222.921 vacatures

1 jul 2024

HR-consultant Overheid Zwolle

Branche Zie onder
Dienstverband Zie onder
Uren Zie onder
Locatie Zwolle
Opleidingsniveau Zie onder
Organisatie Start People
Contactpersoon Zie onder

Informatie

Over de functie

Klaar om het verschil te maken in een veelzijdige HR-functie als HR-consultant?

Werk in een hecht team, geniet van een dynamische werksfeer bij prachtige klanten en ontwikkel jouw HR-skills.


Kies voor een rol waarin jouw inzet elke dag het verschil maakt en jouw professionele groei centraal staat!

’s Morgens na het werkoverleg heb je een overleg bij één van onze grote overheidsklanten. Tijdens het gesprek bespreken jullie de huidige personeelsbezetting en de uitdagingen waar ze tegenaan lopen. Jij weet met jouw expertise precies de juiste vragen te stellen en komt met praktische oplossingen. De klant waardeert jouw inzicht en vertrouwt op jouw advies om het team naar een hoger niveau te tillen.


Na het overleg ga je verder met het voorbereiden van beoordelingsgesprekken voor jouw medewerkers. Deze gesprekken voer je later deze week samen met jouw klant. Na de beoordelingen ga je direct aan de slag met hun ondersteuning en ontwikkeling, waarbij je nadenkt over hoe je elke flexkracht het beste kunt begeleiden.


Tijdens een leuke lunch met je collega’s bespreken jullie de nieuwe trends die jullie zien in HR en wisselen ervaringen uit. Dit informele moment is niet alleen gezellig, maar ook inspirerend. Samen bedenken jullie nieuwe manieren om onze dienstverlening te verbeteren.


In de middag heb je een reeks individuele gesprekken met flexkrachten op locatie. Je bespreekt hun voortgang, geeft feedback en biedt een luisterend oor voor hun vragen. Je merkt dat jouw persoonlijke benadering ze echt helpt om zich gewaardeerd en begrepen te voelen.

Eén van de flexkrachten vertelt je dat ze dankzij jouw coaching een promotie heeft gekregen. Dit soort successen maken jouw dag helemaal goed.


De dag eindigt met het opstellen van een nieuw contract voor een pas geworven flexkracht. Je zorgt ervoor dat alles klopt en helder gecommuniceerd wordt. Je plant ook direct een kennismaking voor een warm welkom en on boarding bij jouw klant.


Als jij je laptop afsluit kijk je terug op een productieve dag waarin je écht het verschil voor anderen hebt gemaakt. Je voelt je voldaan en geïnspireerd om morgen weer met dezelfde energie en passie aan de slag te gaan!

Wat we bieden

Bij Start People krijg je de kans om je talenten te ontplooien en een mooie carrière op te bouwen, met aandacht voor wat belangrijk is voor jou.

Je maakt deel uit van een hecht team waar je zorgvuldig wordt ingewerkt en krijgt een goede onboarding.

Zo begin jij met een goed gevoel aan je nieuwe baan.


Daarnaast kun jij rekenen op:



  • Een startsalaris tussen € 2.550 en € 3.122 bruto per maand
  • Een werkweek tussen de 32 (parttime) en 40 uur (fulltime)
  • Een, in eerste instantie, tijdelijk contract met kans op een vast contract bij goed

    functioneren
  • Hybride werken
  • Een persoonlijk budget van 6%, te besteden aan bijvoorbeeld extra vakantiedagen voor

    een goede werk- privé balans of een sportabonnement. Ook kun je dit laten uitbetalen
  • Een laptop en telefoon zodat jij overal je werk kan doen
  • Een kwartaalbonus bij het behalen van de vestigingsdoelstellingen
  • Vakantiegeld van 8%
  • 20 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen uit je persoonlijk

    budget
  • Een op maat gemaakte onboarding op het hoofdkantoor en digitaal
  • Een coachende leidinggevende
  • Doorgroeimogelijkheden naar een leidinggevende functie en verschillende functies op

    het hoofdkantoor of binnen de andere werkmaatschappijen van RGF Staffing
  • De kans om jezelf te ontwikkelen in een stimulerende omgeving
  • Reiskostenvergoeding van € 0,24 per kilometer of volledige OV-vergoeding.
  • Een goede pensioenregeling
  • Thuiswerkvergoeding van € 36 per maand en een netto vergoeding van € 600 (elke 5

    jaar) voor thuiswerkaccessoires
  • Interne opleidingen, workshops en online trainingen
Functie-eisen

Jij houdt van aanpakken, maakt een professionele indruk en bent administratief sterk onderlegd.

