Technisch Applicatiebeheerder Laboratorium (32-36 uur, tot € 71.595,- p/jr)

Jouw nieuwe baan

Als technische applicatiebeheerder beheer je applicaties die gebruikt worden in het laboratorium binnen het Medisch Diagnostisch Centrum, zoals het LIS (Laboratorium Informatie Systeem) Molis, het scanplatform en middleware. Het grootste deel van je werk heeft betrekking op het beheren van koppelingen die het LIS heeft met klanten. Je maakt de technische specificaties voor deze koppelingen en test deze als de leverancier deze oplevert.

Het Medisch Diagnostisch Centrum, Star-shl

Met ruim 1300 toegewijde professionals, waaronder 300 in staf-, kader- en managementfuncties, staat de organisatie bekend als een vooraanstaand medisch diagnostisch centrum in Zuidwest Nederland. Dagelijks zet men zich in voor het leveren van betrouwbare en kwalitatief hoogstaande medische en laboratoriumdiagnostiek. Het centrum in Rotterdam herbergt het grootste en meest geavanceerde laboratorium van Nederland, gespecialiseerd in klinische chemie, medische microbiologie en pathologie. Men biedt een uitgebreid portfolio aan diagnostische onderzoeken en ondersteunende diensten, toegankelijk via meer dan 400 bloedafname locaties. Het hoofdkantoor is gevestigd in Etten-Leur, waar men de missie voortzet om de gezondheidszorg te ondersteunen met innovatieve diagnostische oplossingen.

De afdeling ICT en jouw team

De ICT afdeling bestaat uit 55 IT-collega’s. De sfeer binnen de afdeling is informeel, met een goede onderlinge samenwerking. De afdeling bestaat uit twee technische teams (servicedesk en technisch beheer) en vier domein- of businessteams. Deze domeinteams zijn gericht op een specifiek deel van de business van het medisch diagnostisch centrum en werken volgens de Agile methodiek met twee wekelijkse sprints.

Jij komt te werken in het domeinteam “Laboratorium”. Dit team bestaat uit 8 Functioneel Beheerders, 3 Technisch Applicatiebeheerders en een Scrummaster.

Jouw werkzaamheden:

• Onderhouden van applicatie servers.
• Upgraden van applicatie servers.
• Functionele ondersteuning bieden aan key-users.
• Leiding nemen in interne projecten.
• Project medewerker
• Beheren van de Enterprise service bus
• Technische documentatie schrijven.
• Koppelingen tussen applicaties realiseren
• 2e/3e lijns support

De zorg gerelateerde applicaties zijn: JiveX - PACS, Carestream - PACS, Teledia, Viplive, Aegispoc, Astraia, Fysiologic, Welch Allyn, Ksyos, Trodis, Cloverleaf, InterSystems Ensemble , HL7 berichten verkeer.

Wat breng je mee?

• HBO werk- en denkniveau bij voorkeur richting ICT;
• bij voorkeur meerdere jaren ervaring als (functioneel of technisch) applicatiebeheerder;
• minimaal 32 uur per week beschikbaar;
• kennis en ervaring van (HL7) koppelingen en middleware (bij voorkeur IRIS van Intersystems);
• bij voorkeur kennis en ervaring met een laboratorium systeem en/of andere applicaties in de zorg;
• een vaste woon/verblijfplaats en werkvergunning in Nederland, als ook communicerend in woord en geschrift op minimaal B1-niveau Nederlands;
• een scherp analytisch vermogen en een proactieve probleemoplossende instelling. Je bent communicatief vaardig, je hebt een resultaatgerichte houding en kunt goed samenwerken.

Mocht je nog niet helemaal aan het beschreven profiel voldoen, maar wel het vertrouwen hebben naar een senior level te kunnen en willen groeien, dan gaan we graag met je in gesprek. We vinden het belangrijk dat we een technische IT-collega vinden die goed bij onze organisatie past en een aanvulling is voor het team. We hechten vooral waarde aan het beschikken over de benodigde ‘soft-skills’ zoals organisatie sensitiviteit, pro-activiteit, zelfstandigheid en goed samenwerken in een team.

Wat kun je verwachten

• een vast dienstverband voor minimaal 32 uur per week waarbij je werkt op reguliere kantoortijden (ma – vr, 08.00 – 17.00 uur);
• een vast bruto maandsalaris tot € 5.084,– op fulltime basis (let op is 36 uur per week) conform CAO-Ziekenhuizen, schaal 50/55, inschaling is afhankelijk van aantal jaren werkervaring; incl. 5% verhoging per 1 juni 2024.
• een vakantietoeslag (8,33%) en een eindejaarsuitkering (8,33%);
• een pensioenregeling;
• een woon/werk-, reiskostenvergoeding;
• een hybride werkvorm met flexibele werktijden;
• een introductie- en inwerkprogramma, waarin je wegwijs wordt gemaakt binnen de organisatie en jouw werkplek;
• een ruim aanbod aan cursussen en activiteiten, afgestemd op jouw functie en persoonlijke ontwikkeling;
• een actieve personeelsvereniging met leuke activiteiten;
• toegang tot het omvangrijke en veelzijdige online trainingsaanbod.

Inlichtingen

Bel/Whatsapp Maurice den Hartog 06-46700806 of solliciteer via de link voorzien van een CV en korte motivatie of toelichting.

Let op voor deze vacature is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.