HR Adviseur/Officer
| Branche | chemie |
| Dienstverband | Direct bij werkgever |
| Uren |
24 - 32 uur 32 - 40 uur |
| Locatie | Amersfoort |
| Opleidingsniveau | MBO |
| Organisatie | independent recruiters |
| Contactpersoon |
Bansraj |
Informatie
Next step voor een ervaren HR Officer!
Wij zijn voor een bekende retailer (hoofdkantoor in Amersfoort) op zoek naar een HR Adviseur/Officer. Deze organisatie heeft meer dan 100 winkels in Nederland.
Met een breed scala aan werkzaamheden is geen dag hetzelfde. In deze zelfstandige en uitdagende functie neem je zowel de operationele als tactisch-strategische taken op je. Van het opstellen van arbeidsovereenkomsten tot het verbeteren en verder ontwikkelen en uitrollen van het strategisch HR-beleid. Als HR Adviseur/Officer maak je deel uit van het team Business Support, en rapporteer je aan de Algemeen Directeur.
Heb jij ruime ervaring op het gebied van human resources? Ben je op korte termijn beschikbaar voor minimaal 30 uur per week en ben je daarnaast in staat om de afdeling zelfstandig te laten functioneren? Dan kom ik graag met jou in contact!
Next step voor een ervaren HR Officer!
Wij zijn voor een bekende retailer (hoofdkantoor in Amersfoort) op zoek naar een HR Adviseur/Officer. Deze organisatie heeft meer dan 100 winkels in Nederland.
Met een breed scala aan werkzaamheden is geen dag hetzelfde. In deze zelfstandige en uitdagende functie neem je zowel de operationele als tactisch-strategische taken op je. Van het opstellen van arbeidsovereenkomsten tot het verbeteren en verder ontwikkelen en uitrollen van het strategisch HR-beleid. Als HR Adviseur/Officer maak je deel uit van het team Business Support, en rapporteer je aan de Algemeen Directeur.
Heb jij ruime ervaring op het gebied van human resources? Ben je op korte termijn beschikbaar voor minimaal 30 uur per week en ben je daarnaast in staat om de afdeling zelfstandig te laten functioneren? Dan kom ik graag met jou in contact!
In deze zelfstandige functie ben jij verantwoordelijk voor alle HR-gerelateerde zaken. Jouw werkzaamheden zullen onder meer bestaan uit:
- Adviseren van management en directie omtrent diverse HR-zaken;
- Coördineren van het werving- en selectieproces, inclusief het publiceren van vacatures en het uitvoeren van de eerste screenings;
- Begeleiden van medewerkers tijdens ziekteverzuim, met name bij langdurige afwezigheid;
- Verwerken van personeelsmutaties en het tijdig aanleveren van gegevens voor de maandelijkse salarisuitbetaling;
- Controleren van de salarisrun voordat deze wordt verwerkt door een externe partner;
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor vragen van collega's, zowel op het hoofdkantoor als in de winkels;
- Verbeteren en optimaliseren van HR-processen, evenals het oppakken van nieuwe projecten.
Voor deze functie wordt een passend salaris van €4000 bruto per maand geboden, op basis van kennis en ervaring. Bijkomend zijn de secundaire arbeidsvoorwaarden, waar ik je graag meer over vertel in een persoonlijk gesprek.
Hoe nu verder?
Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt voor een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn wij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
Omschrijving
Next step voor een ervaren HR Officer!
Wij zijn voor een bekende retailer (hoofdkantoor in Amersfoort) op zoek naar een HR Adviseur/Officer. Deze organisatie heeft meer dan 100 winkels in Nederland.
Met een breed scala aan werkzaamheden is geen dag hetzelfde. In deze zelfstandige en uitdagende functie neem je zowel de operationele als tactisch-strategische taken op je. Van het opstellen van arbeidsovereenkomsten tot het verbeteren en verder ontwikkelen en uitrollen van het strategisch HR-beleid. Als HR Adviseur/Officer maak je deel uit van het team Business Support, en rapporteer je aan de Algemeen Directeur.
Heb jij ruime ervaring op het gebied van human resources? Ben je op korte termijn beschikbaar voor minimaal 30 uur per week en ben je daarnaast in staat om de afdeling zelfstandig te laten functioneren? Dan kom ik graag met jou in contact!
Next step voor een ervaren HR Officer!
Wij zijn voor een bekende retailer (hoofdkantoor in Amersfoort) op zoek naar een HR Adviseur/Officer. Deze organisatie heeft meer dan 100 winkels in Nederland.
Met een breed scala aan werkzaamheden is geen dag hetzelfde. In deze zelfstandige en uitdagende functie neem je zowel de operationele als tactisch-strategische taken op je. Van het opstellen van arbeidsovereenkomsten tot het verbeteren en verder ontwikkelen en uitrollen van het strategisch HR-beleid. Als HR Adviseur/Officer maak je deel uit van het team Business Support, en rapporteer je aan de Algemeen Directeur.
Heb jij ruime ervaring op het gebied van human resources? Ben je op korte termijn beschikbaar voor minimaal 30 uur per week en ben je daarnaast in staat om de afdeling zelfstandig te laten functioneren? Dan kom ik graag met jou in contact!
