78.944 vacatures

23 okt 2024

Projectleider natuurbeheer Waddenzee

Branche Zie onder
Dienstverband Zie onder
Uren 32 - 40 uur
Locatie Leeuwarden
Opleidingsniveau Zie onder
Organisatie Rijkswaterstaat
Contactpersoon Zie onder

Informatie

De Waddenzee en Eems-Dollard zijn unieke natuurgebieden met grote ecologische waarde. De Waddenzee is zelfs UNESCO Werelderfgoed en het grootste intergetijdengebied ter wereld. Deze gebieden bieden een thuis aan vele soorten vogels, vissen, zeehonden, planten en onderwaterdieren. Ze vormen een onmisbare tussenstop voor trekvogels. Rijkswaterstaat Noord-Nederland is verantwoordelijk voor de bescherming en ontwikkeling van dit dynamische natuurgebied. Dit vraagt om zorgvuldig natuurbeheer en dat is waarbij jij ons kan helpen.

Hoe jij bijdraagt in jouw rol

Als Projectleider natuurbeheer zorg jij voor de verdere ontwikkeling en verankering van het natuurbeheer van de Waddenzee en Eems-Dollard binnen het District, de beheerafdeling van onze organisatie. Je zet een goed functionerende natuurbeheerorganisatie binnen Rijkswaterstaat Noord-Nederland op en zorgt dat we klaar zijn voor de opgaven die we buiten hebben. Jij hebt als doel om het operationele natuurbeheer te professionaliseren.

De bestaande en nieuwe natuurtaken, zoals het beheer van droogvallende platen, toezicht op gesloten gebieden, monitoring en kwelderbeheer ga jij planmatig en procesmatig inbedden in de organisatie. Je zorgt voor een duidelijke koers, je prioriteert en bewaakt de voortgang.

Wat doe je nog meer?

je hebt het overzicht over de opgaven vanuit N2000, KRW en PAGW voor de Waddenzee en Eems Dollard en de specifieke beheertaken voor het district
je maakt samen met het natuurteam een jaarplan en rapporteert hierover. Processen en afspraken maak je helder. Je bent verantwoordelijk voor de budgetten
je draagt zorg voor het uitbreiden van de groene toezichts- en handhavingsrollen van Rijkswaterstaat op de Waddenzee
jij zorgt voor een effectieve samenwerking met andere beheerorganisaties en overheden, zoals het organiseren van een periodiek N2000 maatregelenoverleg. Intern zorg je voor een effectieve samenwerking met verschillende afdelingen en andere regio’s
jij pakt strategische (natuurbeheer)vraagstukken op in nauwe samenwerking met het natuurteam

Dit is waar jij voldoening uit haalt

Je voelt je verbonden met de prachtige Waddenzee en Eems-Dollard en natuurbeheer is voor jou vanzelfsprekend. Je krijgt energie van schakelen tussen de dagelijkse uitdagingen en uitzetten van de lange termijnvisie voor het natuurbeheer in deze gebieden.

Je vindt het leuk om een klein, ambitieus en vakkundig natuurteam aan te sturen en met hen vorm te geven aan het natuurbeheer. Onder andere door nauwe samenwerking met andere beheerders in het gebied. Zowel op inhoudelijk, bestuurlijk en beleidsmatig niveau koppel je de belangen en ambities van Rijkswaterstaat aan die van andere betrokken partijen. Denk hierbij aan de terreinbeherende organisaties zoals Natuurmonumenten, Staatsbosbeheer, provinciale landschappen en particulieren. Maar ook aan belangenorganisaties en gemeenten.

Voor de Eems-Dollard is met name de samenwerking met Duitsland van belang. Daarnaast werk je veel met beleidsmatige en bestuurlijke partners zoals provincies, waterschappen en de ministeries van Infrastructuur en Waterstaat en van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit.

Jij draagt bij aan onze zichtbaarheid als natuurbeheerder van de Waddenzee en je scherpt waar nodig kaders aan. Uiteindelijk zorg jij met het team ervoor dat natuurbeheertaken en het instandhoudingsbeheer professioneel wordt uitgevoerd. Hier haal jij voldoening uit.

