Interim Bezwaarjurist Mediation

Als jurist binnen ons mediationteam ben jij degene die als vertegenwoordiger van UHT fungeert
tijdens het mediationtraject. Je bent namens UHT aanwezig bij het gesprek in de regio van de
ouder met de mediator, ouder en advocaat/gemachtigde. Je hoort het verhaal van de ouder aan,
beantwoordt de vragen die de ouder heeft tijdens het gesprek, toont empathie, neemt
onduidelijkheden weg en zoekt binnen de gestelde kaders naar een oplossing met de ouder en de
mediator. Na afronding van het traject stel jij de vaststellingsovereenkomst op.

Om de werkzaamheden goed te kunnen vervullen en snel van toegevoegde waarde te kunnen zijn stellen wij de volgende functie-eisen:

• Afgeronde universitaire opleiding Nederlands recht.
• Minimaal 7 jaar relevante werkervaring waarvan minimaal 3 jaar bezwaarervaring alsook 3 jaar ervaring schaderecht.
• Uitstekende kennis van de AWB en de relevante jurisprudentie. 
• Ervaring met het leiden van mediationtrajecten, minimaal 1 jaar.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, in zowel woord als geschrift.
• Enthousiaste en praktische zelfstarter.
• In staat empathisch te communiceren.
• Analytisch sterk, accuraat, secuur, consciëntieus en gestructureerd.
• Flexibel en passend in een dynamische werkomgeving.
• Vanaf 1 november 32-40 per week beschikbaar. In de eerste maand geldt dat er geen vakantie opgenomen/gepland kan worden i.v.m. het inwerktraject. 
• Dinsdag en donderdag zijn verplichte kantoordagen. Deze dagen worden gebruikt voor
  vakinhoudelijk overleg, teamwerkoverleg, contact met je buddy, sparren met Vaktechnisch
  adviseurs en educatie.

Wij bieden een aantrekkelijk salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

• Een salaris dat is afgestemd op jouw achtergrond en ervaring. Als senior jurist voor deze rol kan je salaris oplopen tot zo'n €7.500,- bruto via ons unieke werkondernemerschap. We vertellen je hier graag meer over.
• Een keuze tussen een NS-Business Card of kilometervergoeding.
• Pensioenregeling.
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen op basis van een 40 urige werkweek.
• Thuiswerken of op kantoor? In overleg met je opdrachtgever en afhankelijk van de opdracht. Uiteraard ben je altijd welkom op kantoor bij DPA (Hilversum) en is hybride werken bij ons de norm. Je krijgt dus veel vrijheid én een thuiswerkvergoeding.
• Een Performancemanager die er speciaal is voor jouw ontwikkeling en wensen.
• Een opleidingsbudget.
• Toegang tot een waardevol netwerk & actieve community.
• Referral bonus! Zet jij jouw netwerk in door de juiste kandidaten aan te leveren? Dan ontvang je 1000,- euro bruto per aangedragen nieuwe collega! (voorwaarden van toepassing).

Bij de uitvoeringsorganisatie herstel toeslagen (UHT) in Utrecht werken we er elke dag weer hardaan om zoveel mogelijk gezinnen te helpen met de behandeling van hun zaak. Als jurist bezwaar en beroep werk je aan de afhandeling van dossiers van gedupeerde ouders. Zo win je het
vertrouwen terug én heb je werk met groot maatschappelijk belang.

Het gezamenlijke doel is om zoveel mogelijk bezwaren op een mensgerichte manier af te
handelen. Zodat ouders de zaak kunnen afsluiten. Veel van deze gedupeerden wachten al lang op
de behandeling van hun dossier, en hebben weinig vertrouwen in het herstel. Jij weet met je
goede communicatieve vaardigheden het verschil te maken. Hierbij wordt zowel het bezwaar
tegen de integrale beoordeling als de werkelijke schade van de ouder mee genomen.

Je mee werkt aan dossiers met grote maatschappelijke impact, daarom maken we ruimte voor
jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling en werk deze functie geheel zelfstandig.