In deze zelfstandige functie ben jij verantwoordelijk voor alle HR-gerelateerde zaken. Jouw werkzaamheden zullen onder meer bestaan uit:
- Adviseren van management en directie omtrent diverse HR-zaken;
- Coördineren van het werving- en selectieproces, inclusief het publiceren van vacatures en het uitvoeren van de eerste screenings;
- Begeleiden van medewerkers tijdens ziekteverzuim, met name bij langdurige afwezigheid;
- Verwerken van personeelsmutaties en het tijdig aanleveren van gegevens voor de maandelijkse salarisuitbetaling;
- Controleren van de salarisrun voordat deze wordt verwerkt door een externe partner;
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor vragen van collega's, zowel op het hoofdkantoor als in de winkels;
- Verbeteren en optimaliseren van HR-processen, evenals het oppakken van nieuwe projecten.
Voor deze functie wordt een passend salaris van €4000 bruto per maand geboden, op basis van kennis en ervaring. Bijkomend zijn de secundaire arbeidsvoorwaarden, waar ik je graag meer over vertel in een persoonlijk gesprek.
Hoe nu verder?
Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt voor een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn wij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
Functie eisen
De ideale kandidaat voldoet aan de volgende eisen:* Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in HRM of een vergelijkbare richting;
* Minimaal 3 jaar ervaring als HR Officer/Adviseur, bij voorkeur in een vergelijkbare setting;
* Minimaal 30 uur per week beschikbaar, hybride werken is mogelijk;
* Je hebt de capaciteit om zelfstandig projecten te managen en succesvol te implementeren;
* Je bent nieuwsgierig, proactief, staat stevig in je schoenen en fungeert als een betrouwbare sparringpartner voor het management;
* Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal vloeiend.
![Mail deze vacature](mailto:?subject=Vacature "HR Adviseur/Officer" op Joof.nl&body=HR Adviseur/Officer%0D%0A%0D%0A<img src="https://counter.adcourier.com/RGFyc2hhLjY2Njg0LjUyMTlAaW5kZXBlbmRlbnRyZWNydWl0ZXJzLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif"><p>Next step voor een ervaren HR Officer!</p><p>Wij zijn voor een bekende retailer (hoofdkantoor in Amersfoort) op zoek naar een HR Adviseur/Officer. Deze organisatie heeft meer dan 100 winkels in Nederland. </p><p>Met een breed scala aan werkzaamheden is geen dag hetzelfde. In deze zelfstandige en uitdagende functie neem je zowel de operationele als tactisch-strategische taken op je. Van het opstellen van arbeidsovereenkomsten tot het verbeteren en verder ontwikkelen en uitrollen van het strategisch HR-beleid. Als HR Adviseur/Officer maak je deel uit van het team Business Support, en rapporteer je aan de Algemeen Directeur. </p><p>Heb jij ruime ervaring op het gebied van human resources? Ben je op korte termijn beschikbaar voor minimaal 30 uur per week en ben je daarnaast in staat om de afdeling zelfstandig te laten functioneren? Dan kom ik graag met jou in contact!</p><p>Next step voor een ervaren HR Officer!</p><p>Wij zijn voor een bekende retailer (hoofdkantoor in Amersfoort) op zoek naar een HR Adviseur/Officer. Deze organisatie heeft meer dan 100 winkels in Nederland. </p><p>Met een breed scala aan werkzaamheden is geen dag hetzelfde. In deze zelfstandige en uitdagende functie neem je zowel de operationele als tactisch-strategische taken op je. Van het opstellen van arbeidsovereenkomsten tot het verbeteren en verder ontwikkelen en uitrollen van het strategisch HR-beleid. Als HR Adviseur/Officer maak je deel uit van het team Business Support, en rapporteer je aan de Algemeen Directeur. </p><p>Heb jij ruime ervaring op het gebied van human resources? Ben je op korte termijn beschikbaar voor minimaal 30 uur per week en ben je daarnaast in staat om de afdeling zelfstandig te laten functioneren? Dan kom ik graag met jou in contact!</p><p>In deze zelfstandige functie ben jij verantwoordelijk voor alle HR-gerelateerde zaken. Jouw werkzaamheden zullen onder meer bestaan uit:</p><ul><li>Adviseren van management en directie omtrent diverse HR-zaken;</li><li>Coördineren van het werving- en selectieproces, inclusief het publiceren van vacatures en het uitvoeren van de eerste screenings;</li><li>Begeleiden van medewerkers tijdens ziekteverzuim, met name bij langdurige afwezigheid;</li><li>Verwerken van personeelsmutaties en het tijdig aanleveren van gegevens voor de maandelijkse salarisuitbetaling;</li><li>Controleren van de salarisrun voordat deze wordt verwerkt door een externe partner;</li><li>Fungeren als eerste aanspreekpunt voor vragen van collega's, zowel op het hoofdkantoor als in de winkels;</li><li>Verbeteren en optimaliseren van HR-processen, evenals het oppakken van nieuwe projecten.</li></ul><p style="text-align: justify;">Voor deze functie wordt een passend salaris van €4000 bruto per maand geboden, op basis van kennis en ervaring. Bijkomend zijn de secundaire arbeidsvoorwaarden, waar ik je graag meer over vertel in een persoonlijk gesprek.</p><p>Hoe nu verder?</p><p>Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt voor een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn wij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever. </p>%0D%0A%0D%0AZie https://www.joof.nl/vacature-hr-adviseur-officer-amersfoort/){kind=link}