Medewerker Klantenadministratie
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Eindhoven |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Bosman |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Ben jij een flexibele en accurate administratieve duizendpoot die graag in een team samenwerkt? In de rol van medewerker klantenadministratie zorg jij samen met je collega's voor een goede basis administratie van onze klanten waardoor de medewerkers van de klantenservice de particuliere klanten zo optimaal mogelijk kunnen bedienen.
Over de functie
Als medewerker zorg je dagelijks voor de administratieve verwerking van nieuwe klanten, inclusief het aanvragen, goedkeuren en verwerken van voorschriften voor particuliere hulpmiddelen. Je hebt regelmatig contact met verwijzers zoals huisartsen, ziekenhuizen, apothekers en zorgverzekeraars.
Je handelt afgewezen declaraties af en vraagt zelfstandig ontbrekende voorschriften en rapportages op. Samen met je collega's zorg je dat de dagelijkse werkvoorraad verwerkt wordt, zodat klanten hun bestelde hulpmiddelen op tijd ontvangen.
- MBO werk- en denkniveau;
- Werkervaring in een administratieve rol is een pré;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Goede beheersing van computersystemen en MS Office (Excel, Word, Outlook);
- Een proactieve werkhouding en om kunnen gaan met een hoge werkdruk;
- Ervaring in het gebruik van Microsoft Dynamics Navision is een pre (geen eis).
Bij Bosman-MediReva bieden we een professionele en dynamische werkomgeving, waar je volop de ruimte krijgt om je eigen inbreng en ideeën te delen. Ontwikkeling staat bij ons centraal, zowel op persoonlijk als op professioneel vlak. Wij streven altijd naar het hoogst mogelijke kwaliteitsniveau, en die ambitie zie je terug in alles wat we doen.
Je wordt deel van een hecht team met een aanstekelijk en positief werkklimaat, waarin we samen mooie prestaties neerzetten en die successen ook met elkaar vieren. Om het gevoel van saamhorigheid te versterken, organiseren we regelmatig diverse leuke evenementen, zodat we niet alleen tijdens het werk, maar ook daarbuiten voor elkaar klaarstaan.Daarnaast zijn er goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo bieden wij o.a. een premievrije pensioenregeling, mogelijkheid tot hybride werken, 34 vakantiedagen op jaarbasis bij een fulltime dienstverband, volledig betaalde WIA-hiaat verzekering en een gratis sportabonnement. Als laatste bieden wij de mogelijkheden en faciliteiten tot ontwikkeling en groei door middag van Goodhabitz.
Wij zoeken een collega die deze uitdaging met twee handen wil aanpakken. Is deze functie je op het lijf geschreven? En denk jij dat je je bij Bosman thuis gaat voelen? Maak dan het sollicitatieformulier compleet met jouw gegevens. We zien je sollicitatie (motivatie incl. CV) graag tegemoet.
We starten met een kennismakingsgesprek met Marlies (Corporate recruiter). Wanneer we van beide kanten enthousiast zijn, word je in de gelegenheid gesteld om een kijkje te komen nemen op de afdeling Klantenadministratie en volgt er een geprek met de teamleider. Na deze stap in de sollicitatieprocedure zullen we de arbeidsvoorwaardelijke afwikkeling verzorgen en kunnen we je welkom heten als onze nieuwe collega.
Omschrijving
Ben jij een flexibele en accurate administratieve duizendpoot die graag in een team samenwerkt? In de rol van medewerker klantenadministratie zorg jij samen met je collega's voor een goede basis administratie van onze klanten waardoor de medewerkers van de klantenservice de particuliere klanten zo optimaal mogelijk kunnen bedienen.
Over de functie
Als medewerker zorg je dagelijks voor de administratieve verwerking van nieuwe klanten, inclusief het aanvragen, goedkeuren en verwerken van voorschriften voor particuliere hulpmiddelen. Je hebt regelmatig contact met verwijzers zoals huisartsen, ziekenhuizen, apothekers en zorgverzekeraars.
Je handelt afgewezen declaraties af en vraagt zelfstandig ontbrekende voorschriften en rapportages op. Samen met je collega's zorg je dat de dagelijkse werkvoorraad verwerkt wordt, zodat klanten hun bestelde hulpmiddelen op tijd ontvangen.
- MBO werk- en denkniveau;
- Werkervaring in een administratieve rol is een pré;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Goede beheersing van computersystemen en MS Office (Excel, Word, Outlook);
- Een proactieve werkhouding en om kunnen gaan met een hoge werkdruk;
- Ervaring in het gebruik van Microsoft Dynamics Navision is een pre (geen eis).
Bij Bosman-MediReva bieden we een professionele en dynamische werkomgeving, waar je volop de ruimte krijgt om je eigen inbreng en ideeën te delen. Ontwikkeling staat bij ons centraal, zowel op persoonlijk als op professioneel vlak. Wij streven altijd naar het hoogst mogelijke kwaliteitsniveau, en die ambitie zie je terug in alles wat we doen.
Je wordt deel van een hecht team met een aanstekelijk en positief werkklimaat, waarin we samen mooie prestaties neerzetten en die successen ook met elkaar vieren. Om het gevoel van saamhorigheid te versterken, organiseren we regelmatig diverse leuke evenementen, zodat we niet alleen tijdens het werk, maar ook daarbuiten voor elkaar klaarstaan.Daarnaast zijn er goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo bieden wij o.a. een premievrije pensioenregeling, mogelijkheid tot hybride werken, 34 vakantiedagen op jaarbasis bij een fulltime dienstverband, volledig betaalde WIA-hiaat verzekering en een gratis sportabonnement. Als laatste bieden wij de mogelijkheden en faciliteiten tot ontwikkeling en groei door middag van Goodhabitz.
Wij zoeken een collega die deze uitdaging met twee handen wil aanpakken. Is deze functie je op het lijf geschreven? En denk jij dat je je bij Bosman thuis gaat voelen? Maak dan het sollicitatieformulier compleet met jouw gegevens. We zien je sollicitatie (motivatie incl. CV) graag tegemoet.
We starten met een kennismakingsgesprek met Marlies (Corporate recruiter). Wanneer we van beide kanten enthousiast zijn, word je in de gelegenheid gesteld om een kijkje te komen nemen op de afdeling Klantenadministratie en volgt er een geprek met de teamleider. Na deze stap in de sollicitatieprocedure zullen we de arbeidsvoorwaardelijke afwikkeling verzorgen en kunnen we je welkom heten als onze nieuwe collega.
