Accountmanager Hoveniers & Gemeenten

Houd je van een uitdagende sales baan met veel vrijheid? En ben jij de perfecte persoon om commerciële gesprekken te voeren en ga je de uitdaging aan om ons marktaandeel verder te laten groeien in Midden/Zuid-Nederland?  Word dan onze nieuwe Accountmanager Hoveniers & Gemeenten.

• Je helpt mee aan een duurzame toekomst, bij een bedrijf dat mens en natuur hoog in het vaandel heeft staan;
• Een veelzijdige functie waarbij je de verantwoordelijkheid draagt over hoveniers, gemeentes en dealers van onze producten;
• Een uitgebreid inwerktraject waarbij je ook wordt uitgenodigd op het hoofdkantoor om van jou een échte ambassadeur te maken;
• Gezellige collega’s met like-minded people;
• Een goed salaris passend bij de functie en een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 27 vakantiedagen, pensioenregeling, vakantiegeld, laptop en een mobiele telefoon;
• Hoge korting op alle producten die we verkopen, zowel van ECOstyle, Vitalstyle als John&Co;
• Een leaseauto met de mogelijkheid tot privé rijden;

• Iedere dag ga jij zelfstandig op pad voor het vinden van nieuwe partners voor ECOstyle Professional;
• Als Accountmanager staat pionieren centraal, resultaat is daarbij een belangrijke pijler voor jou;
• Jouw laarzen en producten heb je standaard in je kofferbak, zo kun je een hovenier of gemeente altijd van advies voorzien op het gebied van de bodem/groen en over het gebruik van ECOstyle producten;
• In deze rol komen jouw vaardigheden in het opbouwen van een langdurige relatie samen met jouw commerciële inzicht. Het doel waar jij naartoe werkt, is altijd willen weten wat er gaande is in de groene sector en zodat je weet welke innovatieve producten jij aan de man kunt brengen;
• Je collega’s zie en spreek je geregeld op kantoor tijdens verschillende sales rondes, team kennissessies en week starts gedurende het kwartaal, waarbij opdrachten worden gepresenteerd voor jouw werkzaamheden en word je betrokken bij alle ontwikkelingen binnen ECOstyle op het gebied van resultaten, marketingactiviteiten en innovaties;
• Jij bent van nature een ondernemend type en kunt goed omgaan met de vrijheid die je krijgt in de buitendienst. Al met al is het een uitdagende en afwisselende functie waar je werkt met een prachtig duurzaam merk, bij een ambitieus en innovatief bedrijf!
• Voordat je deze mooi rol gaat vervullen, zul je uiteraard een uitgebreid inwerkprogramma volgen waarbij je gaat meelopen met onze Accountmanagers, intensieve trainingen zal volgen over ons assortiment en meegenomen wordt in alle ontwikkelingen in onze organisatie. Zo ben je goed voorbereid om alle commerciële kansen te benutten en je kennis over te dragen!

• Het onderhouden van relaties bij hoveniers en gemeenten, je beantwoord vragen, ontzorgt en bouwt nauwe banden op;
• Kennis overbrengen van plantenteelt en bodemkunde;
• Proactief werken, je dag zo efficiënt mogelijk indelen en pionieren;
• Nieuwe kansen aanpakken met een gevoel van urgentie, veel energie en enthousiasme;
• Je pakt kansen die je ziet, bent commercieel, daarnaast weet je resultaten te behalen en vindt creatieve manieren om uitdagingen te overwinnen.

Wie een betere wereld wil, moet daarvoor zelf het initiatief nemen. Dat is de gedachte waarmee ECOstyle startte in 1967 met het ontwikkelen van ecologisch verantwoorde producten voor in de tuin. Alle producten zijn gebaseerd op de slimheid en de kracht van de stoffen en processen die al aanwezig zijn in de natuur. Met elk ECOstyle product dat je gebruikt, draag je bij aan herstel en behoud van de natuurlijke balans van plant en dier. Zo geef je de wereld een stukje beter door aan volgende generaties. Het is onze missie dit aan zo veel mensen als mogelijk over te brengen.

Heb jij affiniteit met de duurzame missie van ECOstyle, ben jij een sales tijger die potentie heeft om door te groeien en snel een klik maakt met mensen? Word jij enthousiast van deze afwisselende buitendienst rol en vind jij ECOstyle ook een mooi bedrijf?

Stuur dan je cv met motivatie (in welke vorm dan ook) en wie weet schuif jij binnenkort aan in ons team. Voor vragen kun je contact opnemen met Gerwin 06-54673079.

Dit wil zeggen dat we geen direct of indirect onderscheid maken op basis van de discriminatiegronden bij de werving en selectie, maar ook in de loopbaanontwikkeling door onze processen van talentontwikkeling, beoordeling, promotie en carrièreontwikkeling.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.