HR-adviseur RVO
| Branche | Openbaar bestuur |
| Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
| Uren | Zie onder |
| Locatie |
Den Haag, 's-Gravenhage |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Driessen |
| Contactpersoon |
Driessen Helmond Flexcenter 06-53773434 |
Informatie
Als HR-adviseur bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) ga je 1 of meerdere managementteams (business partners) adviseren. Je ondersteunt hen bij complexe personeels- en organisatievraagstukken.
Verder:
- Adviseer je afdelingen bij de directie Informatievoorziening.
- Speel je een rol in de transitie naar het Agile-werken binnen RVO.
- Lever je gevraagd en ongevraagd advies aan je business partners.
- Pak je (mogelijke) organisatie brede onderwerpen/thema's op binnen de afdeling.
Je werkt 32 tot 36 uur per week in een tijdelijke functie met uitzicht op een vast contract. Bij RVO is hybride werken mogelijk, waarbij jouw aanwezigheid gemiddeld 1 à 2 dagen per week op het kantoor in Den Haag of Utrecht gewenst is.
Omschrijving
Als HR-adviseur bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) ga je 1 of meerdere managementteams (business partners) adviseren. Je ondersteunt hen bij complexe personeels- en organisatievraagstukken.
Verder:
- Adviseer je afdelingen bij de directie Informatievoorziening.
- Speel je een rol in de transitie naar het Agile-werken binnen RVO.
- Lever je gevraagd en ongevraagd advies aan je business partners.
- Pak je (mogelijke) organisatie brede onderwerpen/thema's op binnen de afdeling.
Je werkt 32 tot 36 uur per week in een tijdelijke functie met uitzicht op een vast contract. Bij RVO is hybride werken mogelijk, waarbij jouw aanwezigheid gemiddeld 1 à 2 dagen per week op het kantoor in Den Haag of Utrecht gewenst is.
Functie eisen
Als HR-adviseur ben jij proactief, organisatiesensitief en resultaatgericht. Je tilt strategieën en plannen naar een hoger niveau met je scherpe blik en integriteit. Jouw overtuigingskracht en vermogen tot samenwerken maken je een waardevolle sparringpartner.
Verder:
- Heb je een hbo werk- en denkniveau.
- Beschik je over minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke rol.
- Is affiniteit en ervaring met het IV-domein en Agile werken belangrijk.
