Digital Epic/Program Manager

Wat ga je doen?

Onze werkmaatschappijen meenemen en begeleiden in de digitale transformatie, dat kun jij met jouw ervaring als Digital Epic Manager als geen ander. Je bent in staat om grote veranderinitiatieven (Epics) van kop tot staart tot een goed einde te brengen. Elke digitale transformatie is anders. Daarom voel jij als Digital Epic Manager feilloos aan welke aanpak je moet hanteren. Als Digital Epic Manager ben je verantwoordelijk voor:

• Het begeleiden van meerdere van onze werkmaatschappijen in hun digitale ambities en dit vertalen naar een klantreis en roadmap;
• Het meenemen van relevante stakeholders betreft de voortgang qua scope en financiën;
• Het proactief betrekken en meenemen van de interne development teams;
• Het wegnemen van issues die de voortgang van jouw Epic(s) blokkeren;
• Het bevorderen van samenwerking over de VDL werkmaatschappijen heen.

Dit verwachten wij van jou:

In de functie van Digital Epic Manager ben je dagelijks bezig met het managen van grote veranderinitiatieven. We zien graag dat je zelfstandig aan de slag gaat en initiatief toont. Verder vragen wij:

• HBO/WO werk- en denkniveau;
• Ruime ervaring (minimaal 5 jaar) met (Agile) projectmanagement;
• Ervaring in het meenemen en begeleiden van belangrijke stakeholders (o.a. directieleden);
• Een directe en proactieve werkhouding;
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Dit mag je van ons verwachten:

Bij VDL Groep bieden we niet alleen een uitdagende functie in een fijne werkomgeving maar kun je ook rekenen op:

• Een competitief salaris;
• Daar bovenop 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding en winstdeling;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen op jaarbasis;
• Een goede pensioenregeling, diverse collectiviteitsregelingen en personeelsaanbiedingen;
• Een jaarlijks VDL-feest, diverse sportevenementen en talloze informele activiteiten.

Solliciteren?

Ben jij net zo overtuigd van deze vacature als wij? Solliciteer dan direct door je CV en motivatiebrief met ons te delen. Na het verzenden van jouw sollicitatie:

• Hoor je binnen 2 weken of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek;
• Word je na een positief verlopen kennismakingsgesprek uitgenodigd voor een tweede gesprek, waarin we het zullen hebben over de mogelijkheden;
• Ontvang je na een wederzijds gevoel van tevredenheid een mooi aanbod. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Bedrijfsinformatie:

Hou je van werken in een dynamische organisatie, met veel variatie en diversiteit? En ben jij dienstverlenend? Vanuit het hoofdkantoor in Eindhoven worden alle bedrijven binnen VDL Groep ondersteund door VDL Nederland op het gebied van financiële en juridische zaken, sociale zaken (HR, verzuim controle en salarisadministratie), (arbeidsmarkt)communicatie, ICT, milieu en veiligheid en subsidies.

Het VDL Digital team is een afdeling binnen VDL Nederland, het bedrijf waar alle stafafdelingen van VDL Groep zijn vertegenwoordigd. Het VDL Digital team houdt zich bezig met het inrichten van productie- en bedrijfsprocessen onder de naam ‘de digitale fabriek’. VDL ‘digital future proof’ maken doen we met één geïntegreerd digitaal platform voor heel VDL Groep. Het platform wordt in de basis gevormd door verschillende applicaties in de domeinen Product Information Management (PIM), Customer Relationship Management (CRM), e-commerce, Enterprise Data Management (EDM) en Middleware die de bedrijfs- en productieprocessen van VDL end-to-end kunnen ondersteunen. Technologieën die ambities zoals big data, digital twin, artificial intelligence en virtual reality mogelijk maken, kunnen daarvoor worden ingezet.