Corporate Recruiter
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Houten |
| Salarisindicaties | 35.000-40.000 |
| Opleidingsniveau | HBO / bachelor |
| Organisatie | Joerns Healthcare B.V. |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Als Recruiter bij Joerns Healthcare beheer je het gehele recruitmentproces via Recruitee. Je stelt vacatures op, beheert de kandidatenfunnel en doet een eerste telefonische screening. Je voert sollicitaties samen met de vacaturemanager. Je hebt een belangrijke rol bij het verbeteren van onze wervingsstrategieën en employer branding. Daarnaast zorg jij als ambassadeur van Joerns, voor een warme onboarding: vanaf het eerste contactmoment ben jij het gezicht van onze organisatie. Deze dynamische rol biedt veel ruimte voor innovatie en eigen inbreng binnen een snelgroeiende organisatie. In deze functie ben je dan ook sparringpartner van onze HR-manager. Een achtergrond in het HR-vakgebied komt in deze functie goed van pas!
Jouw profielJe bent een energieke professional met passie voor recruitment en marketing. Je hebt ervaring met recruitmenttools zoals Recruitee en bent goed in het organiseren van efficiënte processen. Je kunt schakelen tussen strategisch denken en praktische uitvoering en draagt graag verantwoordelijkheid. Met jouw klantgerichte houding en creativiteit weet je zowel vacaturemanagers als kandidaten aan je te binden.
Jij bent dus:- Proactief, analytisch en nauwkeurig.
- Klantgericht en communicatief sterk.
- Bedreven in het gebruik van recruitmentsoftware zoals Recruitee.
- Innovatief en oplossingsgericht.
- Een multitasker met oog voor detail.
- Hbo-diploma in HRM, bedrijfskunde of vergelijkbaar.
- Ervaring in recruitment.
- Bekend met Recruitee of soortgelijke software.
- Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.
- Ervaring in de zorgsector is een plus.
- Salaris afgestemd op jouw achtergrond en ervaring (€2.500 - €3.700).
- Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
- 28 vakantiedagen o.b.v. 40 uur.
- Bedrijfsfitness en een fietsplan.
- Informele werksfeer met gedreven collega’s.
- Uitstekende pensioenregeling.
- Mogelijkheid om een waardevolle bijdrage te leveren aan de zorgsector.
Voldoe je aan de functie-eisen? Spreekt onze branche je aan? Ben je betrokken en hecht je waarde aan een warme bedrijfscultuur? Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Interesse in de functie van Corporate Recruiter bij Joerns Healthcare B.V. regio Houten? Reageer nu met je CV en motivatie via de "solliciteer" button.Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Omschrijving
Als Recruiter bij Joerns Healthcare beheer je het gehele recruitmentproces via Recruitee. Je stelt vacatures op, beheert de kandidatenfunnel en doet een eerste telefonische screening. Je voert sollicitaties samen met de vacaturemanager. Je hebt een belangrijke rol bij het verbeteren van onze wervingsstrategieën en employer branding. Daarnaast zorg jij als ambassadeur van Joerns, voor een warme onboarding: vanaf het eerste contactmoment ben jij het gezicht van onze organisatie. Deze dynamische rol biedt veel ruimte voor innovatie en eigen inbreng binnen een snelgroeiende organisatie. In deze functie ben je dan ook sparringpartner van onze HR-manager. Een achtergrond in het HR-vakgebied komt in deze functie goed van pas!
Jouw profielJe bent een energieke professional met passie voor recruitment en marketing. Je hebt ervaring met recruitmenttools zoals Recruitee en bent goed in het organiseren van efficiënte processen. Je kunt schakelen tussen strategisch denken en praktische uitvoering en draagt graag verantwoordelijkheid. Met jouw klantgerichte houding en creativiteit weet je zowel vacaturemanagers als kandidaten aan je te binden.
Jij bent dus:- Proactief, analytisch en nauwkeurig.
- Klantgericht en communicatief sterk.
- Bedreven in het gebruik van recruitmentsoftware zoals Recruitee.
- Innovatief en oplossingsgericht.
- Een multitasker met oog voor detail.
- Hbo-diploma in HRM, bedrijfskunde of vergelijkbaar.
- Ervaring in recruitment.
- Bekend met Recruitee of soortgelijke software.
- Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.
- Ervaring in de zorgsector is een plus.
- Salaris afgestemd op jouw achtergrond en ervaring (€2.500 - €3.700).
- Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
- 28 vakantiedagen o.b.v. 40 uur.
- Bedrijfsfitness en een fietsplan.
- Informele werksfeer met gedreven collega’s.
- Uitstekende pensioenregeling.
- Mogelijkheid om een waardevolle bijdrage te leveren aan de zorgsector.
Voldoe je aan de functie-eisen? Spreekt onze branche je aan? Ben je betrokken en hecht je waarde aan een warme bedrijfscultuur? Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Interesse in de functie van Corporate Recruiter bij Joerns Healthcare B.V. regio Houten? Reageer nu met je CV en motivatie via de "solliciteer" button.Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
