Beleidsmedewerker openbaar vervoer

Het spoor speelt een belangrijke rol in het dagelijkse vervoer van mensen en goederen.De grootste uitgaven gaan dan ook naar de instandhouding hiervan. Werk jij graag in een dynamische omgeving met diverse belanghebbenden, en complexe vraagstukken? Als beleidsmedewerker openbaar vervoer bij het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) werk jij aan een goed functionerend en toekomstbestendig spoornetwerk in Nederland. Klinkt dit als jouw nieuwe uitdaging? Solliciteer dan snel!

Hoe jij bijdraagt in je rol
IenW is politiek verantwoordelijk voor de beheerconcessie van ProRail en de subsidieverlening voor de instandhouding van het spoor in Nederland. Er spelen allerlei uitdagingen om de totale opgave en de financiële middelen van het Rijk met elkaar in balans te houden.

Als beleidsmedewerker openbaar vervoer ben jij verantwoordelijk voor de subsidieverlening voor de instandhouding van het spoor, met een jaarlijks budget van ongeveer 2,4 miljard euro. Je houdt toezicht op het basiskwaliteitsniveau van het spoor en fungeert als linking pin naar de op te stellen nieuwe beheerconcessie. Je speelt een sleutelrol in de vierjaarlijkse validatie van de budgetbehoefte voor instandhouding van het spoor en zorgt voor de interne afstemming van je onderwerpen binnen IenW, onder andere in relatie tot de netwerken van Rijkswaterstaat (RWS).

Je doorgrondt complexe informatie, zoals de meerjarige subsidieaanvraag van ProRail, en ondersteunt daarmee beslissingen voor zowel de korte als de lange termijn.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Je draagt bij aan het formuleren van beleidskeuzes die ervoor zorgen dat het spoor in Nederland op zowel de korte als de lange termijn goed blijft functioneren, zodat de bereikbaarheid van Nederland gewaarborgd blijft. Je hebt de taak om ingewikkelde verbanden helder en begrijpelijk uit te leggen aan anderen, zodat alle betrokkenen goed geïnformeerd zijn en kunnen bijdragen aan de uitvoering van het beleid.

Je vindt het leuk om onderdeel te zijn van teams waarin je werkt aan uiteenlopende onderwerpen. Van infrastructurele vraagstukken tot het voorbereiden van overleggen met de staatssecretaris en het formuleren van politieke boodschappen. Je onderhoudt contacten met stakeholders, zoals ProRail en NS. Daarnaast schrijf je helder en overtuigend om de staatssecretaris te adviseren en lever je een bijdrage aan Kamerbrieven en overleggen in de Tweede Kamer.

Kortom, een interessante baan waar we je graag meer over willen vertellen! Wil je meer over ons en over de baan weten? Lees over het werken bij IenW of duik alvast in de Beheerconcessie, waarin de afspraken staan tussen het Rijk en ProRail.

Vragen over de afdeling of functie zelf? Neem dan contact op met Joost Weekers, afdelingshoofd Aansturing NS en Prorail, via 06-15360917. Hij staat je graag te woord!

• je hebt een achtergrond in of kennis van financiën

Bij voorkeur heb je ervaring met de financiële component van beleidsonderwerpen en het bijbehorende begrotings- of subsidieverleningsproces. Omdat je met subsidieaanvragen aan de slag gaat, ben jij in staat de cijfers en financiële componenten hiervan te doorgronden. Je hebt sterke samenwerkings- en organisatievaardigheden, en kunt goed plannen. Enthousiasme, proactiviteit en resultaatgerichtheid kenmerken jouw werkhouding. Daarnaast heb je oog voor detail en een goed analytisch vermogen. Ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving en organisatiesensitiviteit zijn voor jou vanzelfsprekend. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende rollen, verantwoordelijkheden en dossiers.

• Salaris­niveau schaal 12
• Maand­salaris Min €4.691 – Max. €6.907 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Hybride werken
Hybride werken is het uitgangspunt bij de ILT. Een goede balans voor jou tussen thuiswerken en op een locatie werken vinden wij belangrijk. Waar je werkt is afhankelijk van het soort werk, het teambelang en je eigen voorkeur. Voor thuiswerken kun je gebruikmaken van de thuiswerkvergoeding (€2,40 per dag) en voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.

Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Ook heb je de mogelijkheid om je studieschuld af te lossen met belastingvoordeel. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

• bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
• de cv-selectie voor deze rol vindt plaats op 7 mei
• de selectiegesprekken voor deze rol vinden plaats op 14 en 15 mei
• de selectiegesprekken vinden plaats
• om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed
• het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.