Elektromonteur
Branche | Zie onder |
Dienstverband | Zie onder |
Uren | Zie onder |
Locatie | Utrecht |
Salarisindicaties | 40.000-50.000 |
Opleidingsniveau | MBO |
Organisatie | Synsel Techniek |
Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
- Onderhouden en repareren van elektrotechnische installaties.
- Diagnostiseren en oplossen van technische storingen.
- Assisteren bij de ontwikkeling van nieuwe installaties.
- Uitvoeren van preventief onderhoud en inspecties.
- Leiden van kleine projectteams voor installatiewerkzaamheden.
- Bijdragen aan continue verbetering van processen en systemen.
- Een afgeronde MBO opleiding in elektrotechniek of vergelijkbaar.
- Minimaal 3 jaar ervaring als elektromonteur.
- Ervaring met PLC-programmering en storing zoeken.
- Kennis van hydraulische en pneumatische systemen.
- Uitstekende probleemoplossende vaardigheden.
- Goede communicatieve vaardigheden en teamgeest.
- Een competitief salaris van €2600 - €3400.
- 21 vakantiedagen en extra ATV dagen voor voldoende rust.
- Een aantrekkelijke vakantieregeling en winstuitkeringen.
- Toegang tot een bedrijfswagen bij zakelijke behoeften.
- Ruimte voor persoonlijke groei met een royaal opleidingsbudget.
- Vergoeding van reiskosten en een stevige pensioenregeling.
- Een uitdagende rol met dynamische verantwoordelijkheden.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Omschrijving
- Onderhouden en repareren van elektrotechnische installaties.
- Diagnostiseren en oplossen van technische storingen.
- Assisteren bij de ontwikkeling van nieuwe installaties.
- Uitvoeren van preventief onderhoud en inspecties.
- Leiden van kleine projectteams voor installatiewerkzaamheden.
- Bijdragen aan continue verbetering van processen en systemen.
- Een afgeronde MBO opleiding in elektrotechniek of vergelijkbaar.
- Minimaal 3 jaar ervaring als elektromonteur.
- Ervaring met PLC-programmering en storing zoeken.
- Kennis van hydraulische en pneumatische systemen.
- Uitstekende probleemoplossende vaardigheden.
- Goede communicatieve vaardigheden en teamgeest.
- Een competitief salaris van €2600 - €3400.
- 21 vakantiedagen en extra ATV dagen voor voldoende rust.
- Een aantrekkelijke vakantieregeling en winstuitkeringen.
- Toegang tot een bedrijfswagen bij zakelijke behoeften.
- Ruimte voor persoonlijke groei met een royaal opleidingsbudget.
- Vergoeding van reiskosten en een stevige pensioenregeling.
- Een uitdagende rol met dynamische verantwoordelijkheden.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.