Senior secretaris Werkelijke Schade
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Utrecht |
| Salarisindicaties | 70.000-80.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Yacht |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
De Commissie Werkelijke Schade, een onafhankelijke commissie die advies uitbrengt aan de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen, heeft als taak het beoordelen van de aanvullende werkelijke schade die gedupeerde ouders hebben ondervonden. De CWS bestaat uit de commissieleden (9) en het secretariaat (75), aangestuurd door de teamleiders (3). De organisatie groeit heel snel.
Functieomschrijving
Vanwege uitbreiding zijn wij voor de Commissie Werkelijke Schade op zoek naar meerdere secretarissen.
Als secretaris maak je deel uit van het Secretariaat CWS, waar voornamelijk juristen werken. Tezamen met de commissieleden, teamleiders en de secretarissen die de dossiers behandelen, vormt dit de uitvoeringsorganisatie van de CWS. Als Secretaris speel je een cruciale rol in het behalen van onze doelstellingen door middel van realistische en uitdagende targets. Je zult dus kwartaal en jaardoelstellingen behalen die zijn afgestemd op de afdelingsomstandigheden en jouw ervaring.
De taken van de secretaris zijn onder andere:
- het doorgronden en voorbereiden van een dossier, gebaseerd op het verzoek van het verzoek van de ouder;
- het deskundig schrijven van een concept advies;
- het voeren van toelichtingsgesprekken met de gedupeerde ouders
- opstellen eindadvies
- het toepassen van het vastgestelde beleidskader door de CWS en daarnaast het toepassen van maatwerk met betrekking tot specifieke adviezen
- corresponderen met ouders en gemachtigden
Dit alles in afstemming met de commissieleden van de betreffende deelcommissie. Dit betekent dat je een secretaris bent, die enthousiast en praktisch, zelfstandig aan de slag gaat. Je bent communicatief vaardig en in staat om kort en bondig adviezen op te stellen. Daarnaast ben je proactief en samenwerkingsgericht; je zíet het werk en kunt daarbij schakelen met juristen en niet-juristen. Flexibiliteit en een dynamische werkomgeving passen je goed. Je bent gestructureerd, consciëntieus, accuraat en analytisch sterk. Zakelijk, oog voor detail en resultaatgericht zijn belangrijke eigenschappen. Tot slot ben je bestuurlijk en organisatorisch sensitief en ligt de nadruk altijd op empathisch communiceren met de ouders. Onze targets geven richting aan je werk en zijn daarnaast een kans om jezelf te ontwikkelen en om samen met het team resultaten te boeken waar we trots op zijn.
Functie-eisen
- WO diploma Rechtsgeleerdheid.
- Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift op B2 niveau
- Meer dan 7 jaar ervaring met:
- het schrijven van juridische documenten, adviezen of rapporten en het uitvoeren van diepgaande juridische analyses
- het werken als jurist in civielrecht, letselschade, schadeafhandeling, overheidsaansprakelijkheid
- het werken met targets en/ of het tot stand brengen van procesverbeteringen
- Je hebt ervaring met klantgericht werken en bent in staat is om de belangen van clienten en stakeholders te behartigen zonder de juridische integriteit in gevaar te brengen
Arbeidsvoorwaarden
De opdracht start op 2 januari en loopt tot 31 december 2025 met een optie op verlenging. Let op! Fulltime beschikbaarheid (ook op locatie) in de eerste 3-4 weken is een must in verband met de juiste onboarding. Daarnaast 2 dagen verplicht kantoordagen, in onderlinge afstemming de dagen bepalen.
Je profiteert hiermee van de volgende voorwaarden:
- Je komt bij Yacht dienst met direct een contract voor (on)bepaalde tijd met een werkweek van 32-36 uur.
- Je ontvangt een goed contractsalaris en inschaling conform CAO opdrachtgever (in dit geval schaal 11 CAO Rijk)
- 25 vakantiedagen o.b.v. een fulltime dienstverband
- 8,33% vakantiegeld over jouw bruto jaarsalaris
- een reiskostenvergoeding voor het reizen met het OV en auto*
- een thuiswerkvergoeding als je hybride / vanuit huis werkt*
- € 750 om jouw thuiswerkplek in te richten (bij een contract voor onbepaalde tijd)
- onze pensioenregeling, mits je 21 jaar of ouder bent
- een 13de maand conform CAO opdrachtgever (optioneel)
- diverse bonusregelingen, zoals een referral bonus van max € 1.500 per aangedragen collega
- iedere zes weken persoonlijke gesprekken over jou, je opdracht en je ontwikkeling
- ruime opleidingsmogelijkheden voor jouw professionele groei
Bij ons kun je bovendien profiteren van een groot netwerk aan juristen. We organiseren regelmatig professionele en informele bijeenkomsten om elkaar beter te leren kennen.
