HR Business Partner
Branche | Zie onder |
Dienstverband | Direct bij werkgever |
Uren | Zie onder |
Locatie |
Sas van Gent, Terneuzen |
Salarisindicaties | 60.000-70.000 |
Opleidingsniveau | HBO / bachelor |
Organisatie | Tempo Team |
Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Ben jij klaar om een cruciale rol te spelen in een dynamische en vooruitstrevende organisatie? Wil jij je HR-vaardigheden inzetten in een hecht en collegiaal team waar jouw input echt het verschil maakt? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat bieden wij jou- €3250 tot €5500 o.b.v. 40 uur.
- Direct in dienst bij de opdrachtgever.
- Full time - 40 uur!
- Blijven groeien, dat doe je samen !
Kun jij volgende vragen beantwoorden met een Ja? Klik dan zeker op de sollicitatie knop;
- Je hebt 2 tot 5 jaar ervaring in de HR?
- Je hebt up to date kennis van de Nederlandse wet en regelgeving?
- Ervaring in een productie bedrijf?
- Vakbonden zijn jou niet onbekend?
- Je staat sterk in je schoenen?
- De Nederlandse en Engelse taal beheers jij perfect?
Als HR Professional ben jij de spil tussen de HR Director en de medewerkers. Je ondersteunt proactief bij diverse personeelskwesties en helpt bij de voorbereiding en uitvoering van belangrijke projecten. Met jouw inzet zorg je ervoor dat de HR-strategie en het bedrijfsplan vlekkeloos worden uitgevoerd binnen jouw werkgebied, gebruikmakend van gestandaardiseerde HR-processen, systemen en tools.
- Topkwaliteit HR-diensten leveren: Je stemt processen af en ondersteunt de HR Director bij alle personeelskwesties.
- Advies en ondersteuning: Je geeft evenwichtig advies en helpt lijnmanagement en medewerkers met diverse HR-vraagstukken.
- Werving en beoordeling: Je coördineert, ondersteunt, neemt deel aan en leidt het lokale wervings- en beoordelingsproces.
- Procesverbetering: Je zoekt continu naar manieren om de HR-ondersteuning te verbeteren en implementeert HR-procesverbeteringen.
- Coaching en ondersteuning: Je coacht, ondersteunt en daagt lijnmanagers uit bij personeelsgerelateerde kwesties.
- Arbeidsrecht en wetgeving: Je ondersteunt de HR Director op het gebied van lokaal arbeidsrecht en wetgeving.
Je komt te werken in een mooi en vooruitstrevende organisatie in gemeente Terneuzen. In een persoonlijk gesprek vertellen wij je graag meer over het bedrijf. #MKB
SollicitatieKun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan snel!
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.Omschrijving
Ben jij klaar om een cruciale rol te spelen in een dynamische en vooruitstrevende organisatie? Wil jij je HR-vaardigheden inzetten in een hecht en collegiaal team waar jouw input echt het verschil maakt? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat bieden wij jou- €3250 tot €5500 o.b.v. 40 uur.
- Direct in dienst bij de opdrachtgever.
- Full time - 40 uur!
- Blijven groeien, dat doe je samen !
Kun jij volgende vragen beantwoorden met een Ja? Klik dan zeker op de sollicitatie knop;
- Je hebt 2 tot 5 jaar ervaring in de HR?
- Je hebt up to date kennis van de Nederlandse wet en regelgeving?
- Ervaring in een productie bedrijf?
- Vakbonden zijn jou niet onbekend?
- Je staat sterk in je schoenen?
- De Nederlandse en Engelse taal beheers jij perfect?
Als HR Professional ben jij de spil tussen de HR Director en de medewerkers. Je ondersteunt proactief bij diverse personeelskwesties en helpt bij de voorbereiding en uitvoering van belangrijke projecten. Met jouw inzet zorg je ervoor dat de HR-strategie en het bedrijfsplan vlekkeloos worden uitgevoerd binnen jouw werkgebied, gebruikmakend van gestandaardiseerde HR-processen, systemen en tools.
- Topkwaliteit HR-diensten leveren: Je stemt processen af en ondersteunt de HR Director bij alle personeelskwesties.
- Advies en ondersteuning: Je geeft evenwichtig advies en helpt lijnmanagement en medewerkers met diverse HR-vraagstukken.
- Werving en beoordeling: Je coördineert, ondersteunt, neemt deel aan en leidt het lokale wervings- en beoordelingsproces.
- Procesverbetering: Je zoekt continu naar manieren om de HR-ondersteuning te verbeteren en implementeert HR-procesverbeteringen.
- Coaching en ondersteuning: Je coacht, ondersteunt en daagt lijnmanagers uit bij personeelsgerelateerde kwesties.
- Arbeidsrecht en wetgeving: Je ondersteunt de HR Director op het gebied van lokaal arbeidsrecht en wetgeving.
Je komt te werken in een mooi en vooruitstrevende organisatie in gemeente Terneuzen. In een persoonlijk gesprek vertellen wij je graag meer over het bedrijf. #MKB
SollicitatieKun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan snel!
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.