Operator

Ben jij technisch onderlegd, werk je graag aan procesoptimalisatie en zoek je een uitdagende baan? Als operator in de voedingsmiddelenindustrie speel je een cruciale rol in het productieproces. Je bewaakt de kwaliteit, lost storingen op en denkt actief mee over verbeteringen. Je werkt in een financieel sterk bedrijf waar een gezonde werk-privébalans centraal staat. Hier krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen en door te groeien binnen een stabiele je graag in een 3-ploegendienst? Dan kun je tot € ,- bruto per maand verdienen, inclusief 29,5% ploegentoeslag. Lees dan verder!FunctieomschrijvingIn deze rol zorg jij ervoor dat het productieproces soepel en efficiënt blijft draaien. Je voert gevarieerde en uitdagende taken uit. Dit ga je doen:

• Het instellen, afstellen en ombouwen van machines.
• Bewaken van het productieproces en ingrijpen bij afwijkingen.
• Oplossen van technische storingen om stilstand minimaal te maken.
• Uitvoeren van kwaliteitscontroles en productcontroles.
• Meedenken over procesoptimalisatie en efficiëntieverbeteringen.
• Klein onderhoud uitvoeren en preventieve inspecties doen.
• Zorgdragen voor een duidelijke ploegoverdracht.

Elke werkdag brengt nieuwe uitdagingen. Dankzij jouw inzet blijven de processen soepel verlopen en blijft de productie draaien.FunctievereistenWat neem jij mee? Wil jij als operator een bijdrage leveren aan een efficiënte productie? Dan herken jij jezelf in het volgende profiel:

• Een mbo-3 diploma in een technische richting (bij voorkeur operator B).
• Minimaal 2 jaar werkervaring als operator, bij voorkeur in de voedingsmiddelenindustrie.
• Technisch inzicht en een actieve houding bij storingen en procesverbetering.
• Een flexibele werkhouding en de bereidheid om in een 3-ploegendienst te werken.
• Nauwkeurigheid en goede communicatieve vaardigheden.

ArbeidsvoorwaardenWerken als operator in een 3-ploegendienst betekent een afwisselende functie met uitstekende arbeidsvoorwaarden. Dit kun je verwachten:

• Een startsalaris tot € ,- bruto per maand, inclusief 29,5% ploegentoeslag.
• Een prettig werkrooster met slechts 3 nachtdiensten.
• Reiskostenvergoeding conform cao.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
• Uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.
• Pensioenopbouw volgens cao.