125.254 vacatures

18 jun 2024

Scrummaster voor InfraBedrijf

Branche zakelijke dienstverlening
Dienstverband Uitzenden en detacheren
Uren Zie onder
Locatie Odijk,
Bunnik
Salarisindicaties 0-5.000
Opleidingsniveau Zie onder
Organisatie Flexintens
Contactpersoon Koen Blommestein
0267620525

Informatie

Voor de Nationale Politie Odijk is FlexIntens op zoek naar een Scrummaster voor InfraBedrijf voor 36 uur per week. De Dienst Informatie en Communicatie Technologie (ICT) is onderdeel van het Politiedienstencentrum (PDC) en is de organisatie voor de totstandkoming en continuïteit van de ICT. Zij zorgt voor de beschikbaarheid van de Informatievoorziening (IV) (waar nodig 24/7) en de gebruikersondersteuning. Tevens ontwikkelt de dienst nieuwe functionaliteit en is verantwoordelijk voor doorontwikkeling en het onderhoud van de bestaande IV-applicaties.Het InfraBedrijf is onderdeel van de Dienst ICT en levert hoogwaardige ICT-diensten aan de politie met een daarbij horende service en ondersteuning. Het InfraBedrijf is in transitie van een ITIL organisatie naar een Agile organisatie waarin in Scrumteams gewerkt wordt. Voor het begeleiden en aanjagen van deze transitie is het InfraBedrijf op zoek naar Scrum Masters.Primair help je het Scrum Team (meestal twee teams) bij het Agile werken door ze te coachen en te faciliteren om een goed draaiend scrum (DevOps) team te worden en te blijven. Hiervoor maak je gebruik van de teamontwikkeling fases (bijvoorbeeld Tuckman) en de Scrum waarden.Je faciliteert en coacht de Product Owner bij zijn of haar werkactiviteiten en ondersteunt het operationele- en het lijnmanagement bij hun groei in Agile Leiderschap. Zo begeleid je, samen met collega Scrum Masters, het InfraBedrijf van de politie in haar ontwikkeling om een lerende organisatie te worden, waarbij teams, clusters, domeinen en management zich verder kunnen ontwikkelen in het Agile werken.De standplaats is Odijk. De werkzaamheden kunnen plaatsvinden op verschillende locaties; het reizen tussen verschillende locaties kan deel uitmaken van de opdracht. Doelstelling

De Scrummaster wordt in eerste instantie ingezet voor het faciliteren van 24 sprints (Sprintlengte is twee weken en rekening houden met 4 weken vakantie per jaar) van minimaal 2 teams. De Scrummaster is verantwoordelijk voor het procesmatig uitvoeren van het scrumproces en het duidelijke zichtbaar maken van de toenemende toegevoegde waarde van de teams. Voor het geval van belemmeringen die de groei van de teams beperken moet de Scrummaster deze zichtbaar en duidelijk maken aan de lijnmanagement en het lijnmanagement adviseren bij de juiste/ gewenste oplossingen.

Deze opdracht voer je uit voor de duur van één jaar. Mogelijkheid tot verlenging als de doelstellingen nog niet zijn behaald.

Als Scrummaster realiseer je de volgende activiteiten:

  • Implementeren van een Agile werkwijze en gedachtengoed met behulp van de Scrum methodiek binnen het InfraBedrijf en de directe werkomgeving van het InfraBedrijf. Hiermee zal de productiviteit en flexibiliteit van het InfraBedrijf verhoogd worden met het doel om snel en wendbaar te zijn.
  • Als Scrummaster word je in eerste instantie ingezet voor het faciliteren van 24 sprints (Sprintlengte is twee weken en rekening houden met 4 weken vakantie per jaar).
  • Voor het geval van belemmeringen die de groei van de teams beperken moet de Scrummaster deze zichtbaar en duidelijk maken aan de lijnmanagement en het lijnmanagement adviseren bij de juiste/ gewenste oplossingen.

