Adviseur Leren & Ontwikkelen

Jeugdhulp Friesland wil een aantrekkelijke werkgever zijn, waar medewerkers met passie en plezier kunnen werken en waar talenten optimaal worden benut en tot hun recht komen. Het HR team levert een waardevolle bijdrage hieraan, zodat collega’s professionele jeugdhulp kunnen bieden aan de kinderen, jongeren en gezinnen die behandeling en begeleiding nodig hebben. HR maakt onderdeel uit van Ondersteuning & Advies en werkt hybride. Het team kent korte lijnen, een informele sfeer en openheid over werkplezier en -druk.

Interim Adviseur Leren en Ontwikkelen | per direct 4 tot 6 maanden | 16 tot 18 uur per week | Leeuwarden

Ben jij de interim HR Development specialist die direct inzetbaar is om managers en medewerkers te adviseren en te ondersteunen bij diverse opleidings- en ontwikkelingsvraagstukken? Heb je uitgebreide kennis van opleidingsbeleid, leerinterventies en duurzame inzetbaarheid?

Vanwege een tijdelijke vacature binnen de afdeling HR van Jeugdhulp Friesland zijn wij op zoek naar een interim opleidingsadviseur voor 16 tot 18 uur per week.

Jouw taken

• Je fungeert als strategische en operationele sparringpartner voor leidinggevenden en medewerkers op het gebied van leren en ontwikkelen.

• Je ontwikkelt en implementeert opleidings- en ontwikkelbeleid, passend bij de organisatiedoelen en behoeften van medewerkers.

• Je adviseert over opleidings- en ontwikkeltrajecten, duurzame inzetbaarheid en strategische personeelsontwikkeling.

• Je analyseert opleidingsbehoeften en vertaalt deze naar concrete leerinterventies, zoals trainingen, e-learning en coachingstrajecten.

• Je werkt nauw samen met interne stakeholders en externe opleidingsaanbieders om effectieve leeroplossingen te realiseren.

• Je draagt bij aan de positionering van leren en ontwikkelen binnen de organisatie en ziet verbanden tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau.

• Je beschikt over een relevant diploma op minimaal hbo-niveau (bijvoorbeeld HRM, Onderwijskunde of een vergelijkbare richting).

• Je hebt ruime ervaring als opleidingsadviseur en bent direct inzetbaar.

• Bij voorkeur heb je ervaring met het ontwikkelen en implementeren van leer- en ontwikkelbeleid binnen een maatschappelijke organisatie.

Voor deze opdracht gelden de volgende arbeidsvoorwaarden: 

• Een contract voor de duur van de opdracht
• Je salaris wordt voor de opdracht vastgesteld in lijn met de beloningsregeling die bij de opdrachtgever van toepassing is en afhankelijk van jouw kennis en ervaring, deze zal voor deze functie vallen binnen schaal 9 van cao Jeugdzorg (3191,69 - 4766,96)
• Een reiskostenvergoeding
• 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. een 40-urige werkweek
• 8,33% vakantiegeld
• €750 om jouw thuiswerkplek in te richten
• Een aantrekkelijke plus pensioenregeling
• Een maandelijkse netto vergoeding van €25 voor gebruik internet, mobiel en laptop
• Ruime mogelijkheden om vakgerelateerde opleidingen en cursussen te volgen via de Yacht Academy
• Diverse bonusregelingen
• De mogelijkheid om hybride te werken
• Geen ZZP mogelijk!