HR Medewerker (32-40 uur)
| Branche | agrarisch, natuur en milieu |
| Dienstverband | Direct bij werkgever |
| Uren | 32 - 40 uur |
| Locatie | Weert |
| Opleidingsniveau | MBO |
| Organisatie | independent recruiters |
| Contactpersoon |
Bansraj |
Informatie
Wij zijn op korte termijn op zoek naar een HR Medewerker in het prachtige Limburg!
In deze rol ben je verantwoordelijk voor de administratieve afhandeling van zaken rondom HR en Recruitment. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor jouw collega's wat betreft de HR-gerelateerde vragen, denk hierbij aan verlof, salaris en ziekte. Je komt terecht bij een informele internationale organisatie met meer dan 600 medewerkers, en zal nauw samen werken met de HR Business Partner.
Ben jij op korte termijn beschikbaar voor minimaal 32 uur per week? Heb je enige ervaring binnen HR én wil jij je graag verder ontwikkelen binnen dit vakgebied? Dan kom ik graag met jou in contact!
Wij zijn op korte termijn op zoek naar een HR Medewerker in het prachtige Limburg!
In deze rol ben je verantwoordelijk voor de administratieve afhandeling van zaken rondom HR en Recruitment. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor jouw collega's wat betreft de HR-gerelateerde vragen, denk hierbij aan verlof, salaris en ziekte. Je komt terecht bij een informele internationale organisatie met meer dan 600 medewerkers, en zal nauw samen werken met de HR Business Partner.
Ben jij op korte termijn beschikbaar voor minimaal 32 uur per week? Heb je enige ervaring binnen HR én wil jij je graag verder ontwikkelen binnen dit vakgebied? Dan kom ik graag met jou in contact!
Als HR Medewerker zullen jouw taken en verantwoordelijheden o.a. bestaan uit:
- Doorvoeren van mutaties in het personeelssysteem;
- Administratieve verwerking van in-, door- en uitstroom;
- Personeelsdossiers bijhouden;
- Diverse documenten opstellen, bijv. arbeidsovereenkomsten;
- Sollicitatiegesprekken inplannen voor de hiring managers;
- Vacatures uitzetten via diverse kanalen;
- Verzorgen van rapportages;
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor externe partijen, zoals werving- en selectiebureaus;
- Notuleren tijdens diverse overlegmomenten.
Voor deze rol wordt een salaris geboden rond de €2600,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband en kennis en ervaring.
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
Omschrijving
Wij zijn op korte termijn op zoek naar een HR Medewerker in het prachtige Limburg!
In deze rol ben je verantwoordelijk voor de administratieve afhandeling van zaken rondom HR en Recruitment. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor jouw collega's wat betreft de HR-gerelateerde vragen, denk hierbij aan verlof, salaris en ziekte. Je komt terecht bij een informele internationale organisatie met meer dan 600 medewerkers, en zal nauw samen werken met de HR Business Partner.
Ben jij op korte termijn beschikbaar voor minimaal 32 uur per week? Heb je enige ervaring binnen HR én wil jij je graag verder ontwikkelen binnen dit vakgebied? Dan kom ik graag met jou in contact!
Wij zijn op korte termijn op zoek naar een HR Medewerker in het prachtige Limburg!
In deze rol ben je verantwoordelijk voor de administratieve afhandeling van zaken rondom HR en Recruitment. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor jouw collega's wat betreft de HR-gerelateerde vragen, denk hierbij aan verlof, salaris en ziekte. Je komt terecht bij een informele internationale organisatie met meer dan 600 medewerkers, en zal nauw samen werken met de HR Business Partner.
Ben jij op korte termijn beschikbaar voor minimaal 32 uur per week? Heb je enige ervaring binnen HR én wil jij je graag verder ontwikkelen binnen dit vakgebied? Dan kom ik graag met jou in contact!