Zowel met managers als met de flexkrachten weet jij goed te communiceren, jij geniet van alle contacten die hebt. Naast het werken op kantoor en vanuit huis, ga jij graag langs bij de verschillende werklocaties van jouw flexkrachten.

Je beschikt over HBO werk- en denkniveau.


Competenties die goed bij jou passen zijn:



  • Flexibel
  • Empathisch
  • Communicatief vaardig
  • Proactief
  • Resultaatgericht
Over het bedrijf

Ons team staat altijd voor elkaar klaar, en dus ook voor jou!

We werken samen voor mooie overheidsklanten en combineren hard werken met een flinke dosis humor. Jouw leidinggevende, Roel, heeft aandacht voor jou als persoon en staat altijd klaar voor zijn team. Met zijn uitgebreide ervaring is hij een topmentor die je volop de kans geeft om te groeien in dit vak.

Start People wil verschil maken: we willen mensen ondersteunen én we willen resultaten behalen. We bieden kansen aan onze flexwerkers en vaste krachten. Iedereen kansrijk maken en houden, dat is de missie van Start People.

Bij Start People draait alles om positieve verandering. Jij krijgt de kans om echt een verschil te maken, zowel binnen ons team als voor onze klanten en kandidaten. We geloven in jouw potentieel en bieden volop mogelijkheden voor groei en ontwikkeling.

Bij ons voel jij je onderdeel van een hechte gemeenschap waar iedereen wordt gewaardeerd en gesteund.

Start People is onderdeel van RGF Staffing.

Omschrijving

Over de functie

Klaar om het verschil te maken in een veelzijdige HR-functie als HR-consultant?

Werk in een hecht team, geniet van een dynamische werksfeer bij prachtige klanten en ontwikkel jouw HR-skills.


Kies voor een rol waarin jouw inzet elke dag het verschil maakt en jouw professionele groei centraal staat!

’s Morgens na het werkoverleg heb je een overleg bij één van onze grote overheidsklanten. Tijdens het gesprek bespreken jullie de huidige personeelsbezetting en de uitdagingen waar ze tegenaan lopen. Jij weet met jouw expertise precies de juiste vragen te stellen en komt met praktische oplossingen. De klant waardeert jouw inzicht en vertrouwt op jouw advies om het team naar een hoger niveau te tillen.


Na het overleg ga je verder met het voorbereiden van beoordelingsgesprekken voor jouw medewerkers. Deze gesprekken voer je later deze week samen met jouw klant. Na de beoordelingen ga je direct aan de slag met hun ondersteuning en ontwikkeling, waarbij je nadenkt over hoe je elke flexkracht het beste kunt begeleiden.


Tijdens een leuke lunch met je collega’s bespreken jullie de nieuwe trends die jullie zien in HR en wisselen ervaringen uit. Dit informele moment is niet alleen gezellig, maar ook inspirerend. Samen bedenken jullie nieuwe manieren om onze dienstverlening te verbeteren.


In de middag heb je een reeks individuele gesprekken met flexkrachten op locatie. Je bespreekt hun voortgang, geeft feedback en biedt een luisterend oor voor hun vragen. Je merkt dat jouw persoonlijke benadering ze echt helpt om zich gewaardeerd en begrepen te voelen.

Eén van de flexkrachten vertelt je dat ze dankzij jouw coaching een promotie heeft gekregen. Dit soort successen maken jouw dag helemaal goed.


