Strategisch P&O-beleidsadviseur
| Branche | Openbaar bestuur |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Dalfsen |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | VBCI |
| Contactpersoon |
VBCI 06-18809184 |
Informatie
Standplaats: Dalfsen
Startdatum: 24-02-2025
Einddatum: 31-07-2025
Tijdelijk dienstverband: Ja
Uren per week: 24
Online sinds: 31-01-2025
Functie
Voor een non-profit organisatie in Dalfsen zoeken we een Strategisch P&O-beleidsadviseur.
De duur van de opdracht betreft 5 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 24 uur per week.
Bedrijfscultuur
De gemeente Dalfsen is gelegen in het prachtige Vechtdal aan de Overijsselse Vecht. Er wonen ruim 28.000 inwoners verdeeld over de kernen Dalfsen, Hoonhorst, Lemelerveld, Nieuwleusen en Oudleusen. Dalfsen heeft duurzaamheid en een goede woon-, werk- en leefomgeving hoog in het vaandel staan.
Onze medewerkers kunnen snel inspelen op veranderingen en we kennen korte lijnen tussen het bestuur en de organisatie. Onze kernwaarden resultaatgerichtheid, denken in kansen en mogelijkheden en samen werken aan het collectieve doel helpen ons daarbij. Er hangt een informele sfeer en we denken niet in problemen, maar in oplossingen. Vanuit onze organisatievisie ‘Onze toekomst, jouw uitdaging' krijgen we veel ruimte om de werkzaamheden uit te voeren op de manier die het beste bij ons past, daarmee halen wij het beste in onszelf naar boven.
Functiebeschrijving
ls strategisch P&O-beleidsadviseur maak je deel uit van het team P&O, dat onderdeel is van de stafafdeling. Het team bestaat uit negen teamleden, waaronder:
- Een teamleider, strategisch beleidsadviseur (vervanger), P&O-adviseurs, adviseur werving en selectie, arbo-coordinator, financieel P&O-adviseur en medewerker P&O.
Wat ga je doen?
Je speelt een belangrijke rol in het verder vormgeven van strategische P&O-beleidsonderwerpen en thema's. Daarnaast ondersteun en adviseer je - waar nodig - de P&O-adviseurs bij P&O vraagstukken. Je legt verantwoording af aan de teamleider P&O.
Tot je werkzaamheden behoren onder andere:
- Het analyseren en vertalen van vraagstukken naar praktische, creatieve en uitvoerbare beleids oplossingen;
- Het verzamelen en analyseren van managementinformatie;
- Het sparren met collega's binnen het team, gezamenlijke conclusies trekken en deze vertalen naar sturingsinformatie en voorbereidende adviezen voor het CMT;
- Het, waar nodig, optreden als aanspreekpunt voor de griffie op het gebied van P&O-casuïstiek.
Onderwerpen waar je direct mee aan de slag gaat, zijn onder andere:
Schrijven van beleidsvoorstellen:
- Vitaliteitsregeling/duurzaam inzetbaar;
- Mobiliteitsplan (waaronder een reiskostenregeling);
- Arbeidsmarktstrategie;
- Mede uitwerken van arbobeleid in samenwerkin met de arbocoordinator;
- Overige beleidsmatige werkzaamheden.
We zoeken iemand die bekend is met deze onderwerpen en snel zelfstandig aan de slag kan. Jouw sterke communicatieve vaardigheden – zowel schriftelijk als mondeling – helpen je om beleid helder over te brengen en draagvlak te creëren binnen de (gemeentelijke) organisatie.
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 6 februari 2025 vanaf 13.15 uur.
Omschrijving
Standplaats: Dalfsen
Startdatum: 24-02-2025
Einddatum: 31-07-2025
Tijdelijk dienstverband: Ja
Uren per week: 24
Online sinds: 31-01-2025
Functie
Voor een non-profit organisatie in Dalfsen zoeken we een Strategisch P&O-beleidsadviseur.
De duur van de opdracht betreft 5 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 24 uur per week.
