantwoordelijkheden:

• Fungeren als eerste aanspreekpunt bij vermoedens van onveilige situaties, grensoverschrijdend gedrag, mishandeling of misbruik.
• Beoordelen en interpreteren van medische gegevens met betrekking tot mogelijke mishandeling.
• Voeren van gesprekken met ouders, kinderen, volwassenen en ouderen om diagnoses te stellen, interventies te plannen en waar nodig confronterende gesprekken te voeren.
• Onderhouden van nauwe samenwerking met huisartsen, medisch specialisten en zorginstellingen in de regio.
• Adviseren en ondersteunen van maatschappelijk werkers en andere professionals in hun casuïstiek.
• Actief bijdragen aan de ontwikkeling en verbetering van de kwaliteit binnen het vakgebied, met nadruk op jeugdzorg, ouderenmishandeling en geweld tegen volwassenen.
• Volledig betrokken zijn bij het proces binnen de organisatie, van advies en triage tot het uitvoeren van onderzoeken en crisisinterventies.

Functie eisenVoor deze vacature zijn we op zoek naar een arts die beschikt over:

• Een afgeronde opleiding geneeskunde en registratie in het BIG-register, bij voorkeur aangevuld met een opleiding Arts Maatschappij en Gezondheid
• Uitmuntende communicatieve en sociale vaardigheden
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring
• De bereidheid aanvullende scholing te volgen. Elke (Vertrouwens)arts binnen deze organisatie is verplicht zich in te schrijven bij de beroepsvereniging, de VVAK.

De VVAK verzorgt ook (na)scholing en registratie.BedrijfscultuurDe stijl van leidinggeven en collegiale samenwerking is open en informeel.BedrijfsprofielOnze opdrachtgever voor deze vacature is een regionale instelling die hulp biedt bij maatschappelijke problemen.ArbeidsvoorwaardenDeze vacature betreft een aanstelling met uitzicht op een vaste aanstelling, van 28-36 uur per week. Salaris en arbeidsvoorwaarden conform de CAR-UWO schaal 12.

Enthousiast geworden? Klik dan op 'solliciteer op deze vacature'.

Wij nemen binnen een paar dagen contact op om persoonlijk kennis te maken en de vacature uitgebreider met je te bespreken.