217.426 vacatures

24 mrt 2025

HR business partner

Branche Zie onder
Dienstverband Zie onder
Uren Zie onder
Locatie Utrecht
Opleidingsniveau Zie onder
Organisatie Rijkswaterstaat
Contactpersoon Zie onder

Informatie

Ben jij een ervaren HR-professional die strategisch denkt en hands-on werkt? Als HR business partner bij het Nationaal Dataportaal Wegverkeer (NDW) krijg je de kans om een cruciale rol te spelen in de verdere professionalisering van ons HR-beleid. Je combineert strategisch advies met praktische implementatie en maakt zo echt verschil voor onze organisatie en medewerkers.

Jouw rol bij NDW

Als HR business partner ben je verantwoordelijk voor:

  • Het ontwikkelen en implementeren van strategisch en operationeel HR-beleid
  • Het adviseren over en begeleiden van verandertrajecten
  • Werving en selectie, inclusief het aantrekken van high potentials
  • Adviseren over complexe arbeidsjuridische dossiers
  • Sparren over verzuim- en re-integratievraagstukken
  • Het stroomlijnen van HR-processen en begeleiden van onboardingtrajecten
  • Het uitvoeren van personeelsanalyses en medewerkerstevredenheidsonderzoeken
  • Het opzetten van HR-systemen en uitvoeren van een vlootschouw
Wat we van je verwachten

Je bent een proactieve en verbindende HR-professional met:

  • Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van HRM
  • Minimaal 7 jaar werkervaring in een soortgelijke functie
  • Een strategische blik en vermogen om zelfstandig te opereren
  • Sterke analytische vaardigheden om data effectief in te zetten voor HR-beleid
  • Uitstekende communicatieve en adviesvaardigheden
  • Een pragmatische aanpak en hands-on mentaliteit
Wat wij je bieden

Bij NDW bieden we je:

  • Een uitdagende functie met ruimte voor eigen initiatief
  • De kans om zowel strategisch als operationeel te werken
  • Een dynamische werkomgeving waar je met verschillende lagen in de organisatie schakelt
  • De mogelijkheid om actief bij te dragen aan organisatieontwikkeling
  • Hybride werken: flexibiliteit om thuis of op kantoor te werken
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
    • 100% vergoeding van OV-kosten
    • Duurzame opties zoals een fietsplan en verduurzaming van je huis
    • Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
Over het Nationaal Dataportaal Wegverkeer

NDW is een samenwerkingsverband van rijk, provincies en gemeenten. We verzamelen en beheren verkeersdata en ontwikkelen applicaties voor verkeers- en netwerkmanagement. Zo dragen we bij aan een veilige en gezonde leefomgeving. Onze dienstverlening omvat onder andere:

  • Actuele en historische verkeersbeelden
  • Ondersteuning van navigatiediensten
  • Planning en communicatie van wegwerkzaamheden
  • Gedigitaliseerde regelscenario's
  • Inzicht in fietsverkeer
  • Multimodale verkeersdata
Interesse?

Ben je enthousiast geworden en wil je solliciteren of meer informatie? Neem dan contact op met Remco de Nooijer, Manager Bedrijfsvoering, via 06-15578599. Hij staat je graag te woord. De selectiegesprekken vinden doorlopend plaats, dus reageer snel!

NDW waardeert diversiteit en nodigt iedereen die zich in deze vacature herkent van harte uit om te solliciteren. We kijken uit naar je reactie!

Omschrijving

Ben jij een ervaren HR-professional die strategisch denkt en hands-on werkt? Als HR business partner bij het Nationaal Dataportaal Wegverkeer (NDW) krijg je de kans om een cruciale rol te spelen in de verdere professionalisering van ons HR-beleid. Je combineert strategisch advies met praktische implementatie en maakt zo echt verschil voor onze organisatie en medewerkers.

Jouw rol bij NDW

Als HR business partner ben je verantwoordelijk voor:

  • Het ontwikkelen en implementeren van strategisch en operationeel HR-beleid
  • Het adviseren over en begeleiden van verandertrajecten
  • Werving en selectie, inclusief het aantrekken van high potentials
  • Adviseren over complexe arbeidsjuridische dossiers
  • Sparren over verzuim- en re-integratievraagstukken
  • Het stroomlijnen van HR-processen en begeleiden van onboardingtrajecten
  • Het uitvoeren van personeelsanalyses en medewerkerstevredenheidsonderzoeken
  • Het opzetten van HR-systemen en uitvoeren van een vlootschouw
Wat we van je verwachten

Je bent een proactieve en verbindende HR-professional met:

  • Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van HRM
  • Minimaal 7 jaar werkervaring in een soortgelijke functie
  • Een strategische blik en vermogen om zelfstandig te opereren
  • Sterke analytische vaardigheden om data effectief in te zetten voor HR-beleid
  • Uitstekende communicatieve en adviesvaardigheden
  • Een pragmatische aanpak en hands-on mentaliteit
Wat wij je bieden

Bij NDW bieden we je:

  • Een uitdagende functie met ruimte voor eigen initiatief
  • De kans om zowel strategisch als operationeel te werken
  • Een dynamische werkomgeving waar je met verschillende lagen in de organisatie schakelt
  • De mogelijkheid om actief bij te dragen aan organisatieontwikkeling
  • Hybride werken: flexibiliteit om thuis of op kantoor te werken
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
    • 100% vergoeding van OV-kosten
    • Duurzame opties zoals een fietsplan en verduurzaming van je huis
    • Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
Over het Nationaal Dataportaal Wegverkeer

NDW is een samenwerkingsverband van rijk, provincies en gemeenten. We verzamelen en beheren verkeersdata en ontwikkelen applicaties voor verkeers- en netwerkmanagement. Zo dragen we bij aan een veilige en gezonde leefomgeving. Onze dienstverlening omvat onder andere:

  • Actuele en historische verkeersbeelden
  • Ondersteuning van navigatiediensten
  • Planning en communicatie van wegwerkzaamheden
  • Gedigitaliseerde regelscenario's
  • Inzicht in fietsverkeer
  • Multimodale verkeersdata
Interesse?

Ben je enthousiast geworden en wil je solliciteren of meer informatie? Neem dan contact op met Remco de Nooijer, Manager Bedrijfsvoering, via 06-15578599. Hij staat je graag te woord. De selectiegesprekken vinden doorlopend plaats, dus reageer snel!

NDW waardeert diversiteit en nodigt iedereen die zich in deze vacature herkent van harte uit om te solliciteren. We kijken uit naar je reactie!

Solliciteer direct