186.802 vacatures

1 mrt 2025

Administratief HR medewerker

Branche Zie onder
Dienstverband Zie onder
Uren Zie onder
Locatie Lelystad
Opleidingsniveau Zie onder
Organisatie Covebo
Contactpersoon Zie onder

Informatie

Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?

Ben jij een nauwkeurige en gestructureerde HR-professional met een passie voor (salaris) administratie? Heb je ervaring met AFAS en zoek je een uitdagende functie binnen een groeiende organisatie met een centrale HR-organisatie en meerdere vestigingen? Dan is deze vacature iets voor jou!

Wat ga je doen?

Als administratief HR medewerker ben je verantwoordelijk voor de ondersteuning van de HR-afdeling. Je zorgt ervoor dat alle personeelsadministratie correct en up-to-date is. Jouw taken omvatten onder andere:

  • Beheren en verwerken van personeelsmutaties in AFAS.
  • Verzorgen van de salarisadministratie en ondersteunen HR-processen.
  • Opstellen van arbeidsovereenkomsten, brieven en andere HR-gerelateerde documenten.
  • Verzorgen van verlof- en verzuimadministratie.
  • Contact Arbodienstverleners
  • Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers met HR-gerelateerde vragen.
  • Signaleren en verbeteren van administratieve processen binnen HR.
Wat we jou bieden
Naast persoonlijk contact
  • Een salaris tussen de €2.600 en €3.850 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
  • Een afwisselende en uitdagende functie binnen een dynamische organisatie.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
  • Een prettige werksfeer in een professioneel en betrokken team.
  • Een fulltime functie waarbij een minder aantal uren bespreekbaar is.
Wat we verwachten
En waar we op hameren
  • MBO+/HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een HR-gerelateerde richting.
  • Minimaal 2 jaar ervaring in een administratieve HR-functie.
  • Uitstekende kennis en ervaring met AFAS.
  • Nauwkeurigheid, oog voor detail en een positieve teamplayer.
  • Juiste mix tussen denken en doen
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve instelling.
  • Discretie en integriteit bij het omgaan met vertrouwelijke informatie.
  • In ieder geval beschikbar op de woensdag en de vrijdag.
Over het bedrijf
Een korte introductie

.

Omschrijving

Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?

Ben jij een nauwkeurige en gestructureerde HR-professional met een passie voor (salaris) administratie? Heb je ervaring met AFAS en zoek je een uitdagende functie binnen een groeiende organisatie met een centrale HR-organisatie en meerdere vestigingen? Dan is deze vacature iets voor jou!

Wat ga je doen?

Als administratief HR medewerker ben je verantwoordelijk voor de ondersteuning van de HR-afdeling. Je zorgt ervoor dat alle personeelsadministratie correct en up-to-date is. Jouw taken omvatten onder andere:

  • Beheren en verwerken van personeelsmutaties in AFAS.
  • Verzorgen van de salarisadministratie en ondersteunen HR-processen.
  • Opstellen van arbeidsovereenkomsten, brieven en andere HR-gerelateerde documenten.
  • Verzorgen van verlof- en verzuimadministratie.
  • Contact Arbodienstverleners
  • Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers met HR-gerelateerde vragen.
  • Signaleren en verbeteren van administratieve processen binnen HR.
Wat we jou bieden
Naast persoonlijk contact
  • Een salaris tussen de €2.600 en €3.850 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
  • Een afwisselende en uitdagende functie binnen een dynamische organisatie.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
  • Een prettige werksfeer in een professioneel en betrokken team.
  • Een fulltime functie waarbij een minder aantal uren bespreekbaar is.
Wat we verwachten
En waar we op hameren
  • MBO+/HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een HR-gerelateerde richting.
  • Minimaal 2 jaar ervaring in een administratieve HR-functie.
  • Uitstekende kennis en ervaring met AFAS.
  • Nauwkeurigheid, oog voor detail en een positieve teamplayer.
  • Juiste mix tussen denken en doen
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve instelling.
  • Discretie en integriteit bij het omgaan met vertrouwelijke informatie.
  • In ieder geval beschikbar op de woensdag en de vrijdag.
Over het bedrijf
Een korte introductie

.

Solliciteer direct