De doelstelling is behaald wanneer de 24 sprints zijn gefaciliteerd en de scrum teams aantoonbaar gegroeid zijn in de Agile mindset en werkwijze.

Verantwoordelijkheden

Faciliteren en coachen van één of meer scrumteams (team en productowner) en het managen van de impediments in een complexe omgeving.

Het zichtbaar maken van de productiviteit van de teams en de gemaakte progressie.

Samen met collega Scrummasters het opzetten en uitwerken van activiteiten gericht op het verder implementeren van de Agile mindset en werkwijzen. Dit specifiek afgestemd op het InfraBedrijf binnen de Dienst ICT.

Belangrijke taken van een Scrum Master zijn:

1. Faciliteren van Scrum Events; 2. Coachen in Agile mindset; 3. Coachen van de product owner; 4. Coachen van het team; 5. Ondersteunen van het team; 6. Bevorderen interne samenwerking; 7. Scrum inzichtelijk maken voor betrokkenen en stakeholders.

Contacten

Interne contacten zoals teamleden, Scrum Masters, productowners, MT leden, Agile coaches.

Omschrijving

Voor de Nationale Politie Odijk is FlexIntens op zoek naar een Scrummaster voor InfraBedrijf voor 36 uur per week. De Dienst Informatie en Communicatie Technologie (ICT) is onderdeel van het Politiedienstencentrum (PDC) en is de organisatie voor de totstandkoming en continuïteit van de ICT. Zij zorgt voor de beschikbaarheid van de Informatievoorziening (IV) (waar nodig 24/7) en de gebruikersondersteuning. Tevens ontwikkelt de dienst nieuwe functionaliteit en is verantwoordelijk voor doorontwikkeling en het onderhoud van de bestaande IV-applicaties.Het InfraBedrijf is onderdeel van de Dienst ICT en levert hoogwaardige ICT-diensten aan de politie met een daarbij horende service en ondersteuning. Het InfraBedrijf is in transitie van een ITIL organisatie naar een Agile organisatie waarin in Scrumteams gewerkt wordt. Voor het begeleiden en aanjagen van deze transitie is het InfraBedrijf op zoek naar Scrum Masters.Primair help je het Scrum Team (meestal twee teams) bij het Agile werken door ze te coachen en te faciliteren om een goed draaiend scrum (DevOps) team te worden en te blijven. Hiervoor maak je gebruik van de teamontwikkeling fases (bijvoorbeeld Tuckman) en de Scrum waarden.Je faciliteert en coacht de Product Owner bij zijn of haar werkactiviteiten en ondersteunt het operationele- en het lijnmanagement bij hun groei in Agile Leiderschap. Zo begeleid je, samen met collega Scrum Masters, het InfraBedrijf van de politie in haar ontwikkeling om een lerende organisatie te worden, waarbij teams, clusters, domeinen en management zich verder kunnen ontwikkelen in het Agile werken.De standplaats is Odijk. De werkzaamheden kunnen plaatsvinden op verschillende locaties; het reizen tussen verschillende locaties kan deel uitmaken van de opdracht. Doelstelling

De Scrummaster wordt in eerste instantie ingezet voor het faciliteren van 24 sprints (Sprintlengte is twee weken en rekening houden met 4 weken vakantie per jaar) van minimaal 2 teams. De Scrummaster is verantwoordelijk voor het procesmatig uitvoeren van het scrumproces en het duidelijke zichtbaar maken van de toenemende toegevoegde waarde van de teams. Voor het geval van belemmeringen die de groei van de teams beperken moet de Scrummaster deze zichtbaar en duidelijk maken aan de lijnmanagement en het lijnmanagement adviseren bij de juiste/ gewenste oplossingen.

Deze opdracht voer je uit voor de duur van één jaar. Mogelijkheid tot verlenging als de doelstellingen nog niet zijn behaald.

