Data engineer

Ben je klaar om bij het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI) aan de slag te gaan met een schat aan data? Wij zoeken een data engineer die zowel historische als actuele data – van eeuwenoude meteorologische metingen tot real-time klimaatgegevens – toegankelijk maakt voor een breed publiek. Met jouw kennis van metadata, DCAT, Linked Data, Python en automatiseringstools speel je een sleutelrol in het FAIR beschikbaar stellen van onze data voor onderzoekers en gebruikers.

Wil jij met jouw vaardigheden bijdragen aan een toekomst waarin iedereen de kracht van onze data kan benutten? Sluit je aan bij ons agile team en solliciteer nu!

Hoe jij bijdraagt in je rol

Als data engineer werk je nauw samen met je collega’s om de data van het KNMI kwalitatief hoogwaardig, compleet en toegankelijk te maken voor een brede groep gebruikers, binnen én buiten het KNMI. Vanuit De Bilt en deels vanuit huis zorg je er samen met het datamanagementteam voor dat onze data goed gedocumenteerd is en eenvoudig gevonden kan worden dankzij metadata.

In samenwerking met domeinexperts en datastewards werk je aan het automatiseren van processen en het ontwikkelen van tools om de kwaliteit van data te waarborgen. Ook ondersteun je het operationele datamanagement en draag je bij aan verbeteringen van data- en metadata beschikbaarheid door de hele organisatie.

Daarnaast organiseer je workshops en trainingen voor gebruikers van KNMI-data en werk je samen in nationale en internationale netwerken en projecten rondom Open Data en Open Science.

Dit is waar jij voldoening uit haalt

Je krijgt energie van het bijdragen aan de waarborging en verbetering van de kwaliteit en toegankelijkheid van data. Technische uitdagingen rondom datamanagement geven jou de kans om je kennis toe te passen en processen efficiënter in te richten.

Met jouw werk maak je impact: jouw bijdrage zorgt ervoor dat het KNMI haar werk effectief en efficiënt kan uitvoeren en dat data breed beschikbaar is voor onderzoek en innovatie.

Wil jij je kennis en ervaring inzetten in een team dat werkt aan oplossingen voor de toekomst? Dan is dit de rol voor jou!

Meer weten?

We kunnen ons voorstellen dat je nog wat meer wil weten over deze functie. Je kunt daarom altijd vrijblijvend contact opnemen met John van de Vegte, plaatsvervangend afdelingshoofd R&D Waarnemingen & Datatechnologie via 06-11582372 of met Wim Som de Cerff, product owner KNMI data platform en datamanagement team, via 06-28723854. Zij staan jou graag te woord!

Benieuwd naar de impact van IT voor het KNMI? Klik hier.

• je hebt werkervaring met relevante technologie zoals: metadata (standaarden), Web APIs, web technologieën en Linked Data óf je bent bereid om je hierin te verdiepen
• je hebt aantoonbare werkervaring met (het automatiseren van) data en het verwerken van metadata
• je vindt het leuk om te programmeren en hebt ervaring met bijvoorbeeld Python en git
• je hebt ervaring met het werken in teamverband, bijvoorbeeld in een Agile team

Je herkent je in de volgende eigenschappen:-

Je werkt nauwkeurig en gaat graag aan de slag in een team. Met je sterke analytische vaardigheden kom je snel tot de kern en bedenk je creatieve oplossingen waar je moeiteloos draagvlak voor creëert. Daarnaast voel je je thuis in een technische omgeving en ben je vertrouwd met datamanagement en automatiseringstools, waardoor je KNMI-data toegankelijk maakt en het gebruik ervan actief stimuleert en bevordert. Ervaring met het werkveld van het KNMI zoals weer, klimaat en seismologie, is een mooie plus.

• Salaris­niveau schaal 10
• Maand­salaris Min €3.404 – Max. €5.389 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
• Minimaal aantal uren per week 36
• Maximaal aantal uren per week 36

Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Interessante extra’s

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

• solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden
• hebben we de juiste kandidaat gevonden dan sluiten we de vacature
• om bij de overheid te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed
• het inwinnen van referenties kan deel uit maken van het sollicitatieproces. Een (online) voorselectietest, een assessment, het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces