Interim HR Officer (28 uur)
| Branche | Automatisering en ICT |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | 24 - 32 uur |
| Locatie | Amersfoort |
| Opleidingsniveau | MBO |
| Organisatie | independent recruiters |
| Contactpersoon |
Bansraj |
Informatie
Heb jij een scherp oog voor detail en werk je graag in een omgeving waar verandering centraal staat? Wil je een belangrijke rol spelen in HR-processen en medewerkers ondersteunen bij hun volgende stap? Dan is deze functie zeker iets voor jou!
Wij zijn voor dé organisatie op het gebied van IT en Telecom in Amersfoort op zoek naar een Interim HR Officer die op korte termijn beschikbaar is voor 28 uur per week. Als HR Officer ondersteun je de HR Business Advisor op administratief en operationeel vlak. Jij zorgt ervoor dat processen zorgvuldig en efficiënt verlopen en dat medewerkers op het juiste moment de juiste informatie en begeleiding krijgen. Jouw inzet draagt bij aan een soepele uitvoering van HR-trajecten binnen de organisatie.
Heb jij ruime ervaring op gebied van HR en ben je daarnaast per 1 april '25 beschikbaar voor 28 uur per week? Dan kom ik graag met jou in contact!
Heb jij een scherp oog voor detail en werk je graag in een omgeving waar verandering centraal staat? Wil je een belangrijke rol spelen in HR-processen en medewerkers ondersteunen bij hun volgende stap? Dan is deze functie zeker iets voor jou!
Wij zijn voor dé organisatie op het gebied van IT en Telecom in Amersfoort op zoek naar een Interim HR Officer die op korte termijn beschikbaar is voor 28 uur per week. Als HR Officer ondersteun je de HR Business Advisor op administratief en operationeel vlak. Jij zorgt ervoor dat processen zorgvuldig en efficiënt verlopen en dat medewerkers op het juiste moment de juiste informatie en begeleiding krijgen. Jouw inzet draagt bij aan een soepele uitvoering van HR-trajecten binnen de organisatie.
Heb jij ruime ervaring op gebied van HR en ben je daarnaast per 1 april '25 beschikbaar voor 28 uur per week? Dan kom ik graag met jou in contact!
Als HR Officer zullen jouw taken onder andere bestaan uit:
- Het inplannen van aanzeg- en routegesprekken met medewerkers;
- Het voeren van korte 'triage' routegesprekken met medewerkers;
- Omzetten van fasemeldingen in het HR-systeem;
- Registreren van aanmeldingen t.b.v. outplacement en informatiesessies;
- (Mede) beheren en beantwoorden van de mailbox van de transitiecoördinator;
- Bijhouden van Q&A's, up-to-date houden van informatieboekjes o.b.v. inkomende vragen;
- Optioneel: het voeren van VSO-gesprekken en geven van (online) informatiesessies.
Voor deze gave opdracht van minimaal 3 maanden wordt een all-in tarief geboden van maximaal €65,- per uur. Ben je geen zzp-er, maar wel beschikbaar dan kan de rol ook via ons op contract uitgevoerd worden! Ik vertel je hier graag meer over tijdens een persoonlijk gesprek.
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
Omschrijving
Heb jij een scherp oog voor detail en werk je graag in een omgeving waar verandering centraal staat? Wil je een belangrijke rol spelen in HR-processen en medewerkers ondersteunen bij hun volgende stap? Dan is deze functie zeker iets voor jou!
Wij zijn voor dé organisatie op het gebied van IT en Telecom in Amersfoort op zoek naar een Interim HR Officer die op korte termijn beschikbaar is voor 28 uur per week. Als HR Officer ondersteun je de HR Business Advisor op administratief en operationeel vlak. Jij zorgt ervoor dat processen zorgvuldig en efficiënt verlopen en dat medewerkers op het juiste moment de juiste informatie en begeleiding krijgen. Jouw inzet draagt bij aan een soepele uitvoering van HR-trajecten binnen de organisatie.
Heb jij ruime ervaring op gebied van HR en ben je daarnaast per 1 april '25 beschikbaar voor 28 uur per week? Dan kom ik graag met jou in contact!
Heb jij een scherp oog voor detail en werk je graag in een omgeving waar verandering centraal staat? Wil je een belangrijke rol spelen in HR-processen en medewerkers ondersteunen bij hun volgende stap? Dan is deze functie zeker iets voor jou!
Wij zijn voor dé organisatie op het gebied van IT en Telecom in Amersfoort op zoek naar een Interim HR Officer die op korte termijn beschikbaar is voor 28 uur per week. Als HR Officer ondersteun je de HR Business Advisor op administratief en operationeel vlak. Jij zorgt ervoor dat processen zorgvuldig en efficiënt verlopen en dat medewerkers op het juiste moment de juiste informatie en begeleiding krijgen. Jouw inzet draagt bij aan een soepele uitvoering van HR-trajecten binnen de organisatie.
Heb jij ruime ervaring op gebied van HR en ben je daarnaast per 1 april '25 beschikbaar voor 28 uur per week? Dan kom ik graag met jou in contact!
