Adviseur keringen waterveiligheid

Wil jij meehelpen om ervoor te zorgen dat de regio Rotterdam ook in de toekomst droge voeten houdt? Dat kan als adviseur keringen waterveiligheid! Je houdt je bezig met het beheer van de waterkeringen in de regio Zuid-Holland.

Er ligt een speciale focus op de stormvloedkeringen, waarbij je meehelpt aan het voldoen aan de zorgplicht. Als adviseur keringen waterveiligheid heb jij overzicht en help je mee aan het zorgen voor veilige stormvloedkeringen, dijken, dammen en duinen, en daarmee voor een veilig Nederland. Is jouw interesse gewekt? Solliciteer direct!

Hoe jij de Nederlandse infrastructuur veiliger gaat maken

We inspecteren regelmatig de keringen om te kijken of ze nog voldoen aan de eisen. Als dat niet zo is, moet er onderhoud worden uitgevoerd. Jij schakelt tussen de assetmanagers en het programma Rijkskeringen en zorgt dat bevindingen en problemen goed worden doorgegeven.

Wij willen beter weten hoe onze keringen ervoor staan en wat we moeten doen om ze in goede staat te houden. Jij gaat ons hierbij helpen in jouw rol als adviseur waterveiligheid: je houdt overzicht op de zorgplicht voor de stormvloedkeringen in Zuid-Holland. Je zorgt voor een jaarlijkse rapportage waarin we verantwoording afleggen over de zorg voor de waterkeringen. Ook help je bij de voorbereiding van de dijkversterking van de Europoortkering I, samen met een andere coördinator.

Wat houdt jouw rol in:

• gesprekken voeren met beheerders van waterkeringen om te bekijken wat zij nodig hebben en dit afstemmen met het landelijke programma Rijkskeringen
• zorgen voor een goede afstemming en implementatie van de zorgplicht in Zuid-Holland
• jaarlijks opstellen van een zorgplichtrapportage
• het management regelmatig informeren en adviseren over de voortgang van de zorgplichtactiviteiten
• bespreken van de voortgang van (onderhouds)taken binnen het team stormvloedkeringen
• meewerken aan acties ter voorbereiding op de versterking van de Europoortkering I

Dit is waar jij voldoening uit haalt

De waterkeringen waarmee jij gaat werken, zijn uniek in de wereld. Denk aan de Maeslantkering of de Haringvlietsluizen. Maar ook minder bekende keringen, zoals de Europoortkering hebben (midden in het Rotterdams havengebied) hun uitdagingen. Dit unieke werkveld geeft jou energie!

RWS is dé beheerder in Nederland van dergelijke grote en complexe waterbouwkundige kunstwerken en jij werkt mee aan het in top staat houden van deze keringen. Hierbij werk je uiteraard samen met specialisten op het gebied van waterveiligheid.

Het geeft jou een trots gevoel, dat je bijdraagt aan het veilig houden van de stormvloedkeringen, dijken, dammen en duinen binnen de regio Zuid-Holland. Je gaat hierbij graag in gesprek met de assetmanagers van de waterkeringen en je vind je weg binnen een grote organisatie. Het creëren van overzicht en optimaliseren van het beheer van de primaire waterkeringen geeft je plezier. Ook geeft het je voldoening om samen met een team van collega’s een jaarlijkse zorgplichtrapportage op te stellen.

Wat wij aan jou waarderen

Je kunt goed schakelen, hebt een sterk analytisch vermogen en weet snel de juiste mensen om je heen te verzamelen die kunnen helpen om de doelen te bereiken. Hierbij werk je nauw samen met (interne en externe) specialisten en inhoudelijk deskundigen; kunnen samenwerken met verschillende mensen is dus een must! Daarnaast ben jij de schakel tussen de asset managers van de individuele stormvloedkeringen en het landelijke programma rijkskeringen.

Als expert op het gebied van primaire waterkeringen houd je jouw vakkennis up-to-date, deel je jouw inzichten met collega’s en draag je jouw steentje bij aan de professionalisering van de zorgplicht. Tot slot lopen er vergelijkbare initiatieven binnen Rijkswaterstaat. Gezamenlijk optrekken met de adviseurs zorgplicht in andere regio’s is belangrijk om gezamenlijk en met elkaar te leren in de te ontwikkelen producten en elkaars initiatief en ervaringen te helpen versterken.

