IT Teamlead SAP FiCo
Branche | Zie onder |
Dienstverband | Zie onder |
Uren | Zie onder |
Locatie | Apeldoorn |
Salarisindicaties | 70.000-80.000 |
Opleidingsniveau | Zie onder |
Organisatie | Michael Page |
Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Applicants most be fluent in Dutch - NO Relocation
Heb jij voloende ervaring als Senior SAP FiCo Consultant met nadruk op Controlling en ben jij toe aan een gecombineerde functie waar je hands-on actief bent EN de formeel leidinggevende bent van een klein team (2-3 FTE)? Zie jij jezelf als een leider en streef je altijd naar optimale resultaten? Dan is dit mogelijk jouw nieuwe stap!
- Applicants must be fluent in Dutch - NO Relocation
Voor de afdeling Business Applications van onze klant, zijn wij op zoek naar een IT Lead voor het process cycle team Record to Report (R2R). Als IT Lead ben je verantwoordelijk voor de uitvoering en aansturing van het R2R team met daarin gespecialiseerde consultants en één of meerdere architecten. Je draagt zorg voor de financiële applicaties en de diensten en behandelt deze met de juiste prioriteit en binnen het budget. Je bent een teamplayer, draagt zorg voor een fijne sfeer in het team en je hebt aandacht voor de individuele ontwikkel-behoeften. De lead taken voer je uit naast je operationele taken welke je samen met je teamleden oppakt.
- Mede ontwikkelen, formuleren, implementeren en bewaken van jaarplan en budget voor het eigen team;
- Direct leiding geven aan het R2R team;
- Inrichten, aansturen en bewaken van bedrijfs- en afdelingsprocessen;
- Stimuleren van continue verbeteringsprocessen in de organisatie;
- Uitwerken van eenduidige SLA en Service Level Rapportages en met de interne klant af te stemmen KPI's;
- Ondersteunen bij het opstellen van team ontwikkelplannen en persoonlijke ontwikkelplannen;
- Organiseren van overlegstructuren met de stakeholders en de business om de integraliteit van de dienstverlening te borgen;
- Ontwerpen en implementeren van S4HANA FiCo met een focus op de SAP CO modules;
- Analyseren van bedrijfsprocessen, grondige gap-analyses tussen de template oplossing en gewenste situaties, en het vertalen van deze inzichten in specificaties voor changes en implementatieprojecten;
- Begeleiden van changes, waarbij je zorgt voor een naadloze integratie van SAP FiCo met andere belangrijke SAP-modules zoals PS, SD, MM, HR en Treasury
- Een uitdagende functie voor 32u-40u per week
- Hybride werken; 3 om 2
- Marktconform salaris afhankelijk van kennis en ervaring
- Circa 36 vrije dagen (ca. 23 vakantiedagen & 13 ATV o.b.v. fulltime)
- Laptop & Iphone
- Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: thuiswerk vergoeding, eindejaarsuitkering 2,5%, fietsplan, healthcheck en resultaten uitkering
- Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden
Omschrijving
Applicants most be fluent in Dutch - NO Relocation
Heb jij voloende ervaring als Senior SAP FiCo Consultant met nadruk op Controlling en ben jij toe aan een gecombineerde functie waar je hands-on actief bent EN de formeel leidinggevende bent van een klein team (2-3 FTE)? Zie jij jezelf als een leider en streef je altijd naar optimale resultaten? Dan is dit mogelijk jouw nieuwe stap!
- Applicants must be fluent in Dutch - NO Relocation
Voor de afdeling Business Applications van onze klant, zijn wij op zoek naar een IT Lead voor het process cycle team Record to Report (R2R). Als IT Lead ben je verantwoordelijk voor de uitvoering en aansturing van het R2R team met daarin gespecialiseerde consultants en één of meerdere architecten. Je draagt zorg voor de financiële applicaties en de diensten en behandelt deze met de juiste prioriteit en binnen het budget. Je bent een teamplayer, draagt zorg voor een fijne sfeer in het team en je hebt aandacht voor de individuele ontwikkel-behoeften. De lead taken voer je uit naast je operationele taken welke je samen met je teamleden oppakt.
- Mede ontwikkelen, formuleren, implementeren en bewaken van jaarplan en budget voor het eigen team;
- Direct leiding geven aan het R2R team;
- Inrichten, aansturen en bewaken van bedrijfs- en afdelingsprocessen;
- Stimuleren van continue verbeteringsprocessen in de organisatie;
- Uitwerken van eenduidige SLA en Service Level Rapportages en met de interne klant af te stemmen KPI's;
- Ondersteunen bij het opstellen van team ontwikkelplannen en persoonlijke ontwikkelplannen;
- Organiseren van overlegstructuren met de stakeholders en de business om de integraliteit van de dienstverlening te borgen;
- Ontwerpen en implementeren van S4HANA FiCo met een focus op de SAP CO modules;
- Analyseren van bedrijfsprocessen, grondige gap-analyses tussen de template oplossing en gewenste situaties, en het vertalen van deze inzichten in specificaties voor changes en implementatieprojecten;
- Begeleiden van changes, waarbij je zorgt voor een naadloze integratie van SAP FiCo met andere belangrijke SAP-modules zoals PS, SD, MM, HR en Treasury
- Een uitdagende functie voor 32u-40u per week
- Hybride werken; 3 om 2
- Marktconform salaris afhankelijk van kennis en ervaring
- Circa 36 vrije dagen (ca. 23 vakantiedagen & 13 ATV o.b.v. fulltime)
- Laptop & Iphone
- Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: thuiswerk vergoeding, eindejaarsuitkering 2,5%, fietsplan, healthcheck en resultaten uitkering
- Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden