105.943 vacatures

27 nov 2024

Strategisch Inkoper Bouw

Branche Zie onder
Dienstverband Zie onder
Uren Zie onder
Locatie Zevenaar
Opleidingsniveau Zie onder
Organisatie Kracht Recruitment
Contactpersoon Zie onder

Informatie

Functie
  • Strategisch inkopen in samenwerking met de projectleiding en werkorganisatie op basis van de werkbegroting;
  • Vergroten van kennis en inzicht van technische mogelijkheden van partijen;
  • Het selecteren, beheren, aansturen van de juiste partijen afgestemd op specifieke projecten;
  • Standaardiseren en optimaliseren van afspraken met onderaannemers en leveranciers;
  • Bewaken van geleverde kwaliteit van leveranciers;
  • Inhoudelijk informeren van partijen omtrent projecten;
  • Controleren op meer- en minderwerken.
Aanbod
  • Salarisindicatie: € +;
  • Laptop, telefoon en auto van de zaak;
  • Vast dienstverband;
  • Je krijgt alle vrijheid om je werk naar wens in te vullen, denk aan flexibel in te delen verlofdagen en werktijden;
  • Je werkt met een ijverig team van enthousiaste en zelfsturende collega’s;
  • Er wordt goed voor je gezorgd; gezond eten, sportfaciliteiten en een goed pensioen.
Profiel en vaardigheden
  • Een afgeronde HBO-opleiding, eventueel aangevuld met relevante inkoopopleidingen;
  • Sterke adviesvaardigheden en goede contactuele skills;
  • Een abstract denken met een praktisch instelling en een nauwkeurige werkhouding;
  • Kennis en ervaring met reken- en ramingsprogramma’s zoals SSK;
  • In staat onder druk te presteren;
  • Resultaatgericht en contactueel vaardig.
Over de organisatieComplete huisvestigingsoplossingen met het oog op de toekomst staan centraal bij deze middelgrote aannemer. Alle aspecten van nieuwbouw tot en met renovatie en onderhoud behoren tot de specialiteit van dit familiare bedrijf. Duurzaamheid wordt gerealiseerd met behulp van GPR gebouw en BREEAM en is er extra aandacht voor de veiligheid en orde op de bouwplaats. Omdat het bedrijf graag zijn familiare uitstraling wil behouden is er extra veel aandacht voor de ontwikkeling en welzijn van het personeel. Zo heeft het de erkenning van leermeesterbedrijf en bieden ze loopbaantrajecten en opleidingsbudgetten aan. Voor hun laatst aangenomen grote woningbouwproject zijn ze op zoek naar een versterking van hun huidige team wat deze vacature tot stand heeft doen komen.

Omschrijving

Functie
  • Strategisch inkopen in samenwerking met de projectleiding en werkorganisatie op basis van de werkbegroting;
  • Vergroten van kennis en inzicht van technische mogelijkheden van partijen;
  • Het selecteren, beheren, aansturen van de juiste partijen afgestemd op specifieke projecten;
  • Standaardiseren en optimaliseren van afspraken met onderaannemers en leveranciers;
  • Bewaken van geleverde kwaliteit van leveranciers;
  • Inhoudelijk informeren van partijen omtrent projecten;
  • Controleren op meer- en minderwerken.
Aanbod
  • Salarisindicatie: € +;
  • Laptop, telefoon en auto van de zaak;
  • Vast dienstverband;
  • Je krijgt alle vrijheid om je werk naar wens in te vullen, denk aan flexibel in te delen verlofdagen en werktijden;
  • Je werkt met een ijverig team van enthousiaste en zelfsturende collega’s;
  • Er wordt goed voor je gezorgd; gezond eten, sportfaciliteiten en een goed pensioen.
Profiel en vaardigheden
  • Een afgeronde HBO-opleiding, eventueel aangevuld met relevante inkoopopleidingen;
  • Sterke adviesvaardigheden en goede contactuele skills;
  • Een abstract denken met een praktisch instelling en een nauwkeurige werkhouding;
  • Kennis en ervaring met reken- en ramingsprogramma’s zoals SSK;
  • In staat onder druk te presteren;
  • Resultaatgericht en contactueel vaardig.
Over de organisatieComplete huisvestigingsoplossingen met het oog op de toekomst staan centraal bij deze middelgrote aannemer. Alle aspecten van nieuwbouw tot en met renovatie en onderhoud behoren tot de specialiteit van dit familiare bedrijf. Duurzaamheid wordt gerealiseerd met behulp van GPR gebouw en BREEAM en is er extra aandacht voor de veiligheid en orde op de bouwplaats. Omdat het bedrijf graag zijn familiare uitstraling wil behouden is er extra veel aandacht voor de ontwikkeling en welzijn van het personeel. Zo heeft het de erkenning van leermeesterbedrijf en bieden ze loopbaantrajecten en opleidingsbudgetten aan. Voor hun laatst aangenomen grote woningbouwproject zijn ze op zoek naar een versterking van hun huidige team wat deze vacature tot stand heeft doen komen.

Functie eisen

Full-time
Solliciteer direct