Administratief medewerker orderadministratie

Jouw dag bij ARAS
We beginnen de dag graag met een rustige start. Terwijl je collega’s binnenkomen, bespreken jullie kort de planning en taken voor vandaag. De mailbox zit vol met nieuwe orders en administratieve verzoeken die wachten om verwerkt te worden, en jij speelt een cruciale rol in het soepel laten verlopen van deze processen.

Met jouw scherpe oog voor detail controleer je de binnenkomende orders nauwkeurig. Kloppen alle gegevens? Zijn de formulieren volledig ingevuld? Daarnaast neem je verantwoordelijkheid voor de retour- en RMA-administratie. Of het nu gaat om het verwerken van retouraanvragen, het beoordelen van garantieclaims, of het coördineren van de terugzendingen – jij zorgt ervoor dat alles nauwkeurig wordt geregistreerd en correct wordt afgehandeld.

Jij bent de spil in het administratieve proces en zorgt ervoor dat onze klanten precies ontvangen wat ze besteld hebben én dat eventuele problemen snel en professioneel worden opgelost. Dankzij jouw werk loopt alles op rolletjes.

Tijd voor ontspanning vinden wij ook belangrijk. Tijdens de lunch schuif je aan bij collega’s, maak je een wandeling, of doe je een potje tafelvoetbal om de energie weer op te laden.

Wat breng je mee?
Iedereen is welkom. Als je gemotiveerd bent en administratieve ervaring hebt in de logistiek, kun je bij ons snel aan de slag. Wij zijn vooral op zoek naar echte aanpakkers met (een beetje) logistieke administratieve ervaring die op zoek zijn naar een langdurig dienstverband bij ons familiebedrijf.

Voor wie ga je werken?
ARAS Security is een bedrijf om met trots voor te werken. We zijn zeer succesvol dankzij een team van mensen met meerwaarde. We zijn een Nederlands familiebedrijf dat in de top staat van Safety en Security distributeurs in Nederland.

Met onze exclusieve eigen merken, zoals CardAccess en Phera, in combinatie met wereldmerken als Bosch, Panasonic en NOX Systems, bieden we installateurs producten met een uitstekende prijs/kwaliteitverhouding. ARAS levert onderscheidende oplossingen binnen alle marktsegmenten van toegangsbeheer, cameraobservatie, inbraakdetectie, branddetectie en high-security management.

Wat ons echt uniek maakt, is onze toegevoegde waarde in de vorm van klantgerichte ondersteuning, service en advies. We doen wat we beloven en hebben de kennis in huis om écht te helpen.

Wat mag je van ons verwachten?
Wij zorgen graag goed voor onze mensen. Dit kun je van ons verwachten:

• Een uitgebreide interne training en veel tijd voor onboarding.
• Een ontwikkelbudget van €750,- voor vakgerichte opleidingen en trainingen.
• Een goede werk-privébalans.
• 30 vakantiedagen op fulltime basis en de mogelijkheid om 5 extra dagen te kopen.
• Een goede pensioenregeling, waarvan 55% door ons wordt betaald.
• Aandacht voor vitaliteit zoals dagelijks gratis fruit en vrijblijvende sportieve activiteiten.
• Mogelijkheden om deel te nemen aan een leasefietsplan en fiscaal voordelig te sporten.
• Een informele sfeer met aandacht voor elkaar en ruimte voor eigen invulling. In onze kantine is het altijd gezellig – en je kunt er een potje tafelvoetbal of pool spelen.
• Een goed salaris, tot maximaal € 3.600,- afhankelijk van leeftijd en ervaring.
  Heb je behoefte aan arbeidsvoorwaarden op maat? Laat het ons weten, want wij staan open voor jouw wensen.

Als je je thuis voelt in een familiebedrijf en de termen persoonlijke service, expertise en betrouwbaarheid je op het lijf geschreven zijn, dan ben jij onze kandidaat!

Solliciteren?
Spreekt deze vacature je aan? Stuur je CV naar Iris ten Pas, HR Manager.

Vragen? Neem contact op met Bart de Laat, Manager Logistics & Order Processing. Een motivatiebrief met een persoonlijke noot wordt zeker gewaardeerd!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.