Recruiter
Branche | Zie onder |
Dienstverband | Zie onder |
Uren | Zie onder |
Locatie | Gouda |
Opleidingsniveau | Zie onder |
Organisatie | Trixxo |
Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Onze collega’s zijn geen ‘ja maar’ types, zeggen liever ‘ja én’!
Onze collega’s gaan niet wachten tot hulp vanzelf hun kant opkomt.
Herken jij jezelf in onze mentaliteit? Lees dan snel meer over de functie.Elke werkdag van een Recruiter is uniek. Jij krijgt bij ons de vrijheid om de functie je eigen te maken en daarmee je succes zelf te bepalen. Dit ga je doen:
- Kandidaten koppelen
Na een telefonische screening, voer je een intakegesprek bij ons op locatie. Jij wil namelijk de mensen aan je binden en dit doe je doormiddel van persoonlijk contact. Met behulp van de juiste tools zet jij je analytische skills om in de juiste kandidaten te vinden en te koppelen aan de vacatures. Zie kansen, verzamel, selecteer, enthousiasmeer en stel de juiste kandidaten voor. - Opbouwen van sterke relaties
Warme contacten en duurzame relaties maken jou succesvol als recruiter. Daarom onderhoud jij regelmatig contact met werkzoekenden en onze uitzendprofessionals, jij helpt mensen verder bij een nieuwe stap in hun toekomst en bij eventuele vragen. Ook begeleid je onze uitzendprofessionals in het loopbaan pad zoals job coaching en ontwikkelingsmogelijkheden. Tevreden uitzendprofessionals maken jou gelukkig!
- Een fijne salarisrange van €2450,- tot €3250,- bruto per maand 40 uur per week en relevante ervaring;
- Een bonussysteem want jouw inzet moet beloond worden!;
- Een plek binnen een klein, hecht en enthousiast team;
- Wij zijn momenteel de hardst-groeiende recruitment organisatie in Nederland, dus er is veel ruimte voor jou om bij ons door te groeien in salaris én functie!;
- Leer binnen de functie en tijdens trainingen alles over recruitment, klanten beheren en commercie. Echt een ‘kick-start’ van je carrière;
- Omdat wij een goede werk en privé balans belangrijk vinden, hanteren wij 25 vakantiedagen + 6,5 ADV dagen per jaar een fulltime dienstverband;
- Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden! Denk aan een laptop en telefoon van de zaak maar ook een goede pensioenregeling en opleidingsmogelijkheden;
- Een mooi aanbod aan diverse kortingen via Benefits at Work.
- Jouw dagelijkse taken zullen bestaan uit het uitvoeren van intakegesprekken, dit doe je zowel telefonisch als fysiek;
- Je beschikt over overtuigingskracht om er voor te zorgen dat werkzoekenden, een tevreden uitzendprofessional gaat worden;
- Om een goede match te kunnen maken, ga je in sommige gevallen langs bij onze nieuwe klanten. Zo heb jij een perfect beeld van de functie en weet je iemand nog beter over te halen om via ons aan de slag te gaan!;
- Samenwerken is voor jou geen enkel probleem. Je schakelt dagelijks met onze collega’s zodat die geschikte kandidaat een uitzendprofessional wordt.
Omschrijving
Onze collega’s zijn geen ‘ja maar’ types, zeggen liever ‘ja én’!
Onze collega’s gaan niet wachten tot hulp vanzelf hun kant opkomt.
Herken jij jezelf in onze mentaliteit? Lees dan snel meer over de functie.Elke werkdag van een Recruiter is uniek. Jij krijgt bij ons de vrijheid om de functie je eigen te maken en daarmee je succes zelf te bepalen. Dit ga je doen:
- Kandidaten koppelen
Na een telefonische screening, voer je een intakegesprek bij ons op locatie. Jij wil namelijk de mensen aan je binden en dit doe je doormiddel van persoonlijk contact. Met behulp van de juiste tools zet jij je analytische skills om in de juiste kandidaten te vinden en te koppelen aan de vacatures. Zie kansen, verzamel, selecteer, enthousiasmeer en stel de juiste kandidaten voor. - Opbouwen van sterke relaties
Warme contacten en duurzame relaties maken jou succesvol als recruiter. Daarom onderhoud jij regelmatig contact met werkzoekenden en onze uitzendprofessionals, jij helpt mensen verder bij een nieuwe stap in hun toekomst en bij eventuele vragen. Ook begeleid je onze uitzendprofessionals in het loopbaan pad zoals job coaching en ontwikkelingsmogelijkheden. Tevreden uitzendprofessionals maken jou gelukkig!
- Een fijne salarisrange van €2450,- tot €3250,- bruto per maand 40 uur per week en relevante ervaring;
- Een bonussysteem want jouw inzet moet beloond worden!;
- Een plek binnen een klein, hecht en enthousiast team;
- Wij zijn momenteel de hardst-groeiende recruitment organisatie in Nederland, dus er is veel ruimte voor jou om bij ons door te groeien in salaris én functie!;
- Leer binnen de functie en tijdens trainingen alles over recruitment, klanten beheren en commercie. Echt een ‘kick-start’ van je carrière;
- Omdat wij een goede werk en privé balans belangrijk vinden, hanteren wij 25 vakantiedagen + 6,5 ADV dagen per jaar een fulltime dienstverband;
- Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden! Denk aan een laptop en telefoon van de zaak maar ook een goede pensioenregeling en opleidingsmogelijkheden;
- Een mooi aanbod aan diverse kortingen via Benefits at Work.
- Jouw dagelijkse taken zullen bestaan uit het uitvoeren van intakegesprekken, dit doe je zowel telefonisch als fysiek;
- Je beschikt over overtuigingskracht om er voor te zorgen dat werkzoekenden, een tevreden uitzendprofessional gaat worden;
- Om een goede match te kunnen maken, ga je in sommige gevallen langs bij onze nieuwe klanten. Zo heb jij een perfect beeld van de functie en weet je iemand nog beter over te halen om via ons aan de slag te gaan!;
- Samenwerken is voor jou geen enkel probleem. Je schakelt dagelijks met onze collega’s zodat die geschikte kandidaat een uitzendprofessional wordt.