Wil je meer weten voordat je gaat solliciteren?

Dat snappen wij en doe dat dan ook vooral!

Je kunt vrijblijvend kennis maken met collega’s uit het team, waarin je komt te werken. Wil jij bijvoorbeeld eerst een ‘digitaal kopje koffie’ drinken terwijl je jouw vragen stelt? Onze collega Walter Vincent, senior adviseur hoofdwatersysteem, kan je alles vertellen over de werkzaamheden, het team en de uitdagingen in deze rol. Je kunt hem bereiken via 06-21187585.

• je hebt minimaal een technische hbo-opleiding afgerond
• je hebt minimaal 1 jaar ervaring in waterveiligheid of waterbouw

Nederland staat internationaal bekend om zijn goede infrastructuur. Wij werken daar dagelijks met elkaar aan. Maar onze infrastructuur veroudert. Veel bruggen, tunnels, sluizen en viaducten zijn gebouwd in de jaren 50 en 60 en daarom aan groot onderhoud of vervanging toe. Bovendien worden onze wegen en vaarwegen intensief belast met steeds méér en zwaarder verkeer. Ook is er uitgesteld onderhoud én stelt ook het veranderende klimaat nieuwe, uitdagende eisen.

Om ons land veilig, leefbaar en bereikbaar te houden, is het cruciaal dat we onze assets beter beheren en de productie verhogen. Dit doen we door op een slimmere en toekomstbestendige manier te werken. Dat raakt het werk van iedereen en vraagt om een nieuwe manier van samenwerken binnen en tussen organisatieonderdelen, met de regio’s én met de markt.

Daarbij onderzoeken we ook hoe we de organisatie hiertoe optimaal inrichten en collega’s kunnen faciliteren hun talenten gericht in te zetten. Dit betekent dat functies in ontwikkeling zijn en kunnen veranderen. De rol zoals deze nu omschreven is, kan in de toekomst een andere invulling krijgen. Daarom kijken we naar de kennis, kunde, competenties en het talent dat jij meebrengt. Dit staat altijd voorop.

• je standplaats is Rotterdam. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat
• de gesprekken zullen plaatsvinden op een nader te bepalen datum
• een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces

Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:

• 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
• mobiele telefoon en laptop
• hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
• € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
• 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
• fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
• elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
• voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
• Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris
• trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
• sportdagen met collega’s en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen West-Nederland Zuid (WNZ)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincie Zuid-Holland. Een omvangrijke taak, gezien de 471 viaducten, 12 tunnels, 164 beweegbare en vaste bruggen, 256 kilometer kanalen en rivieren, 387 kilometer snelweg, 165 kilometer op- en afritten en 4 stormvloedkeringen in deze provincie.

Het gebied is dichtbevolkt met intensief gebruikte en complexe wegennetwerken. Kleine verstoringen hebben grote impact. Knelpunten worden in het hoofdwegennet dan ook snel en efficiënt aangepakt. Zo is de A4 Delft-Schiedam aangelegd en wordt momenteel de Rijnlandroute tussen Katwijk en Leiden en de Blankenburgverbinding tussen de A15 en de A20 ontwikkeld.

Dit gebied staat tevens onder invloed van zowel de zee als de rivieren. Waterveiligheid is dan ook een belangrijk onderwerp: zo heeft Rijkswaterstaat bijvoorbeeld sensoren in de dijken en stormvloedkeringen geplaatst (onder andere in de Maeslantkering) om de kwaliteit van onze waterkeringen te monitoren. Verder zijn er, in het kader van het Deltaprogramma, diverse nieuwe maatregelen voor de waterveiligheid op korte en lange termijn.

De zorg voor onze veiligheid op de weg en over het water vereist een intensieve en goede samenwerking. Provincies, waterschappen, gemeenten en kennisinstituten zijn vaste partners. Ook binnen WNZ zelf staan samenwerking en ontwikkeling centraal.