Wat wij aan jou waarderen

Jij brengt het natuurbeheer voor Rijkswaterstaat Noord-Nederland verder in kaart. Met jouw creativiteit, lef en pragmatisme ga je op een vernieuwende wijze te werk en durf je te experimenteren. Je toont je een zelfstandig denker en daarmee boek je resultaten.

Je valt op binnen het werkveld dankzij jouw verbindende en communicatieve vaardigheden. Je kunt goed aansturen en leidt complexe communicatiestromen in goede banen. Je bent in staat de relatief nieuwe functie van projectleider natuurbeheer verder vorm te geven.

Je bent representatief, makkelijk benaderbaar en daadkrachtig. Met je grote inlevingsvermogen en sensitiviteit vind je makkelijk je weg in de politiek-bestuurlijke omgeving.

Je bent gepassioneerd over de zee, strand, duinen, platen en kwelders en hebt kennis van de werking van deze systemen en de soorten die er leven.

Meer weten?

Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel of app met Gijs Coenraads, Districtshoofd Waddenzee & Eems Dollard, via 06-29632553. Hij staat je graag te woord.

Lees hier meer of kijk ook eens naar dit interessante filmpje; over ons natuurbeheer in de wadden.

  • je hebt minimaal een afgeronde hbo opleiding, zoals bijvoorbeeld ecologie, milieukunde, bestuurs- of bedrijfskunde
  • je hebt aantoonbare ervaring met natuurbeheer
  • je hebt minimaal 5 jaar ervaring met het leiden van complexe projecten of programma's
  • je hebt kennis van de Kaderrichtlijn Water (KRW), Natura2000 en Programmatische Aanpak Grote Wateren (PAGW), dit in samenhang met het reguliere natuurbeheer en onderhoud
  • Je hebt ervaring met verandermanagement en stakeholdermanagement
  • je standplaats is Assen of Leeuwarden (dit wordt in overleg met jou bepaald). Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toe laat
  • de selectiegesprekken vinden plaats op 4 en 5 november
  • een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces

Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.

Toevoeging tekst experiment regio’s
Nederland staat internationaal bekend om zijn goede infrastructuur. Wij werken daar dagelijks met elkaar aan. Maar onze infrastructuur veroudert. Veel bruggen, tunnels, sluizen en viaducten zijn gebouwd in de jaren 50 en 60 en daarom aan groot onderhoud of vervanging toe. Bovendien worden onze wegen en vaarwegen intensief belast met steeds méér en zwaarder verkeer. Ook is er uitgesteld onderhoud én stelt ook het veranderende klimaat nieuwe, uitdagende eisen.

Om ons land veilig, leefbaar en bereikbaar te houden, is het cruciaal dat we onze assets beter beheren en de productie verhogen. Dit doen we door op een slimmere en toekomstbestendige manier te werken. Dat raakt het werk van iedereen en vraagt om een nieuwe manier van samenwerken binnen en tussen organisatieonderdelen, met de regio’s én met de markt.

Daarbij onderzoeken we ook hoe we de organisatie hiertoe optimaal inrichten en collega’s kunnen faciliteren hun talenten gericht in te zetten. Dit betekent dat functies in ontwikkeling zijn en kunnen veranderen. De rol zoals deze nu omschreven is, kan in de toekomst een andere invulling krijgen. Daarom kijken we naar de kennis, kunde, competenties en het talent dat jij meebrengt. Dit staat altijd voorop.

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:

  • 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
  • mobiele telefoon en laptop
  • hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
  • € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
  • 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
  • fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
  • elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
  • voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
  • Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris
  • trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
  • sportdagen met collega’s en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

Wil jij werken bij Rijkwaterstaat voor Noord-Nederland (NN)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincies Friesland, Groningen en Drenthe. Hier valt ook een van de mooiste natuurgebieden van Nederland binnen: de Waddenzee. Naast het beheer van dit Werelderfgoed wordt er binnen NN ook gewerkt aan het Eems-Dollard gebied en onderhouden we:

  • 472 km weglengte
  • 730 kunstwerken
  • 1072 km beheerde vaarwegen
  • 2949 km2 water

In totaal werken er ongeveer 215 mensen binnen NN, verspreid over drie directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.