Als HR Medewerker zullen jouw taken en verantwoordelijheden o.a. bestaan uit:
- Doorvoeren van mutaties in het personeelssysteem;
- Administratieve verwerking van in-, door- en uitstroom;
- Personeelsdossiers bijhouden;
- Diverse documenten opstellen, bijv. arbeidsovereenkomsten;
- Sollicitatiegesprekken inplannen voor de hiring managers;
- Vacatures uitzetten via diverse kanalen;
- Verzorgen van rapportages;
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor externe partijen, zoals werving- en selectiebureaus;
- Notuleren tijdens diverse overlegmomenten.
Voor deze rol wordt een salaris geboden rond de €2600,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband en kennis en ervaring.
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
Functie eisen
Wat wordt er van je verwacht?* Minimaal mbo werk- en denkniveau;
* Minimaal 1 jaar ervaring op het gebied van HR en Recruitment;
* 32-40 uur per week beschikbaar;
* Je bent flexibel en stressbestendig ingesteld;
* Goed op de hoogte van de Nederlandse wetgeving (kennis van de Belgische wetgeving is mooi meegenomen);
* Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
![Mail deze vacature](mailto:?subject=Vacature "HR Medewerker (32-40 uur)" op Joof.nl&body=HR Medewerker (32-40 uur)%0D%0A%0D%0A<img src="https://counter.adcourier.com/RGFyc2hhLjY1NjQ0LjUyMTlAaW5kZXBlbmRlbnRyZWNydWl0ZXJzLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif"><p>Wij zijn op korte termijn op zoek naar een HR Medewerker in het prachtige Limburg! </p><p>In deze rol ben je verantwoordelijk voor de administratieve afhandeling van zaken rondom HR en Recruitment. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor jouw collega's wat betreft de HR-gerelateerde vragen, denk hierbij aan verlof, salaris en ziekte. Je komt terecht bij een informele internationale organisatie met meer dan 600 medewerkers, en zal nauw samen werken met de HR Business Partner. </p><p>Ben jij op korte termijn beschikbaar voor minimaal 32 uur per week? Heb je enige ervaring binnen HR én wil jij je graag verder ontwikkelen binnen dit vakgebied? Dan kom ik graag met jou in contact!</p><p>Wij zijn op korte termijn op zoek naar een HR Medewerker in het prachtige Limburg! </p><p>In deze rol ben je verantwoordelijk voor de administratieve afhandeling van zaken rondom HR en Recruitment. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor jouw collega's wat betreft de HR-gerelateerde vragen, denk hierbij aan verlof, salaris en ziekte. Je komt terecht bij een informele internationale organisatie met meer dan 600 medewerkers, en zal nauw samen werken met de HR Business Partner. </p><p>Ben jij op korte termijn beschikbaar voor minimaal 32 uur per week? Heb je enige ervaring binnen HR én wil jij je graag verder ontwikkelen binnen dit vakgebied? Dan kom ik graag met jou in contact!</p><p>Als HR Medewerker zullen jouw taken en verantwoordelijheden o.a. bestaan uit: </p><ul><li>Doorvoeren van mutaties in het personeelssysteem;</li><li>Administratieve verwerking van in-, door- en uitstroom;</li><li>Personeelsdossiers bijhouden;</li><li>Diverse documenten opstellen, bijv. arbeidsovereenkomsten; </li><li>Sollicitatiegesprekken inplannen voor de hiring managers; </li><li>Vacatures uitzetten via diverse kanalen;</li><li>Verzorgen van rapportages;</li><li>Je bent het eerste aanspreekpunt voor externe partijen, zoals werving- en selectiebureaus; </li><li>Notuleren tijdens diverse overlegmomenten. </li></ul><p>Voor deze rol wordt een salaris geboden rond de €2600,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband en kennis en ervaring. </p><p>Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.</p>%0D%0A%0D%0AZie https://www.joof.nl/vacature-hr-medewerker-32-40-uur-weert/){kind=link}