Junior Bouweconomisch Adviseur
Branche | Zie onder |
Dienstverband | Zie onder |
Uren | Zie onder |
Locatie | Utrecht |
Opleidingsniveau | Zie onder |
Organisatie | Kracht Recruitment |
Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Een schets uit je werkzaamheden en verantwoordelijkheden:
- Optimaliseren van uitvoerbaarheid en kwaliteit van een project;
- Uitvoeren van haalbaarheidsstudies, opstellen van (risico)analyses en adviseren ontwerpteam;
- Adviseren over optimalisatie bouwsystematiek, duurzaamheid en inkoopstrategie;
- Deelnemen aan ontwikkelingsgroepen intern;
- Startsalaris tussen € ,- en € ,-;
- Doorgroeimogelijkheden tot een senior positie of projectleider;
- Jaarlijks terugkerende vakanties en een keer per maand een interne dag die volledig in het teken staat van teambuilding;
- Laptop en telefoon van de zaak, in een later stadium ook een auto;
Natuurlijk zijn er ook een aantal praktische functie-eisen:
- Minimaal afgeronde hbo-opleiding Bouwkunde, Bouwmanagement, Vastgoed of gerelateerd;
- Flexibele werkhouding en een verantwoordelijkheidsgevoel';
- Communicatief vaardig en representatief;
- Je vindt ontwikkeling belangrijk en wilt hier ook
Met name de complexere woning- en utiliteitsprojecten komen aan bod. Omdat zij vroeg instappen in het proces, is er veel invloed en overzicht. Dit zorgt voor een optimaal ontwerp binnen budget. Betrokkenheid en de relatie met opdrachtgevers is onwijs belangrijk. Daarnaast investeert de organisatie veel in de ontwikkeling van eigen medewerkers, worden er skivakanties georganiseerd en zijn er toffe vrijdagmiddagborrels en interne dagen.
Vanwege de groeiende portefeuille staat deze vacature nu open!
Omschrijving
Een schets uit je werkzaamheden en verantwoordelijkheden:
- Optimaliseren van uitvoerbaarheid en kwaliteit van een project;
- Uitvoeren van haalbaarheidsstudies, opstellen van (risico)analyses en adviseren ontwerpteam;
- Adviseren over optimalisatie bouwsystematiek, duurzaamheid en inkoopstrategie;
- Deelnemen aan ontwikkelingsgroepen intern;
- Startsalaris tussen € ,- en € ,-;
- Doorgroeimogelijkheden tot een senior positie of projectleider;
- Jaarlijks terugkerende vakanties en een keer per maand een interne dag die volledig in het teken staat van teambuilding;
- Laptop en telefoon van de zaak, in een later stadium ook een auto;
Natuurlijk zijn er ook een aantal praktische functie-eisen:
- Minimaal afgeronde hbo-opleiding Bouwkunde, Bouwmanagement, Vastgoed of gerelateerd;
- Flexibele werkhouding en een verantwoordelijkheidsgevoel';
- Communicatief vaardig en representatief;
- Je vindt ontwikkeling belangrijk en wilt hier ook
Met name de complexere woning- en utiliteitsprojecten komen aan bod. Omdat zij vroeg instappen in het proces, is er veel invloed en overzicht. Dit zorgt voor een optimaal ontwerp binnen budget. Betrokkenheid en de relatie met opdrachtgevers is onwijs belangrijk. Daarnaast investeert de organisatie veel in de ontwikkeling van eigen medewerkers, worden er skivakanties georganiseerd en zijn er toffe vrijdagmiddagborrels en interne dagen.
Vanwege de groeiende portefeuille staat deze vacature nu open!