Omschrijving

De Waddenzee en Eems-Dollard zijn unieke natuurgebieden met grote ecologische waarde. De Waddenzee is zelfs UNESCO Werelderfgoed en het grootste intergetijdengebied ter wereld. Deze gebieden bieden een thuis aan vele soorten vogels, vissen, zeehonden, planten en onderwaterdieren. Ze vormen een onmisbare tussenstop voor trekvogels. Rijkswaterstaat Noord-Nederland is verantwoordelijk voor de bescherming en ontwikkeling van dit dynamische natuurgebied. Dit vraagt om zorgvuldig natuurbeheer en dat is waarbij jij ons kan helpen.

Hoe jij bijdraagt in jouw rol

Als Projectleider natuurbeheer zorg jij voor de verdere ontwikkeling en verankering van het natuurbeheer van de Waddenzee en Eems-Dollard binnen het District, de beheerafdeling van onze organisatie. Je zet een goed functionerende natuurbeheerorganisatie binnen Rijkswaterstaat Noord-Nederland op en zorgt dat we klaar zijn voor de opgaven die we buiten hebben. Jij hebt als doel om het operationele natuurbeheer te professionaliseren.

De bestaande en nieuwe natuurtaken, zoals het beheer van droogvallende platen, toezicht op gesloten gebieden, monitoring en kwelderbeheer ga jij planmatig en procesmatig inbedden in de organisatie. Je zorgt voor een duidelijke koers, je prioriteert en bewaakt de voortgang.

Wat doe je nog meer?

je hebt het overzicht over de opgaven vanuit N2000, KRW en PAGW voor de Waddenzee en Eems Dollard en de specifieke beheertaken voor het district
je maakt samen met het natuurteam een jaarplan en rapporteert hierover. Processen en afspraken maak je helder. Je bent verantwoordelijk voor de budgetten
je draagt zorg voor het uitbreiden van de groene toezichts- en handhavingsrollen van Rijkswaterstaat op de Waddenzee
jij zorgt voor een effectieve samenwerking met andere beheerorganisaties en overheden, zoals het organiseren van een periodiek N2000 maatregelenoverleg. Intern zorg je voor een effectieve samenwerking met verschillende afdelingen en andere regio’s
jij pakt strategische (natuurbeheer)vraagstukken op in nauwe samenwerking met het natuurteam

Dit is waar jij voldoening uit haalt

Je voelt je verbonden met de prachtige Waddenzee en Eems-Dollard en natuurbeheer is voor jou vanzelfsprekend. Je krijgt energie van schakelen tussen de dagelijkse uitdagingen en uitzetten van de lange termijnvisie voor het natuurbeheer in deze gebieden.

Je vindt het leuk om een klein, ambitieus en vakkundig natuurteam aan te sturen en met hen vorm te geven aan het natuurbeheer. Onder andere door nauwe samenwerking met andere beheerders in het gebied. Zowel op inhoudelijk, bestuurlijk en beleidsmatig niveau koppel je de belangen en ambities van Rijkswaterstaat aan die van andere betrokken partijen. Denk hierbij aan de terreinbeherende organisaties zoals Natuurmonumenten, Staatsbosbeheer, provinciale landschappen en particulieren. Maar ook aan belangenorganisaties en gemeenten.

Voor de Eems-Dollard is met name de samenwerking met Duitsland van belang. Daarnaast werk je veel met beleidsmatige en bestuurlijke partners zoals provincies, waterschappen en de ministeries van Infrastructuur en Waterstaat en van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit.

Jij draagt bij aan onze zichtbaarheid als natuurbeheerder van de Waddenzee en je scherpt waar nodig kaders aan. Uiteindelijk zorg jij met het team ervoor dat natuurbeheertaken en het instandhoudingsbeheer professioneel wordt uitgevoerd. Hier haal jij voldoening uit.

