Locatie Coördinator Noodopvang
| Branche | Openbaar bestuur |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | Zie onder |
| Locatie |
Diever, Westerveld |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | VBCI |
| Contactpersoon |
VBCI 06-18809184 |
Informatie
Standplaats: Diever
Startdatum: 08-07-2024
Einddatum: 31-12-2024
Tijdelijk dienstverband: Ja
Uren per week: 28
Online sinds: 26-06-2024
Functie
Voor een non-profit organisatie in Diever zoeken we een Locatie Coördinator Noodopvang.
De duur van de opdracht betreft 6 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 28 uur per week.
Bedrijfscultuur
De gemeente Westerveld is een bijzondere plattelandsgemeente in Zuidwest-Drenthe, waar natuur, cultuur, toerisme, ondernemen én prettig wonen, werken en leven hand in hand gaan. In Westerveld is een actief ondernemersklimaat én verenigingsleven. Als bestuur en organisatie willen wij met kwalitatief hoogwaardige dienstverlening, de initiatieven van inwoners, ondernemers en organisaties vooral stimuleren en faciliteren. Wij zijn een zelfstandige gemeente en gaan graag de samenwerking aan met andere overheden en met organisaties in de regio. Centraal daarbij staat de dienstverlening aan onze inwoners en ons bestuur.
Functiebeschrijving
In verband met beperkte doorstroming in Ter Apel kunnen niet alle asielzoekers op die locatie worden opgevangen. Veiligheidsregio Drenthe ondersteunt de gemeenten bij het realiseren van opvanglocaties in Drenthe waar vluchtelingen een veilige plek krijgen. Er zijn op dit moment al een aantal opvanglocaties, verspreid over de provincie, en dat aantal groeit nog. Op die locatie(s) zijn mensen nodig die het dagelijks leven van de vluchtelingen in goede banen kunnen leiden. We zoeken locatiebeheerders die verantwoordelijk zijn voor de opvanglocatie in Westerveld.
De rol van locatiebeheerder Als locatiebeheerder ben je hét aanspreekpunt voor alle operationele zaken op de opvanglocatie. Het doel is dat de opgevangen vluchtelingen zich welkom voelen. Je bent aanspreekpunt voor de verschillende in- en externe partijen zoals bijvoorbeeld supermarkt, het Rode Kruis, COA, Politie enz.
Werkzaamheden en taken:
Op de opvanglocatie is de locatiebeheerder verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden:
- Aanspreekpunt voor de betreffende locatie;
- Begeleiding van de vluchtelingen, te denken valt aan registratie, organiseren van werk en onderwijs, maar ook vluchtelingen begeleiden naar diverse instanties.
- Onderhouden van contacten de met instanties zoals: bewaking, de politie, parkbeheerder, supermarkt, vrijwilligers, vluchtelingen, etc.;
- Het creëren van een prettige, veilige sfeer op locatie om een gastvrij ontvangst en verblijf te creëren;
- Schakelen tussen een verschillende individuen en organisaties;
- Signaleren van eventuele bijzonderheden en zo nodig actie ondernemen.
Omschrijving
Standplaats: Diever
Startdatum: 08-07-2024
Einddatum: 31-12-2024
Tijdelijk dienstverband: Ja
Uren per week: 28
Online sinds: 26-06-2024
Functie
Voor een non-profit organisatie in Diever zoeken we een Locatie Coördinator Noodopvang.
De duur van de opdracht betreft 6 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 28 uur per week.
Bedrijfscultuur
De gemeente Westerveld is een bijzondere plattelandsgemeente in Zuidwest-Drenthe, waar natuur, cultuur, toerisme, ondernemen én prettig wonen, werken en leven hand in hand gaan. In Westerveld is een actief ondernemersklimaat én verenigingsleven. Als bestuur en organisatie willen wij met kwalitatief hoogwaardige dienstverlening, de initiatieven van inwoners, ondernemers en organisaties vooral stimuleren en faciliteren. Wij zijn een zelfstandige gemeente en gaan graag de samenwerking aan met andere overheden en met organisaties in de regio. Centraal daarbij staat de dienstverlening aan onze inwoners en ons bestuur.
Functiebeschrijving
In verband met beperkte doorstroming in Ter Apel kunnen niet alle asielzoekers op die locatie worden opgevangen. Veiligheidsregio Drenthe ondersteunt de gemeenten bij het realiseren van opvanglocaties in Drenthe waar vluchtelingen een veilige plek krijgen. Er zijn op dit moment al een aantal opvanglocaties, verspreid over de provincie, en dat aantal groeit nog. Op die locatie(s) zijn mensen nodig die het dagelijks leven van de vluchtelingen in goede banen kunnen leiden. We zoeken locatiebeheerders die verantwoordelijk zijn voor de opvanglocatie in Westerveld.
De rol van locatiebeheerder Als locatiebeheerder ben je hét aanspreekpunt voor alle operationele zaken op de opvanglocatie. Het doel is dat de opgevangen vluchtelingen zich welkom voelen. Je bent aanspreekpunt voor de verschillende in- en externe partijen zoals bijvoorbeeld supermarkt, het Rode Kruis, COA, Politie enz.
Werkzaamheden en taken:
Op de opvanglocatie is de locatiebeheerder verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden:
- Aanspreekpunt voor de betreffende locatie;
- Begeleiding van de vluchtelingen, te denken valt aan registratie, organiseren van werk en onderwijs, maar ook vluchtelingen begeleiden naar diverse instanties.
- Onderhouden van contacten de met instanties zoals: bewaking, de politie, parkbeheerder, supermarkt, vrijwilligers, vluchtelingen, etc.;
- Het creëren van een prettige, veilige sfeer op locatie om een gastvrij ontvangst en verblijf te creëren;
- Schakelen tussen een verschillende individuen en organisaties;
- Signaleren van eventuele bijzonderheden en zo nodig actie ondernemen.
Functie eisen
- Je hebt minimaal MBO+ werk- en denkniveau;
- Je hebt minimaal 1 aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als locatie coördinator binnen de vluchtelingenopvang;
- Je hebt meer dan 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als locatie coördinator binnen de vluchtelingenopvang;
- Je hebt aantoonbare ervaring met een opvanglocatie bij een gemeente, pré;
- Op cv aantoonbare ervaring met begeleiding van de vluchtelingen, te denken valt aan registratie, organiseren van werk en onderwijs, pré;
- Graag ontvangen wij in ieder geval een persoonlijke motivatie en op verzoek een referentie.
Je beschikt over onderstaande competenties. Dit kan samen met kennis vertrouwen en ervaring worden getoetst in een persoonlijk gesprek:
- Invoelend;
- Overzicht en overwicht;
- Organisatorisch sterk;
- Mondelinge beheersing;
- Stressbestendig.
