28 mrt 2025
Monteur (Secundair) Hoogspanning
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Rotterdam |
| Salarisindicaties | 35.000-40.000 |
| Opleidingsniveau | MBO |
| Organisatie | Synsel Techniek |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Bedrijfsomschrijving:Locatie: regio Rotterdam. Dit bedrijf is een toonaangevende speler op het gebied van energie-infrastructuren en is bekend om haar innovatieve en hoogwaardige oplossingen. Met een sterke aanwezigheid in de regio en een focus op klanttevredenheid, speelt het bedrijf een cruciale rol in het ontwerpen, aanleggen en beheren van complexe midden- en hoogspanningsinstallaties. De organisatie stimuleert persoonlijke groei en ontwikkeling in een open en betrokken cultuur. Werken in Rotterdam betekent werken aan impactvolle projecten die een toekomstbestendige energievoorziening ondersteunen. De cultuur is resultaatgericht en gedreven, en er is altijd ruimte voor innovatie. Bij dit bedrijf kun je als monteur (secundair) hoogspanning tot wel €3200 verdienen! Solliciteer snel!Functie-inhoud:
- Oplossen van complexe beveiligingsvraagstukken voor midden- en hoogspanningsinstallaties.
- Beveiliging van systemen binnen station automatiseringen.
- Uitvoeren van onderhoudsprogramma's voor klanten.
- Oplossen van storingen op verschillende niveaus.
- Realiseren van herstel- en reparatiewerkzaamheden.
- Bijdragen aan nieuwbouw- en renovatieprojecten.
- Een MBO-diploma niveau 3 of 4 in de richting elektrotechniek.
- Bij voorkeur in het bezit van een VCA-basisdiploma en BEI-gecertificeerd, met Vakbekwaam Persoon (VP) als minimale eis.
- Initiatiefrijk, flexibel en stressbestendig.
- Kunnen werken, zowel zelfstandig als in teamverband.
- In bezit van een rijbewijs B.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
- Bereidheid tot verdere ontwikkeling met vakinhoudelijke opleidingen en trainingen.
- Een aantrekkelijk salaris van €2600 - €3200 per maand.
- 25 vakantiedagen plus extra ADV-dagen.
- 8% vakantiegeld en mogelijke winstuitkering.
- Gebruik van een bedrijfsauto, laptop en telefoon.
- Ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
- Reiskostenvergoeding en een uitstekend pensioenplan.
- Een uitdagende functie in een dynamische werkomgeving.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Omschrijving
Bedrijfsomschrijving:Locatie: regio Rotterdam. Dit bedrijf is een toonaangevende speler op het gebied van energie-infrastructuren en is bekend om haar innovatieve en hoogwaardige oplossingen. Met een sterke aanwezigheid in de regio en een focus op klanttevredenheid, speelt het bedrijf een cruciale rol in het ontwerpen, aanleggen en beheren van complexe midden- en hoogspanningsinstallaties. De organisatie stimuleert persoonlijke groei en ontwikkeling in een open en betrokken cultuur. Werken in Rotterdam betekent werken aan impactvolle projecten die een toekomstbestendige energievoorziening ondersteunen. De cultuur is resultaatgericht en gedreven, en er is altijd ruimte voor innovatie. Bij dit bedrijf kun je als monteur (secundair) hoogspanning tot wel €3200 verdienen! Solliciteer snel!Functie-inhoud:
- Oplossen van complexe beveiligingsvraagstukken voor midden- en hoogspanningsinstallaties.
- Beveiliging van systemen binnen station automatiseringen.
- Uitvoeren van onderhoudsprogramma's voor klanten.
- Oplossen van storingen op verschillende niveaus.
- Realiseren van herstel- en reparatiewerkzaamheden.
- Bijdragen aan nieuwbouw- en renovatieprojecten.
- Een MBO-diploma niveau 3 of 4 in de richting elektrotechniek.
- Bij voorkeur in het bezit van een VCA-basisdiploma en BEI-gecertificeerd, met Vakbekwaam Persoon (VP) als minimale eis.
- Initiatiefrijk, flexibel en stressbestendig.
- Kunnen werken, zowel zelfstandig als in teamverband.
- In bezit van een rijbewijs B.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
- Bereidheid tot verdere ontwikkeling met vakinhoudelijke opleidingen en trainingen.
- Een aantrekkelijk salaris van €2600 - €3200 per maand.
- 25 vakantiedagen plus extra ADV-dagen.
- 8% vakantiegeld en mogelijke winstuitkering.
- Gebruik van een bedrijfsauto, laptop en telefoon.
- Ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
- Reiskostenvergoeding en een uitstekend pensioenplan.
- Een uitdagende functie in een dynamische werkomgeving.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