Als HR Officer zullen jouw taken onder andere bestaan uit:
- Het inplannen van aanzeg- en routegesprekken met medewerkers;
- Het voeren van korte 'triage' routegesprekken met medewerkers;
- Omzetten van fasemeldingen in het HR-systeem;
- Registreren van aanmeldingen t.b.v. outplacement en informatiesessies;
- (Mede) beheren en beantwoorden van de mailbox van de transitiecoördinator;
- Bijhouden van Q&A's, up-to-date houden van informatieboekjes o.b.v. inkomende vragen;
- Optioneel: het voeren van VSO-gesprekken en geven van (online) informatiesessies.
Voor deze gave opdracht van minimaal 3 maanden wordt een all-in tarief geboden van maximaal €65,- per uur. Ben je geen zzp-er, maar wel beschikbaar dan kan de rol ook via ons op contract uitgevoerd worden! Ik vertel je hier graag meer over tijdens een persoonlijk gesprek.
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
Functie eisen
De ideale kandidaat voldoet aan de volgende eisen:* Ervaring met administratieve en operationele ondersteuning binnen HR;
* Je bent nauwkeurig en hebt een gestructureerde manier van werken;
* Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve houding;
* Ervaring met het HR-systeem Oracle is een pré;
* Je bent flexibel ingesteld, kunt goed omgaan met veranderingen en beschikt over het vermogen om prioriteiten te stellen;
* Je bent beschikbaar voor 28 uur per week, voor de duur van min. 3 maanden.
![Mail deze vacature](mailto:?subject=Vacature "Interim HR Officer (28 uur)" op Joof.nl&body=Interim HR Officer (28 uur)%0D%0A%0D%0A<img src="https://counter.adcourier.com/RGFyc2hhLjI4Mzk0LjUyMTlAaW5kZXBlbmRlbnRyZWNydWl0ZXJzLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif"><p>Heb jij een scherp oog voor detail en werk je graag in een omgeving waar verandering centraal staat? Wil je een belangrijke rol spelen in HR-processen en medewerkers ondersteunen bij hun volgende stap? Dan is deze functie zeker iets voor jou!</p><p>Wij zijn voor dé organisatie op het gebied van IT en Telecom in Amersfoort op zoek naar een Interim HR Officer die op korte termijn beschikbaar is voor 28 uur per week. Als HR Officer ondersteun je de HR Business Advisor op administratief en operationeel vlak. Jij zorgt ervoor dat processen zorgvuldig en efficiënt verlopen en dat medewerkers op het juiste moment de juiste informatie en begeleiding krijgen. Jouw inzet draagt bij aan een soepele uitvoering van HR-trajecten binnen de organisatie. </p><p>Heb jij ruime ervaring op gebied van HR en ben je daarnaast per 1 april '25 beschikbaar voor 28 uur per week? Dan kom ik graag met jou in contact!</p><p>Heb jij een scherp oog voor detail en werk je graag in een omgeving waar verandering centraal staat? Wil je een belangrijke rol spelen in HR-processen en medewerkers ondersteunen bij hun volgende stap? Dan is deze functie zeker iets voor jou!</p><p>Wij zijn voor dé organisatie op het gebied van IT en Telecom in Amersfoort op zoek naar een Interim HR Officer die op korte termijn beschikbaar is voor 28 uur per week. Als HR Officer ondersteun je de HR Business Advisor op administratief en operationeel vlak. Jij zorgt ervoor dat processen zorgvuldig en efficiënt verlopen en dat medewerkers op het juiste moment de juiste informatie en begeleiding krijgen. Jouw inzet draagt bij aan een soepele uitvoering van HR-trajecten binnen de organisatie. </p><p>Heb jij ruime ervaring op gebied van HR en ben je daarnaast per 1 april '25 beschikbaar voor 28 uur per week? Dan kom ik graag met jou in contact!</p><p data-aura-rendered-by="471:274;a">Als HR Officer zullen jouw taken onder andere bestaan uit: </p><ul><li data-aura-rendered-by="471:274;a">Het inplannen van aanzeg- en routegesprekken met medewerkers; </li><li data-aura-rendered-by="471:274;a">Het voeren van korte 'triage' routegesprekken met medewerkers; </li><li data-aura-rendered-by="471:274;a">Omzetten van fasemeldingen in het HR-systeem; </li><li data-aura-rendered-by="471:274;a">Registreren van aanmeldingen t.b.v. outplacement en informatiesessies; </li><li data-aura-rendered-by="471:274;a">(Mede) beheren en beantwoorden van de mailbox van de transitiecoördinator; </li><li data-aura-rendered-by="471:274;a">Bijhouden van Q&A's, up-to-date houden van informatieboekjes o.b.v. inkomende vragen;</li><li data-aura-rendered-by="471:274;a">Optioneel: het voeren van VSO-gesprekken en geven van (online) informatiesessies. </li></ul><p>Voor deze gave opdracht van minimaal 3 maanden wordt een all-in tarief geboden van maximaal €65,- per uur. Ben je geen zzp-er, maar wel beschikbaar dan kan de rol ook via ons op contract uitgevoerd worden! Ik vertel je hier graag meer over tijdens een persoonlijk gesprek.</p><p>Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.</p>%0D%0A%0D%0AZie https://www.joof.nl/vacature-interim-hr-officer-28-uur-amersfoort/){kind=link}