Als Scrummaster realiseer je de volgende activiteiten:

  • Implementeren van een Agile werkwijze en gedachtengoed met behulp van de Scrum methodiek binnen het InfraBedrijf en de directe werkomgeving van het InfraBedrijf. Hiermee zal de productiviteit en flexibiliteit van het InfraBedrijf verhoogd worden met het doel om snel en wendbaar te zijn.
  • Als Scrummaster word je in eerste instantie ingezet voor het faciliteren van 24 sprints (Sprintlengte is twee weken en rekening houden met 4 weken vakantie per jaar).
  • Voor het geval van belemmeringen die de groei van de teams beperken moet de Scrummaster deze zichtbaar en duidelijk maken aan de lijnmanagement en het lijnmanagement adviseren bij de juiste/ gewenste oplossingen.

De doelstelling is behaald wanneer de 24 sprints zijn gefaciliteerd en de scrum teams aantoonbaar gegroeid zijn in de Agile mindset en werkwijze.

Verantwoordelijkheden

Faciliteren en coachen van één of meer scrumteams (team en productowner) en het managen van de impediments in een complexe omgeving.

Het zichtbaar maken van de productiviteit van de teams en de gemaakte progressie.

Samen met collega Scrummasters het opzetten en uitwerken van activiteiten gericht op het verder implementeren van de Agile mindset en werkwijzen. Dit specifiek afgestemd op het InfraBedrijf binnen de Dienst ICT.

Belangrijke taken van een Scrum Master zijn:

1. Faciliteren van Scrum Events; 2. Coachen in Agile mindset; 3. Coachen van de product owner; 4. Coachen van het team; 5. Ondersteunen van het team; 6. Bevorderen interne samenwerking; 7. Scrum inzichtelijk maken voor betrokkenen en stakeholders.

Contacten

Interne contacten zoals teamleden, Scrum Masters, productowners, MT leden, Agile coaches.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

  • De kandidaat heeft een afgerond, erkend en volwaardig diploma op minimaal HBO niveau
  • De kandidaat heeft de volgende Certificeringen: PSM1 én PSM2
  • In de afgelopen 4 jaar, minimaal 3 jaar ervaring als Scrummaster, waarvan minimaal 2 jaar werkervaring als Scrummaster van minimaal twee teams in een complexe (= meer dan 50 DevOps teams waarvan Schaling een duidelijke rol speelt), grote (= 1000+) organisatie
  • De kandidaat heeft aantoonbare hands-on ervaring met Agile, in de rol van Scrummaster voor meerdere teams
  • De kandidaat heeft ervaring met het coaching op houding en gedrag
  • Wensen:

  • De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 4 jaar werkervaring als Scrummaster binnen een op Infrastructuur gerichte overheids- of semioverheidsorganisatie van minimaal 3000 medewerkers
  • De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 4 jaar werkervaring als Scrummaster van minimaal twee teams, met het coachen en het trainen van deze teams. De samenstelling van de teams bestond uit verschillende samenstellingen op het gebied van agility, Lean en DevOps
  • Een LeSS, SAFe en/of PSPO I certificering
  • De kandidaat heeft aantoonbaar kennis van geschaalde frameworks waaronder Large Scaled Scrum(LeSS), Spotify, Scaled Agile Framework (SAFe), Disciplined Agile Delivery (DAD) en Nexus. Deze kennis kan opgedaan zijn als werkervaring of door het volgen van een opleiding / training / cursus
  • De kandidaat heeft kennis en werkervaring met het agile speelveld waaronder Scrum, Kanban, Lean, DevOps enz.
  • De kandidaat heeft aantoonbaar inzicht in de aanpak bij een agile transitie bij een overheidsorganisatie
  • De kandidaat heeft kennis van een IV organisatie en hierbij de verantwoordelijkheden en taken van medewerkers
  • De kandidaat heeft werkervaring bij een politiek bestuurlijke organisaties
  • Solliciteer direct