Onderhoudsschilder

Vakmanschap in het schilderwerk dat is een kenmerk van onze opdrachtgever. Al tientallen jaren staat het bedrijf garant voor de meest exclusieve schilderwerken. Zij ontzorgen hun opdrachtgevers, zoals woningcorporaties, bedrijven, overheden en zorginstellingen. Iedere opdracht is maatwerk bij onze opdrachtgever, zij gaan tot het uiterste om de meest efficiënte onderhoudsoplossing aan te bieden. 

Schilderwerk van een bedrijfsgebouw, appartementencomplex, zorginstellingen, monumentale panden, tot het volledig schilderen van vve’s. Als onderhoudsschilder regel jij alles van a t/m z, zowel binnen- als buitenwerk. De werkdag gaat om 7:30 uur van start. Uiteraard zorg je ervoor dat alles afgeplakt moet worden netjes is afgeplakt. Je bent verantwoordelijk voor schuren, sauzen, plamuren, houtrotreparaties en het aflakken van muren, deuren en kozijnen. Rond 16:15 uur is je werkdag alweer voorbij. Je bekijkt jouw werk van de dag. WOW wat een vakwerk heb jij vandaag geleverd! Je kijkt terug naar een kwalitatieve werkdag, dat is wat onze opdrachtgever erg belangrijk vind. Alles nog even opruimen en dan tevreden naar huis!

In de functie van onderhoudsschilder wordt er van jou verwacht dat je geheel zelfstandig werkt en kwalitatief werk kunt afleveren.

Verder:

• Ben je per direct fulltime beschikbaar;
• Ben je in het bezit van rijbewijs en eigen vervoer;
• Heb jij hand- en elektrisch gereedschap;
• Heb je een geldig VCA certificaat (of ben je bereid dit op zeer korte termijn te halen).

Wat je nog meer meebrengt:

• Ervaring met kleine houtrotreparaties;
• Geen hoogtevrees.

Werk je in loondienst en heb je geen VCA óf is je VCA verlopen? Geen probleem! Dat gaan wij voor je regelen!

Naast een afwisselende functie bij een hele leuke en gezellige werkgever bieden wij jou graag nog het volgende aan:

• Een marktconform salaris van €2900 - €3600 bruto per maand afhankelijk van je ervaring o.b.v. een 40-urige werkweek;
• Reiskosten en kilometervergoeding conform de Schilders CAO;
• 25 vakantiedagen per jaar / vakantietoeslag 8,33%;
• Een fulltime dienstverband;
• Een contract via Covebo dat na een bepaalde periode wordt omgezet naar een vast contract bij de opdrachtgever;
• Mogelijkheid tot een auto van Covebo voor woon-werk verkeer;
• Werkkleding van de opdrachtgever óf van Covebo;
• Wekelijkse of 4 wekelijkse betaling;
• Een vast contactpersoon vanuit Covebo die alles voor je regelt.

Ook ZZP'ers zijn van harte welkom om te reageren op deze vacature. Covebo werkt volgens de wet DBA en betalen jouw facturen wekelijks!