Wat wij aan jou waarderen

Jij brengt het natuurbeheer voor Rijkswaterstaat Noord-Nederland verder in kaart. Met jouw creativiteit, lef en pragmatisme ga je op een vernieuwende wijze te werk en durf je te experimenteren. Je toont je een zelfstandig denker en daarmee boek je resultaten.

Je valt op binnen het werkveld dankzij jouw verbindende en communicatieve vaardigheden. Je kunt goed aansturen en leidt complexe communicatiestromen in goede banen. Je bent in staat de relatief nieuwe functie van projectleider natuurbeheer verder vorm te geven.

Je bent representatief, makkelijk benaderbaar en daadkrachtig. Met je grote inlevingsvermogen en sensitiviteit vind je makkelijk je weg in de politiek-bestuurlijke omgeving.

Je bent gepassioneerd over de zee, strand, duinen, platen en kwelders en hebt kennis van de werking van deze systemen en de soorten die er leven.

Meer weten?

Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel of app met Gijs Coenraads, Districtshoofd Waddenzee & Eems Dollard, via 06-29632553. Hij staat je graag te woord.

Lees hier meer of kijk ook eens naar dit interessante filmpje; over ons natuurbeheer in de wadden.

  • je hebt minimaal een afgeronde hbo opleiding, zoals bijvoorbeeld ecologie, milieukunde, bestuurs- of bedrijfskunde
  • je hebt aantoonbare ervaring met natuurbeheer
  • je hebt minimaal 5 jaar ervaring met het leiden van complexe projecten of programma's
  • je hebt kennis van de Kaderrichtlijn Water (KRW), Natura2000 en Programmatische Aanpak Grote Wateren (PAGW), dit in samenhang met het reguliere natuurbeheer en onderhoud
  • Je hebt ervaring met verandermanagement en stakeholdermanagement
  • je standplaats is Assen of Leeuwarden (dit wordt in overleg met jou bepaald). Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toe laat
  • de selectiegesprekken vinden plaats op 4 en 5 november
  • een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces

Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.

Toevoeging tekst experiment regio’s
Nederland staat internationaal bekend om zijn goede infrastructuur. Wij werken daar dagelijks met elkaar aan. Maar onze infrastructuur veroudert. Veel bruggen, tunnels, sluizen en viaducten zijn gebouwd in de jaren 50 en 60 en daarom aan groot onderhoud of vervanging toe. Bovendien worden onze wegen en vaarwegen intensief belast met steeds méér en zwaarder verkeer. Ook is er uitgesteld onderhoud én stelt ook het veranderende klimaat nieuwe, uitdagende eisen.

Om ons land veilig, leefbaar en bereikbaar te houden, is het cruciaal dat we onze assets beter beheren en de productie verhogen. Dit doen we door op een slimmere en toekomstbestendige manier te werken. Dat raakt het werk van iedereen en vraagt om een nieuwe manier van samenwerken binnen en tussen organisatieonderdelen, met de regio’s én met de markt.

Daarbij onderzoeken we ook hoe we de organisatie hiertoe optimaal inrichten en collega’s kunnen faciliteren hun talenten gericht in te zetten. Dit betekent dat functies in ontwikkeling zijn en kunnen veranderen. De rol zoals deze nu omschreven is, kan in de toekomst een andere invulling krijgen. Daarom kijken we naar de kennis, kunde, competenties en het talent dat jij meebrengt. Dit staat altijd voorop.

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:

  • 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
  • mobiele telefoon en laptop
  • hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
  • € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
  • 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
  • fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
  • elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
  • voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
  • Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris
  • trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
  • sportdagen met collega’s en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

Wil jij werken bij Rijkwaterstaat voor Noord-Nederland (NN)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincies Friesland, Groningen en Drenthe. Hier valt ook een van de mooiste natuurgebieden van Nederland binnen: de Waddenzee. Naast het beheer van dit Werelderfgoed wordt er binnen NN ook gewerkt aan het Eems-Dollard gebied en onderhouden we:

  • 472 km weglengte
  • 730 kunstwerken
  • 1072 km beheerde vaarwegen
  • 2949 km2 water

In totaal werken er ongeveer 215 mensen binnen NN, verspreid over drie directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.

Solliciteer direct