192.313 vacatures

10 okt 2024

Teamlead Field Marketing - Noordhoff (Groningen/Utrecht)

Branche zakelijke dienstverlening
Dienstverband Direct bij werkgever
Uren Zie onder
Locatie Groningen
Salarisindicaties 0-5.000
Opleidingsniveau Zie onder
Organisatie Hunter Select B.V.
Contactpersoon Ruth Stapert
050 - 3115882

Informatie

Context Het versterken van de klantbinding is essentieel voor het opbouwen van sterke klantrelaties, het verbeteren van klantloyaliteit en de groei van bedrijfsresultaten. Noordhoff wil een echte partner zijn in leren voor scholen en docenten. Ze helpen hen te professionaliseren en vergroten de effectiviteit van docenten door ondersteuning ingebed in hun oplossingen en dienstverlening.  Wat ga je doen? In de nieuwe marketingorganisatie geef je als Teamlead Field Marketing leiding aan de 6 Field Marketeers, die zijn gekoppeld aan de verschillende marktsegmenten en de product-markt-combinaties daarbinnen. De Field Marketeers zijn verantwoordelijk voor het succesvol lanceren en vervolgens maximaliseren van de penetratie en omzet van Noordhoff's proposities binnen de marktgroepen basisonderwijs, voortgezet onderwijs, beroepsonderwijs en Academy.  In deze rol ben je onderdeel van het Leadership Team Marketing Je werkt met je team intensief samen met de andere marketing sub-disciplines branding/customer experience, acquisition & partnerships, customer engagement en business development. Hetzelfde geldt voor omliggende disciplines zoals verkoop, partner management en customer services. 

Wat zijn je kerntaken?

  • Het ontwikkelen van het strategische go-to-market plan voor de marktgroepen als leidraad voor de fieldmarketing plannen van de fieldmarketingmanagers. 
  • Hiërarchisch leiderschap: Het leiden en begeleiden van het field marketingteam dat de motor vormt voor het lanceren en vervolgens maximaliseren van de penetratie en omzet van Noordhoff's proposities binnen de product-markt-combinaties. Je stelt vakinhoudelijke en persoonlijke doelen, coacht de individuen en het team en faciliteert afstemming;
  • Functioneel leiderschap: Je geeft cross-disciplinair leiding aan cross-marktgroep initiatieven, die de impact en efficiëntie van Noordhoff's field marketing activiteiten versterken. Dit kan zowel betrekking hebben op de samenwerking met customer facing disciplines (sales, customerservices, partner group management) als de backoffice (learning solutions, operations, ILPT);
  • Het sturen op de belangen en behoeften van de marketingdiscipline in de Noordhoff/Infinitas end-to-end voortbrengingsflow van de producten en diensten van Noordhoff;
  • Het (door)ontwikkelen van de pricing competentie en het overkoepelend zorgen voor consistentie in pricing in dialoog met het fieldmarketingteam, de segment managers en finance;
  • Het sturen op proportionele bijdragen (deliverables/uren/euro's) vanuit de functionele marketingafdelingen richting de afzonderlijke product-markt-combinaties, rekening houdend met overeengekomen KPI's;
  • Het ontwikkelen van vruchtbare strategische relaties met relevante partijen in de keten en het ecosysteem om voorwaarden te scheppen voor een succesvolle go-to-market;
  • Het monitoren van de voortgang op KPI's en deliverables en waar nodig coachen en bijsturen. 

Omschrijving

Context Het versterken van de klantbinding is essentieel voor het opbouwen van sterke klantrelaties, het verbeteren van klantloyaliteit en de groei van bedrijfsresultaten. Noordhoff wil een echte partner zijn in leren voor scholen en docenten. Ze helpen hen te professionaliseren en vergroten de effectiviteit van docenten door ondersteuning ingebed in hun oplossingen en dienstverlening.  Wat ga je doen? In de nieuwe marketingorganisatie geef je als Teamlead Field Marketing leiding aan de 6 Field Marketeers, die zijn gekoppeld aan de verschillende marktsegmenten en de product-markt-combinaties daarbinnen. De Field Marketeers zijn verantwoordelijk voor het succesvol lanceren en vervolgens maximaliseren van de penetratie en omzet van Noordhoff's proposities binnen de marktgroepen basisonderwijs, voortgezet onderwijs, beroepsonderwijs en Academy.  In deze rol ben je onderdeel van het Leadership Team Marketing Je werkt met je team intensief samen met de andere marketing sub-disciplines branding/customer experience, acquisition & partnerships, customer engagement en business development. Hetzelfde geldt voor omliggende disciplines zoals verkoop, partner management en customer services. 

Wat zijn je kerntaken?

  • Het ontwikkelen van het strategische go-to-market plan voor de marktgroepen als leidraad voor de fieldmarketing plannen van de fieldmarketingmanagers. 
  • Hiërarchisch leiderschap: Het leiden en begeleiden van het field marketingteam dat de motor vormt voor het lanceren en vervolgens maximaliseren van de penetratie en omzet van Noordhoff's proposities binnen de product-markt-combinaties. Je stelt vakinhoudelijke en persoonlijke doelen, coacht de individuen en het team en faciliteert afstemming;
  • Functioneel leiderschap: Je geeft cross-disciplinair leiding aan cross-marktgroep initiatieven, die de impact en efficiëntie van Noordhoff's field marketing activiteiten versterken. Dit kan zowel betrekking hebben op de samenwerking met customer facing disciplines (sales, customerservices, partner group management) als de backoffice (learning solutions, operations, ILPT);
  • Het sturen op de belangen en behoeften van de marketingdiscipline in de Noordhoff/Infinitas end-to-end voortbrengingsflow van de producten en diensten van Noordhoff;
  • Het (door)ontwikkelen van de pricing competentie en het overkoepelend zorgen voor consistentie in pricing in dialoog met het fieldmarketingteam, de segment managers en finance;
  • Het sturen op proportionele bijdragen (deliverables/uren/euro's) vanuit de functionele marketingafdelingen richting de afzonderlijke product-markt-combinaties, rekening houdend met overeengekomen KPI's;
  • Het ontwikkelen van vruchtbare strategische relaties met relevante partijen in de keten en het ecosysteem om voorwaarden te scheppen voor een succesvolle go-to-market;
  • Het monitoren van de voortgang op KPI's en deliverables en waar nodig coachen en bijsturen. 

Functie eisen

Wat breng je mee?

  • Hbo/Wo werk- en denkniveau met een afgeronde opleiding richting Marketing management;
  • Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring in een vergelijkbare rol;
  • Minimaal 3 jaar ervaring met strategisch marketing management .

Competenties

  • Strategisch/Analytische vaardigheden; 
  • Leiderschapsvaardigheden (hiërarchisch & functioneel);
  • (Senior) stakeholder management (communiceren/onderhandelen/beïnvloeden);
  • Focus en resultaatgerichtheid;
  • Organisatorische vaardigheden;
  • Zelfontwikkeling op basis van zelfbewustzijn en flexibiliteit om zich te ontwikkelen en zich aan te passen aan veranderende omstandigheden.  
Solliciteer direct