GZ-psycholoog jeugd & jongvolwassenen
Branche | Zie onder |
Dienstverband | Zie onder |
Uren | Zie onder |
Locatie | Leeuwarden |
Opleidingsniveau | Zie onder |
Organisatie | Elle Professionals |
Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Voor onze opdrachtgever (Friesland) zijn wij op zoek naar een GZ-psycholoog die warm loopt voor; behandelen, afwisseling, verschillende problematiek en veel vrijheid. De cliëntenpopulatie zijn uitsluitend jongeren en jongvolwassenen. (BGGZ&SGGZ)
Inhoud functieEen voorbeelddag;
09.00 uur: je geeft een groepstraining emotieregulatie (ontwikkelt met collega's)
10.00 uur: MDO met je collega's (alle verschillende disciplines zijn werkzaam bij onze opdrachtgever). De te vorm geven behandeling voor jouw client is voor jou nog niet helder. Je vraagt je collega's om advies. Gezamenlijk bekijk je wat de eventuele mogelijkheden zijn.
11.00 uur: met een mok koffie bel je met een patient en daarna met een ketenpartner.
11:30 uur: je hebt een behandeling met een client die beginnende persoonlijkheidsproblematiek heeft. Er is een wachtlijst bij de specialistische programma's. Jij hebt inmiddels zelf expertise opgedaan en
behandelt de client totdat er plaats is binnen de specialistische programma's (voortraject).
12:30 uur: je gaat gezamenlijk met je collega's lunchen.
13:30 uur: Je hebt een intake met een 17-jarig meisje. Je bespreekt haar klachten middels het KOP-model.
14:30 uur: Je hebt een behandeling met een jongen van 22 jaar, die met angsten kampt
15:30 uur: je wordt gebeld, er is een crisis.
16:00 uur: je zit met de moeder en dochter (van de crisis) om tafel.
Allerlei problematieken komen voor. Dat maakt het werk juist zo leuk! Je komt alles tegen, waardoor je zelf veel leert en je je enorm kunt ontwikkelen. Vind jij het noodzakelijk dat bepaalde clienten een training krijgen? Samen met je collega's ga je daar zorg voor dragen. Intakes doe je altijd gezamenlijk met een collega. Kampt de client wellicht met eetstoornissen? Dan zou er een arts bij kunnen zitten. Weet de ene SPV collega veel van depressie? Dan schuift deze collega bij de intake aan. Tijdens een intake vogel je uit wat er wellicht aan de hand kan zijn en gaan jullie de behandeling vorm geven. In het team werken ook case-managers. Indien noodzakelijk hebben zij het contact met school, regelen ze de financiën, andere woonruimte of stellen ze het signaleringsplan op. Er wordt nooit gekeken naar:''wat is de stoornis?'' maar altijd naar:''wat is het probleem?'' Jouw doel is dat de client op eigen vermogen, gezond, in de maatschappij kan functioneren. Als het specialistische problematiek betreft, help je ze, totdat ze in kunnen stromen in de specialistische programma's.
Functie-eisen- Je hebt affiniteit met de doelgroep;
- Je bent BIG-geregistreerd als GZ-psycholoog;
- Het is een pré als je ervaring hebt met EMDR en CGT;
- Je hebt een gezonde dosis relativeringsvermogen, je bent stressbestendig, enthousiast en proactief en je hebt een flexibele en creatieve instelling.
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden;
- Een interessante, dynamische en leuke werkplek waar veel ruimte is voor je ontwikkeling;
- Een bevlogen, enthousiast team waar een prettige werksfeer heerst;
- Reiskosten a €0,19,- cent per k/m;
- Eindejaarsuitkering;
- Mogelijkheid tot het meedingen voor een opleidingsplaats voor bijvoorbeeld KP.
Omschrijving
Voor onze opdrachtgever (Friesland) zijn wij op zoek naar een GZ-psycholoog die warm loopt voor; behandelen, afwisseling, verschillende problematiek en veel vrijheid. De cliëntenpopulatie zijn uitsluitend jongeren en jongvolwassenen. (BGGZ&SGGZ)
Inhoud functieEen voorbeelddag;
09.00 uur: je geeft een groepstraining emotieregulatie (ontwikkelt met collega's)
10.00 uur: MDO met je collega's (alle verschillende disciplines zijn werkzaam bij onze opdrachtgever). De te vorm geven behandeling voor jouw client is voor jou nog niet helder. Je vraagt je collega's om advies. Gezamenlijk bekijk je wat de eventuele mogelijkheden zijn.
11.00 uur: met een mok koffie bel je met een patient en daarna met een ketenpartner.
11:30 uur: je hebt een behandeling met een client die beginnende persoonlijkheidsproblematiek heeft. Er is een wachtlijst bij de specialistische programma's. Jij hebt inmiddels zelf expertise opgedaan en
behandelt de client totdat er plaats is binnen de specialistische programma's (voortraject).
12:30 uur: je gaat gezamenlijk met je collega's lunchen.
13:30 uur: Je hebt een intake met een 17-jarig meisje. Je bespreekt haar klachten middels het KOP-model.
14:30 uur: Je hebt een behandeling met een jongen van 22 jaar, die met angsten kampt
15:30 uur: je wordt gebeld, er is een crisis.
16:00 uur: je zit met de moeder en dochter (van de crisis) om tafel.
Allerlei problematieken komen voor. Dat maakt het werk juist zo leuk! Je komt alles tegen, waardoor je zelf veel leert en je je enorm kunt ontwikkelen. Vind jij het noodzakelijk dat bepaalde clienten een training krijgen? Samen met je collega's ga je daar zorg voor dragen. Intakes doe je altijd gezamenlijk met een collega. Kampt de client wellicht met eetstoornissen? Dan zou er een arts bij kunnen zitten. Weet de ene SPV collega veel van depressie? Dan schuift deze collega bij de intake aan. Tijdens een intake vogel je uit wat er wellicht aan de hand kan zijn en gaan jullie de behandeling vorm geven. In het team werken ook case-managers. Indien noodzakelijk hebben zij het contact met school, regelen ze de financiën, andere woonruimte of stellen ze het signaleringsplan op. Er wordt nooit gekeken naar:''wat is de stoornis?'' maar altijd naar:''wat is het probleem?'' Jouw doel is dat de client op eigen vermogen, gezond, in de maatschappij kan functioneren. Als het specialistische problematiek betreft, help je ze, totdat ze in kunnen stromen in de specialistische programma's.
Functie-eisen- Je hebt affiniteit met de doelgroep;
- Je bent BIG-geregistreerd als GZ-psycholoog;
- Het is een pré als je ervaring hebt met EMDR en CGT;
- Je hebt een gezonde dosis relativeringsvermogen, je bent stressbestendig, enthousiast en proactief en je hebt een flexibele en creatieve instelling.
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden;
- Een interessante, dynamische en leuke werkplek waar veel ruimte is voor je ontwikkeling;
- Een bevlogen, enthousiast team waar een prettige werksfeer heerst;
- Reiskosten a €0,19,- cent per k/m;
- Eindejaarsuitkering;
- Mogelijkheid tot het meedingen voor een opleidingsplaats voor bijvoorbeeld KP.