Data analist kustwacht

Als data analist bij Rijkswaterstaat ben jij de cruciale schakel in het verzamelen en analyseren van maritieme gegevens, waarmee je de veiligheid en het milieu op de Noordzee waarborgt. Vanuit de afdeling Handhaving werk je nauw samen met diverse partners binnen het Kustwachtverband, waarbij jouw analyses de basis vormen voor effectieve handhaving en beleidsvoering. Met jouw bijdrage zorg je ervoor dat de Noordzee veilig is voor mens, dier en natuur. Interessant? Lees snel verder!

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Jij bent verantwoordelijk voor het verzamelen, analyseren en interpreteren van maritieme informatie en gegevens om potentiële risico's en dreigingen voor de maritieme veiligheid en het milieu te identificeren en te beoordelen. Je werkt vanuit standplaats Rijswijk, maar je werkt een deel van de werkweek vanuit het Maritiem Informatie Knooppunt (MIK) op het Kustwachtcentrum in Den Helder en Schiphol. Je doet dit samen met andere analisten van verschillende diensten, zoals de Douane, Koninklijke Marechaussee, Nationale Politie, de Kustwacht en andere handhavingsdiensten binnen het Nederlandse Kustwachtverband, die op het MIK werkzaam zijn.

Wat ga je doen?

• verzamelen, analyseren en interpreteren van maritieme informatie en gegevens
• opstellen van informatieproducten voor adviseurs, handhavers en projectmanagers
• formuleren van informatiegestuurde opdrachten ter ondersteuning van beleidsdoelen en prioriteiten
• initiëren van structurele verbeteringen in informatieverwerking en -deling met netwerkpartners binnen de Kustwacht
• bijhouden van de nieuwste ontwikkelingen in data-analyse en deze vertalen naar praktische adviezen voor Rijkswaterstaat en haar partners

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Jij draagt direct bij aan de veiligheid van de Noordzee en de bescherming van het maritieme milieu, wat een grote maatschappelijke waarde heeft. Je werkt nauw samen met diverse gespecialiseerde handhavingspartners en de Kustwacht, wat zorgt voor een dynamische en veelzijdige werkomgeving. Tot slot biedt deze functie de mogelijkheid om je kennis en vaardigheden op het gebied van data-analyse continu te verbeteren en up-to-date te blijven met de nieuwste ontwikkelingen. Door jouw adviezen draag je bij aan een optimale inzet van de varende en vliegende Kustwacht-eenheden voor vergunningverlening en handhaving. Bovendien kunnen de handhavingspartners dankzij jouw adviezen overgaan tot handhaving op de hun toebedeelde wettelijke taken op de Noordzee, net als jouw eigen afdeling Handhaving van Rijkswaterstaat.

Wat wij aan jou waarderen
Je bent accuraat en hebt een analytisch vermogen. Je toont initiatief door kansen te benoemen en uit te voeren. Daarnaast heb je oog voor de ontwikkelingen en belangen binnen en buiten de organisatie. Dit doe je door altijd de samenwerking op te zoeken met directe collega's, maar ook met netwerkpartners van de ministeries van Infrastructuur en Waterstaat, Justitie en Veiligheid en Defensie. Met jouw analytische blik, onderzoekende en verbindende houding zorgen we samen voor een veilig en toekomstbestendig Nederland.
Ben jij onze data analist voor Rijkswaterstaat binnen de Kustwacht? Solliciteer dan direct online! Wil je toch nog eerst iets meer weten, neem dan contact op met Arie Cromwijk, Liaison Kustwacht, via 06-25164978 of met Niels van der Broek, waarnemend afdelingshoofd Handhaving, via 06-10887224. Zij staan je graag te woord. Lees ook meer over het MIK op de website van de Kustwacht.

• je hebt minimaal 2 jaar ervaring als data analist
• je kunt precies en zorgvuldig werken
• je bent bekend met en vaardig in het gebruik van gegevens-verwerkingstools, databases, analytische methoden en -technieken om risico's te herkennen en te evalueren

• je formele standplaats is Rijswijk maar de werkzaamheden vinden ook plaats op Schiphol en Den Helder. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat
• de (online) selectiegesprekken vinden doorlopend plaats
• bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
• een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces

Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek?Dit vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij ‘slim’ reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is.

Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De adviseur Werving en Selectie inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.

Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:

• 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
• mobiele telefoon en laptop
• hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag
• € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
• 100% ov-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor ov-fiets en Greenwheels
• fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
• elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen of de mogelijkheid om een fiets te leasen
• voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
• een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50 % van je salaris (minimaal € 440,- per maand bij een volledige werkweek van 36 uur)
• de mogelijkheid om via het IKB je studieschuld af te lossen
• trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied
• verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
• sportdagen met collega’s en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Zee en Delta (ZD)? Dit organisatieonderdeel beheert de deltawateren, de Noordzee en het zeegebied in Caribisch Nederland. Ook maakt zij het vervoer over die zeegebieden en het Zeeuwse land en water mogelijk. Samen met onder andere kustgemeenten en waterschappen verzorgt ZD het kustbeheer van Nederland en wordt de toegang tot de belangrijke havens van Rotterdam, Amsterdam en Antwerpen geborgd. Internationaal gezien is ZD dé gesprekspartner en kennisspecialist als het gaat om ’s werelds drukst bevaren zee.

Werken aan een duurzame leefomgeving is waar ZD voor staat. Dat vraagt om een intensieve en goede samenwerking. Belangrijke partners zijn de Haagse beleidsdepartementen. Samen met hen werkt ZD proactief aan de ontwikkeling van gezamenlijke netwerken.

Kijkend naar de toekomst wordt er binnen ZD ingezet op windenergie, energiebesparing en -opwekking, onderhoud in de zuidwestelijke delta, de doorontwikkeling van de Deltawerken en het uitvoeringsprogramma Caribisch Nederland. Dat laatste wordt onder meer gedaan met wegonderhoud, milieuprojecten en verbetering van haveninfrastructuur.