Enthousiast geworden? Aarzel niet om zo snel mogelijk maar uiterlijk 12 november via onderstaande button te solliciteren. Een schrijftest kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
ZZP is niet mogelijk
Omschrijving
De Commissie Werkelijke Schade, een onafhankelijke commissie die advies uitbrengt aan de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen, heeft als taak het beoordelen van de aanvullende werkelijke schade die gedupeerde ouders hebben ondervonden. De CWS bestaat uit de commissieleden (9) en het secretariaat (75), aangestuurd door de teamleiders (3). De organisatie groeit heel snel.
Functieomschrijving
Vanwege uitbreiding zijn wij voor de Commissie Werkelijke Schade op zoek naar meerdere secretarissen.
Als secretaris maak je deel uit van het Secretariaat CWS, waar voornamelijk juristen werken. Tezamen met de commissieleden, teamleiders en de secretarissen die de dossiers behandelen, vormt dit de uitvoeringsorganisatie van de CWS. Als Secretaris speel je een cruciale rol in het behalen van onze doelstellingen door middel van realistische en uitdagende targets. Je zult dus kwartaal en jaardoelstellingen behalen die zijn afgestemd op de afdelingsomstandigheden en jouw ervaring.
De taken van de secretaris zijn onder andere:
- het doorgronden en voorbereiden van een dossier, gebaseerd op het verzoek van het verzoek van de ouder;
- het deskundig schrijven van een concept advies;
- het voeren van toelichtingsgesprekken met de gedupeerde ouders
- opstellen eindadvies
- het toepassen van het vastgestelde beleidskader door de CWS en daarnaast het toepassen van maatwerk met betrekking tot specifieke adviezen
- corresponderen met ouders en gemachtigden
Dit alles in afstemming met de commissieleden van de betreffende deelcommissie. Dit betekent dat je een secretaris bent, die enthousiast en praktisch, zelfstandig aan de slag gaat. Je bent communicatief vaardig en in staat om kort en bondig adviezen op te stellen. Daarnaast ben je proactief en samenwerkingsgericht; je zíet het werk en kunt daarbij schakelen met juristen en niet-juristen. Flexibiliteit en een dynamische werkomgeving passen je goed. Je bent gestructureerd, consciëntieus, accuraat en analytisch sterk. Zakelijk, oog voor detail en resultaatgericht zijn belangrijke eigenschappen. Tot slot ben je bestuurlijk en organisatorisch sensitief en ligt de nadruk altijd op empathisch communiceren met de ouders. Onze targets geven richting aan je werk en zijn daarnaast een kans om jezelf te ontwikkelen en om samen met het team resultaten te boeken waar we trots op zijn.
Functie-eisen
- WO diploma Rechtsgeleerdheid.
- Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift op B2 niveau
- Meer dan 7 jaar ervaring met:
- het schrijven van juridische documenten, adviezen of rapporten en het uitvoeren van diepgaande juridische analyses
- het werken als jurist in civielrecht, letselschade, schadeafhandeling, overheidsaansprakelijkheid
- het werken met targets en/ of het tot stand brengen van procesverbeteringen
- Je hebt ervaring met klantgericht werken en bent in staat is om de belangen van clienten en stakeholders te behartigen zonder de juridische integriteit in gevaar te brengen
Arbeidsvoorwaarden
De opdracht start op 2 januari en loopt tot 31 december 2025 met een optie op verlenging. Let op! Fulltime beschikbaarheid (ook op locatie) in de eerste 3-4 weken is een must in verband met de juiste onboarding. Daarnaast 2 dagen verplicht kantoordagen, in onderlinge afstemming de dagen bepalen.
Je profiteert hiermee van de volgende voorwaarden:
- Je komt bij Yacht dienst met direct een contract voor (on)bepaalde tijd met een werkweek van 32-36 uur.
- Je ontvangt een goed contractsalaris en inschaling conform CAO opdrachtgever (in dit geval schaal 11 CAO Rijk)
- 25 vakantiedagen o.b.v. een fulltime dienstverband
- 8,33% vakantiegeld over jouw bruto jaarsalaris
- een reiskostenvergoeding voor het reizen met het OV en auto*
- een thuiswerkvergoeding als je hybride / vanuit huis werkt*
- € 750 om jouw thuiswerkplek in te richten (bij een contract voor onbepaalde tijd)
- onze pensioenregeling, mits je 21 jaar of ouder bent
- een 13de maand conform CAO opdrachtgever (optioneel)
- diverse bonusregelingen, zoals een referral bonus van max € 1.500 per aangedragen collega
- iedere zes weken persoonlijke gesprekken over jou, je opdracht en je ontwikkeling
- ruime opleidingsmogelijkheden voor jouw professionele groei
Bij ons kun je bovendien profiteren van een groot netwerk aan juristen. We organiseren regelmatig professionele en informele bijeenkomsten om elkaar beter te leren kennen.
Enthousiast geworden? Aarzel niet om zo snel mogelijk maar uiterlijk 12 november via onderstaande button te solliciteren. Een schrijftest kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
ZZP is niet mogelijk