De dag eindigt met het opstellen van een nieuw contract voor een pas geworven flexkracht. Je zorgt ervoor dat alles klopt en helder gecommuniceerd wordt. Je plant ook direct een kennismaking voor een warm welkom en on boarding bij jouw klant.


Als jij je laptop afsluit kijk je terug op een productieve dag waarin je écht het verschil voor anderen hebt gemaakt. Je voelt je voldaan en geïnspireerd om morgen weer met dezelfde energie en passie aan de slag te gaan!

Wat we bieden

Bij Start People krijg je de kans om je talenten te ontplooien en een mooie carrière op te bouwen, met aandacht voor wat belangrijk is voor jou.

Je maakt deel uit van een hecht team waar je zorgvuldig wordt ingewerkt en krijgt een goede onboarding.

Zo begin jij met een goed gevoel aan je nieuwe baan.


Daarnaast kun jij rekenen op:



  • Een startsalaris tussen € 2.550 en € 3.122 bruto per maand
  • Een werkweek tussen de 32 (parttime) en 40 uur (fulltime)
  • Een, in eerste instantie, tijdelijk contract met kans op een vast contract bij goed

    functioneren
  • Hybride werken
  • Een persoonlijk budget van 6%, te besteden aan bijvoorbeeld extra vakantiedagen voor

    een goede werk- privé balans of een sportabonnement. Ook kun je dit laten uitbetalen
  • Een laptop en telefoon zodat jij overal je werk kan doen
  • Een kwartaalbonus bij het behalen van de vestigingsdoelstellingen
  • Vakantiegeld van 8%
  • 20 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen uit je persoonlijk

    budget
  • Een op maat gemaakte onboarding op het hoofdkantoor en digitaal
  • Een coachende leidinggevende
  • Doorgroeimogelijkheden naar een leidinggevende functie en verschillende functies op

    het hoofdkantoor of binnen de andere werkmaatschappijen van RGF Staffing
  • De kans om jezelf te ontwikkelen in een stimulerende omgeving
  • Reiskostenvergoeding van € 0,24 per kilometer of volledige OV-vergoeding.
  • Een goede pensioenregeling
  • Thuiswerkvergoeding van € 36 per maand en een netto vergoeding van € 600 (elke 5

    jaar) voor thuiswerkaccessoires
  • Interne opleidingen, workshops en online trainingen
Functie-eisen

Jij houdt van aanpakken, maakt een professionele indruk en bent administratief sterk onderlegd.

Zowel met managers als met de flexkrachten weet jij goed te communiceren, jij geniet van alle contacten die hebt. Naast het werken op kantoor en vanuit huis, ga jij graag langs bij de verschillende werklocaties van jouw flexkrachten.

Je beschikt over HBO werk- en denkniveau.


Competenties die goed bij jou passen zijn:



  • Flexibel
  • Empathisch
  • Communicatief vaardig
  • Proactief
  • Resultaatgericht
Over het bedrijf

Ons team staat altijd voor elkaar klaar, en dus ook voor jou!

We werken samen voor mooie overheidsklanten en combineren hard werken met een flinke dosis humor. Jouw leidinggevende, Roel, heeft aandacht voor jou als persoon en staat altijd klaar voor zijn team. Met zijn uitgebreide ervaring is hij een topmentor die je volop de kans geeft om te groeien in dit vak.

Start People wil verschil maken: we willen mensen ondersteunen én we willen resultaten behalen. We bieden kansen aan onze flexwerkers en vaste krachten. Iedereen kansrijk maken en houden, dat is de missie van Start People.

Bij Start People draait alles om positieve verandering. Jij krijgt de kans om echt een verschil te maken, zowel binnen ons team als voor onze klanten en kandidaten. We geloven in jouw potentieel en bieden volop mogelijkheden voor groei en ontwikkeling.

Bij ons voel jij je onderdeel van een hechte gemeenschap waar iedereen wordt gewaardeerd en gesteund.

Start People is onderdeel van RGF Staffing.

Functie eisen

Full-time
Solliciteer direct