Bedrijfscultuur
De gemeente Dalfsen is gelegen in het prachtige Vechtdal aan de Overijsselse Vecht. Er wonen ruim 28.000 inwoners verdeeld over de kernen Dalfsen, Hoonhorst, Lemelerveld, Nieuwleusen en Oudleusen. Dalfsen heeft duurzaamheid en een goede woon-, werk- en leefomgeving hoog in het vaandel staan.
Onze medewerkers kunnen snel inspelen op veranderingen en we kennen korte lijnen tussen het bestuur en de organisatie. Onze kernwaarden resultaatgerichtheid, denken in kansen en mogelijkheden en samen werken aan het collectieve doel helpen ons daarbij. Er hangt een informele sfeer en we denken niet in problemen, maar in oplossingen. Vanuit onze organisatievisie ‘Onze toekomst, jouw uitdaging' krijgen we veel ruimte om de werkzaamheden uit te voeren op de manier die het beste bij ons past, daarmee halen wij het beste in onszelf naar boven.
Functiebeschrijving
ls strategisch P&O-beleidsadviseur maak je deel uit van het team P&O, dat onderdeel is van de stafafdeling. Het team bestaat uit negen teamleden, waaronder:
- Een teamleider, strategisch beleidsadviseur (vervanger), P&O-adviseurs, adviseur werving en selectie, arbo-coordinator, financieel P&O-adviseur en medewerker P&O.
Wat ga je doen?
Je speelt een belangrijke rol in het verder vormgeven van strategische P&O-beleidsonderwerpen en thema's. Daarnaast ondersteun en adviseer je - waar nodig - de P&O-adviseurs bij P&O vraagstukken. Je legt verantwoording af aan de teamleider P&O.
Tot je werkzaamheden behoren onder andere:
- Het analyseren en vertalen van vraagstukken naar praktische, creatieve en uitvoerbare beleids oplossingen;
- Het verzamelen en analyseren van managementinformatie;
- Het sparren met collega's binnen het team, gezamenlijke conclusies trekken en deze vertalen naar sturingsinformatie en voorbereidende adviezen voor het CMT;
- Het, waar nodig, optreden als aanspreekpunt voor de griffie op het gebied van P&O-casuïstiek.
Onderwerpen waar je direct mee aan de slag gaat, zijn onder andere:
Schrijven van beleidsvoorstellen:
- Vitaliteitsregeling/duurzaam inzetbaar;
- Mobiliteitsplan (waaronder een reiskostenregeling);
- Arbeidsmarktstrategie;
- Mede uitwerken van arbobeleid in samenwerkin met de arbocoordinator;
- Overige beleidsmatige werkzaamheden.
We zoeken iemand die bekend is met deze onderwerpen en snel zelfstandig aan de slag kan. Jouw sterke communicatieve vaardigheden – zowel schriftelijk als mondeling – helpen je om beleid helder over te brengen en draagvlak te creëren binnen de (gemeentelijke) organisatie.
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 6 februari 2025 vanaf 13.15 uur.
Functie eisen
Jouw profiel
- Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo- bachelor niveau op het gebied van HRM;
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als strategisch P&O beleidsadviseur binnen een overheidsinstelling;
- Je hebt aantoonbaar minimaal 5 jaar werkervaring in de afgelopen 10 jaar als strategisch P&O beleidsadviseur bij een gemeente; (25 punten);
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een veranderende organisatie als P&O adviseur bij een gemeente (beschrijf separaat en beknopt een voorbeeld in de motivatie) (20 punten);
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het opzetten van een Mobiliteitsplan en Vitaliteitsregeling (benoem dit expliciet in het cv) (20 punten);
- Je hebt aantoonbare werkervaring met het opstellen van een Arbeidsmarktstrategie (10 punten);
- Je bent beschikbaar voor minimaal 24 uur per week;
- Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie en op verzoek een referentie.
Jouw competenties:
- Een proactieve houding; je bent innovatief, creatief en resultaatgericht;
- Een zelfstandige werkhouding, gecombineerd met het vermogen om effectief in teamverband te opereren;
- Een uitstekende schrijver: je bent in staat complexe informatie helder, gestructureerd en toegankelijk te verwoorden.
