Medewerker Verzuim, Re-integratie & Inzetbaarheid
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie |
Den Haag, 's-Gravenhage |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Louwman Group |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Wil jij meehelpen om de afdeling Verzuim, Re-integratie & Inzetbaarheid verder te professionaliseren? Word jij blij van gestroomlijnde processen, een goed lopende administratie en dossiers? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
Als VRI medewerker ben je onderdeel van het team Verzuim, Re-integratie & Inzetbaarheid. Jij draagt bij om de verzuimdossiers up to date te houden. Dit houdt in dat je administratieve controles verricht, zorgt voor correcte betalingen van interventies en aanvragen indient voor subsidies en vergoedingen. Je bent een spil in het web voor onze werkprocessen en hierbij heb jij een signaal functie.
Daarnaast verricht jij onder andere de volgende werkzaamheden:
- beheren van de workflow frequent verzuim in AFAS;
- het begeleiden en ondersteunen van leidinggevenden in de verzuimadministratie;
- bijhouden en controleren van het werkgeversportaal UWV;
- zorgdragen voor correcte afwikkeling betaling ziektewet en WIA-uitkeringen.
Je hebt een zelfstandige functie en kan deze veelal uitvoeren vanuit huis. We zullen geregeld via Teams en op locatie elkaar treffen als team.
Wie ben jij?
Met jouw enthousiasme en passie voor het vak maak je van deze functie een succes. Jij bent nauwkeurig, secuur en stressbestendig. Plannen en organiseren zit in jouw bloed en je bent proactief ingesteld. Daarnaast is het fijn als je beschikt over:
- mbo/hbo werk- en denkniveau;
- affiniteit met diverse verzuimsystemen;
- 2-3 jaar vergelijkbare werkervaring op het gebied van HR/verzuim;
- kennis van Wet Verbetering Poortwachter.
Wat bieden wij jou?
- Een salaris van €2647,- tot €3706,- op basis van 40 uur per week, afgestemd op jouw kennis en ervaring;
- De mogelijkheid om hybride te werken;
- Een functie voor 20 uur in de week (4 uur per dag, 5 dagen in de week);
- Leuke personeelskortingen op producten van Louwman Group;
- De mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen.
Wil jij als VRI medewerker meebouwen aan de toekomst van Louwman Group? Kom ook verder en solliciteer direct!
Wie zijn wij?
Bij Louwman Group, een 100% familiebedrijf, is onze missie: Passie om mensen te bewegen. Samen met 3.400 collega’s bieden we de best passende mobiliteit, in de automotive branche én als aanbieder van zorghulpmiddelen. Met vele takken van sport en locaties door heel Nederland kies je met een carrière binnen Louwman Group voor stabiliteit maar ook voor een toekomst vol ontwikkelkansen.
Enthousiast geworden?
Reageer dan snel, we ontvangen graag je CV via de solliciteer knop! Mocht je toch nog vragen hebben, neem dan contact op met Anneliek van Maarseveen via 06-25021065.
Past deze functie je niet maar wil je wel graag bij ons werken? Kijk dan op https://www.louwmangroup.nl/werken-bij/ voor de actuele vacatures.
Omschrijving
Wil jij meehelpen om de afdeling Verzuim, Re-integratie & Inzetbaarheid verder te professionaliseren? Word jij blij van gestroomlijnde processen, een goed lopende administratie en dossiers? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
Als VRI medewerker ben je onderdeel van het team Verzuim, Re-integratie & Inzetbaarheid. Jij draagt bij om de verzuimdossiers up to date te houden. Dit houdt in dat je administratieve controles verricht, zorgt voor correcte betalingen van interventies en aanvragen indient voor subsidies en vergoedingen. Je bent een spil in het web voor onze werkprocessen en hierbij heb jij een signaal functie.
Daarnaast verricht jij onder andere de volgende werkzaamheden:
- beheren van de workflow frequent verzuim in AFAS;
- het begeleiden en ondersteunen van leidinggevenden in de verzuimadministratie;
- bijhouden en controleren van het werkgeversportaal UWV;
- zorgdragen voor correcte afwikkeling betaling ziektewet en WIA-uitkeringen.
Je hebt een zelfstandige functie en kan deze veelal uitvoeren vanuit huis. We zullen geregeld via Teams en op locatie elkaar treffen als team.
Wie ben jij?
Met jouw enthousiasme en passie voor het vak maak je van deze functie een succes. Jij bent nauwkeurig, secuur en stressbestendig. Plannen en organiseren zit in jouw bloed en je bent proactief ingesteld. Daarnaast is het fijn als je beschikt over:
- mbo/hbo werk- en denkniveau;
- affiniteit met diverse verzuimsystemen;
- 2-3 jaar vergelijkbare werkervaring op het gebied van HR/verzuim;
- kennis van Wet Verbetering Poortwachter.
Wat bieden wij jou?
- Een salaris van €2647,- tot €3706,- op basis van 40 uur per week, afgestemd op jouw kennis en ervaring;
- De mogelijkheid om hybride te werken;
- Een functie voor 20 uur in de week (4 uur per dag, 5 dagen in de week);
- Leuke personeelskortingen op producten van Louwman Group;
- De mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen.
Wil jij als VRI medewerker meebouwen aan de toekomst van Louwman Group? Kom ook verder en solliciteer direct!
Wie zijn wij?
Bij Louwman Group, een 100% familiebedrijf, is onze missie: Passie om mensen te bewegen. Samen met 3.400 collega’s bieden we de best passende mobiliteit, in de automotive branche én als aanbieder van zorghulpmiddelen. Met vele takken van sport en locaties door heel Nederland kies je met een carrière binnen Louwman Group voor stabiliteit maar ook voor een toekomst vol ontwikkelkansen.
Enthousiast geworden?
Reageer dan snel, we ontvangen graag je CV via de solliciteer knop! Mocht je toch nog vragen hebben, neem dan contact op met Anneliek van Maarseveen via 06-25021065.
Past deze functie je niet maar wil je wel graag bij ons werken? Kijk dan op https://www.louwmangroup.nl/werken-bij/ voor de actuele vacatures.
