P&O Adviseur
| Branche | Openbaar bestuur |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Apeldoorn |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | VBCI |
| Contactpersoon |
VBCI 06-18809184 |
Informatie
Standplaats: Apeldoorn
Startdatum: 16-12-2024
Einddatum: 31-05-2025
Tijdelijk dienstverband: Ja
Uren per week: 32-36
Online sinds: 18-11-2024
Functie
Voor een organisatie in Apeldoorn zoeken we een P&O Adviseur.
De duur van de opdracht betreft 6 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 32-36 uur per week.
Bedrijfscultuur
Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.
Functiebeschrijving
Omschrijving werkzaamheden:
Je wordt onderdeel van de afdeling Advies, Ondersteuning en Implementatie binnen de directie P&O. Samen met 8 collega P&O-adviseurs, 2 medewerkers P&O advies en manager[MA1] werken jullie voor de verschillende directies van het Kadaster. De adviseurs zoeken elkaar regelmatig op om te sparren en kennis te delen. Er wordt ook daarnaast ook nauw samengewerkt met P&O-Services en de recruiters, waarmee je samen de vacatures oppakt.
In verband met ziekte van een collega zijn wij op korte termijn op zoek naar een ervaren personeelsadviseur, die bij voorkeur actuele ervaring heeft met het werken als personeelsmanagementadviseur bij een overheidsorganisatie of ZBO.
Belangrijkste technieken, methoden en tools:
- Ervaring met SAP is wenselijk.
Verantwoordelijkheden:
De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:
Taken:
- Ondersteunen, begeleiden, adviseren, informeren van leidinggevenden bij alle zaken op het terrein van personeel en organisatie. Belangrijke onderwerpen: verder uitwerken van de actieplannen uit het Strategisch Personeelsplan, ondersteuning bij functioneringstrajecten, ziekteverzuim, vacatures enz.;
- De personeelsadviseur is de HR Businesspartner van het management en neemt in die rol o.a. deel aan werkoverleggen en heeft veelvuldig contact met leidinggevenden;
- Sparringpartner voor collega's op het gebied van P&O en een partner in business voor het management.
Omschrijving
Standplaats: Apeldoorn
Startdatum: 16-12-2024
Einddatum: 31-05-2025
Tijdelijk dienstverband: Ja
Uren per week: 32-36
Online sinds: 18-11-2024
Functie
Voor een organisatie in Apeldoorn zoeken we een P&O Adviseur.
De duur van de opdracht betreft 6 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 32-36 uur per week.
Bedrijfscultuur
Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.
Functiebeschrijving
Omschrijving werkzaamheden:
Je wordt onderdeel van de afdeling Advies, Ondersteuning en Implementatie binnen de directie P&O. Samen met 8 collega P&O-adviseurs, 2 medewerkers P&O advies en manager[MA1] werken jullie voor de verschillende directies van het Kadaster. De adviseurs zoeken elkaar regelmatig op om te sparren en kennis te delen. Er wordt ook daarnaast ook nauw samengewerkt met P&O-Services en de recruiters, waarmee je samen de vacatures oppakt.
In verband met ziekte van een collega zijn wij op korte termijn op zoek naar een ervaren personeelsadviseur, die bij voorkeur actuele ervaring heeft met het werken als personeelsmanagementadviseur bij een overheidsorganisatie of ZBO.
Belangrijkste technieken, methoden en tools:
- Ervaring met SAP is wenselijk.
Verantwoordelijkheden:
De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:
Taken:
- Ondersteunen, begeleiden, adviseren, informeren van leidinggevenden bij alle zaken op het terrein van personeel en organisatie. Belangrijke onderwerpen: verder uitwerken van de actieplannen uit het Strategisch Personeelsplan, ondersteuning bij functioneringstrajecten, ziekteverzuim, vacatures enz.;
- De personeelsadviseur is de HR Businesspartner van het management en neemt in die rol o.a. deel aan werkoverleggen en heeft veelvuldig contact met leidinggevenden;
- Sparringpartner voor collega's op het gebied van P&O en een partner in business voor het management.
Functie eisen
- Je hebt een afgeronde (bachelor) hbo-opleiding P&O.
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring op het gebied personeelsadvies.
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het begeleiden en adviseren van leidinggevenden op het gebied van P&O;
- Je hebt minimaal 1 jaar actuele ervaring met een vergelijkbare organisatie (ZBO, Overheid);
- Je hebt ervaring met SAP HCM is een pré;
- Door jouw zelf geschreven CV en motivatie;
- Je hebt Taalniveau Nederlands minimaal B2;
- Je geeft een beschrijving van aanpak (max. 400 woorden) voor de uit te voeren werkzaamheden als P&O adviseur (zie ook omschrijving werkzaamheden en verantwoordelijkheden). Toelichting is verplicht;
- Je toont duidelijk aan (max. 300 woorden)op welke wijze je beschikt over de gevraagde competenties Toelichting is verplicht;
- Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie en op verzoek een referentie;
Competenties waar je over dient te beschikken:
• Resultaatgericht;
• Adviesvaardigheid;
• Overtuigingskracht;
• Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk;
• Klantgericht;
• Kwaliteitsgericht;
• Proactief en initiatiefrijk;
• Teamspeler;
• Organisatie (en politieke) sensitiviteit;
• Analytisch vermogen.
